ADMINISTRATOR DS. KADR I PŁAC/STARSZY ADMINISTRATOR DS. KADR I PŁAC (K/M)
Opublikowano: Dzisiaj
Opis stanowiska
Prowadzenie spraw kadrowych i płacowych pracowników jednostki oraz spraw związanych z obsługą umów zlecenia.
Prowadzenie i bieżąca aktualizacja akt osobowych pracowników oraz dokumentacji związanej z przebiegiem zatrudnienia.
Prowadzenie ewidencji zatrudnienia, stanowisk pracy, wymiaru czasu pracy, urlopów, czasu pracy.
Sporządzanie i przekazywanie dokumentów zgłoszeniowych, rozliczeniowych.
i wyrejestrowujących do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych dotyczących pracowników i zleceniobiorców oraz prowadzenie spraw związanych z ubezpieczeniami społecznymi i zdrowotnymi tych osób.
Naliczanie i rozliczanie zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych z tytułu wynagrodzeń pracowników oraz umów zlecenia, a także sporządzanie i przekazywanie wymaganych deklaracji i informacji podatkowych.
Praktyczna wiedza z zakresu Kodeksu Pracy, ubezpieczeń społecznych (ZUS) i przepisów podatkowych.
Znajomość obsługi komputera (Microsoft Office, środowisko Windows).
Znajomość Kodeksu pracy wraz z aktami wykonawczymi.
Znajomość ustawy o pracownikach samorządowych wraz z aktami wykonawczymi.
Znajomość ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych wraz z
Prowadzenie i bieżąca aktualizacja akt osobowych pracowników oraz dokumentacji związanej z przebiegiem zatrudnienia.
Prowadzenie ewidencji zatrudnienia, stanowisk pracy, wymiaru czasu pracy, urlopów, czasu pracy.
Sporządzanie i przekazywanie dokumentów zgłoszeniowych, rozliczeniowych.
i wyrejestrowujących do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych dotyczących pracowników i zleceniobiorców oraz prowadzenie spraw związanych z ubezpieczeniami społecznymi i zdrowotnymi tych osób.
Naliczanie i rozliczanie zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych z tytułu wynagrodzeń pracowników oraz umów zlecenia, a także sporządzanie i przekazywanie wymaganych deklaracji i informacji podatkowych.
Wymagania
[Inne] : Znajomość zagadnień kadrowo-płacowych.Praktyczna wiedza z zakresu Kodeksu Pracy, ubezpieczeń społecznych (ZUS) i przepisów podatkowych.
Znajomość obsługi komputera (Microsoft Office, środowisko Windows).
Znajomość Kodeksu pracy wraz z aktami wykonawczymi.
Znajomość ustawy o pracownikach samorządowych wraz z aktami wykonawczymi.
Znajomość ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych wraz z
Jak aplikować
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: Brak danych.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, inny - AE:PL-85539-90630-GEBAV-24
Język aplikacji: polski
Informacje o pracodawcy
Pracodawca: Miejsko-Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Karczewie
NIP: 5321610650
Adres: ul. Warszawska 28, 05-480 Karczew, powiat: otwocki, woj: mazowieckie
Wymagania
[Inne] : Znajomość zagadnień kadrowo-płacowych.
Praktyczna wiedza z zakresu Kodeksu Pracy, ubezpieczeń społecznych (ZUS) i przepisów podatkowych.
Znajomość obsługi komputera (Microsoft Office, środowisko Windows).
Znajomość Kodeksu pracy wraz z aktami wykonawczymi.
Znajomość ustawy o pracownikach samorządowych wraz z aktami wykonawczymi.
Znajomość ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych wraz z
Praktyczna wiedza z zakresu Kodeksu Pracy, ubezpieczeń społecznych (ZUS) i przepisów podatkowych.
Znajomość obsługi komputera (Microsoft Office, środowisko Windows).
Znajomość Kodeksu pracy wraz z aktami wykonawczymi.
Znajomość ustawy o pracownikach samorządowych wraz z aktami wykonawczymi.
Znajomość ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych wraz z
Telefon
797 ******
Wynagrodzenie
od 6500.00 zł/mies.
Lokalizacja
Szczegóły oferty
- Wymiar etatu
- 100% etatu
- Data publikacji
- Dzisiaj
Dodatkowe informacje
- Typ umowy
- Umowa o pracę
Informacje o pracodawcy
- Nazwa
- Miejsko-Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Karczewie
- NIP
- 5321610650
