ASYSTENT RODZINY

udzielanie pomocy rodzinom w poprawie ich sytuacji życiowej, w tym w zdobywaniu umiejętności prawidłowego prowadzenia gospodarstwa domowego, udzielanie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów socjalnych, psychologicznych, pomoc w rozwiązywaniu problemów wychowawczychz dziećmi, podejmowanie działań określonych w ustawie o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej

Wymagania

Wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie, praca socjalna lub dowolne wyższe wykształcenie, ale uzupełnione szkoleniem z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną i udokumentowany co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub ukończone studia podyplomowe obejmujące zakres programowy szkolenia określony na podstawie art. 12 ust. 3 ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej i udokumentowany co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną. W przypadku posiadania wykształcenia średniego lub średniego branżowego - szkolenie z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną i udokumentowany co najmniej trzyletni staż pracy z dziećmi i rodziną, prawo jazdy kat. B, korzystania z samochodu prywatnego w celach służbowych.
Pracodawca oferuje zatrudnienie w ramach umowy o pracę na czas określony, docelowo umowa o pracę na czas nieokreślony (po 3 miesięcznym okresie sprawdzającym) - zadaniowy czas pracy.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: kontakt z pracodawcą osobisty - Grojec, ul. Beskidzka 100 lub telefoniczny - (33) 846 64 21

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ GMINY OŚWIĘCIM

NIP: 5491215993

Adres: Beskidzka 100, 32-600 Grojec, powiat: oświęcimski, woj: małopolskie

Wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie, praca socjalna lub dowolne wyższe wykształcenie, ale uzupełnione szkoleniem z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną i udokumentowany co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub ukończone studia podyplomowe obejmujące zakres programowy szkolenia określony na podstawie art. 12 ust. 3 ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej i udokumentowany co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną. W przypadku posiadania wykształcenia średniego lub średniego branżowego - szkolenie z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną i udokumentowany co najmniej trzyletni staż pracy z dziećmi i rodziną, prawo jazdy kat. B, korzystania z samochodu prywatnego w celach służbowych.
Pracodawca oferuje zatrudnienie w ramach umowy o pracę na czas określony, docelowo umowa o pracę na czas nieokreślony (po 3 miesięcznym okresie sprawdzającym) - zadaniowy czas pracy.