BIBLIOTEKARZ CZYTELNI MULTIMEDIALNEJ (K/M)

1. Zarządzanie Strefą Nowoczesnych Technologii: obsługa strefy gamingowej, drukarki 3D oraz dbanie o sprawność infrastruktury IT.
2. Tworzenie wizerunku: wykonywanie dokumentacji foto/wideo, montaż materiałów promocyjnych oraz administracja strony internetowej i social mediów.
3. Animacja i Edukacja: projektowanie i prowadzenie warsztatów tematycznych oraz wydarzeń kulturalnych wykorzystujących nowoczesne technologie.
4. Praca z czytelnikiem: obsługa systemu MAK+, udostępnianie zbiorów, udzielanie informacji bibliograficznej i wsparcia technicznego użytkowników.
5. Innowacje: śledzenie i wdrażanie nowoczesnych rozwiązań technologicznych w codziennej pracy biblioteki.
6. Prace biblioteczne: gromadzenie i opracowywanie zbiorów zgodnie ze standardami.

Wymagania

Wymagania niezbędne:
1. Obywatelstwo polskie oraz pełna zdolność do czynności prawnych.
2. Nieposzlakowana opinia, brak karalności za przestępstwa umyślne i korzystanie z pełni praw publicznych.
3. Biegłość w obsłudze nowych technologii: urządzeń komputerowych, mobilnych oraz multimedialnych.
4. Kompetencje społeczne: umiejętność budowania relacji i pracy z grupami zróżnicowanymi wiekowo (dzieci, młodzież, seniorzy).
5. Kreatywność i animacja: zdolności w zakresie organizacji wydarzeń oraz doświadczenie w realizacji projektów kulturalno-artystycznych.
6. Wysoka kultura osobista, zaangażowanie i nastawienie na rozwój nowoczesnej instytucji kultury.

Wymagania dodatkowe:
1. Wykształcenie: Wyższe (lub w trakcie studiów) w obszarze technologii informacyjnych, nowych mediów, zarządzania informacją lub kierunków pokrewnych.
2. Doświadczenie: Staż pracy na podobnym stanowisku lub w sektorze kreatywnym/edukacyjnym.
3. Warsztat cyfrowy:
Praktyczna znajomość narzędzi cyfrowych w edukacji i animacji.
Obsługa aparatu fotograficznego, kamery oraz podstawy montażu wideo.
Umiejętność tworzenia treści (copywriting) i prowadzenia profili w mediach społecznościowych oraz stron WWW.
Podstawowa znajomość programów graficznych (np. Canva, Adobe Suite) i multimedialnych.
4. Technika: Umiejętność obsługi systemów nagłośnieniowych.
5. Specjalistyka: Znajomość systemu bibliotecznego MAK+ (zapewniamy przeszkolenie).
6. Kompetencje miękkie: Komunikatywność i umiejętność efektywnej pracy zespołowej.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty
1.CV zawierające dane, o których mowa w art. 22 §1 Kodeksu pracy,
2.List motywacyjny,
3.Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje,
4.Kopie świadectw pracy (jeżeli dotyczy),
5. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
6.Oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego.
7.Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych, zawartych w ofercie dla potrzeb niezbędnych do przeprowadzenia naboru na stanowisko, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2019 r. poz.1781).
8.Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych.
9.Oświadczenie kandydata o niekaralności.
10.Oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail, inny - Termin i miejsce składania ofert
Prosimy o przesłanie ofert na adres Biblioteki Publicznej Miasta i Gminy im. Ks. J. Tischnera
w Drezdenku, ul. Nowogrodzka 3 66-530 Drezdenko lub złożenie osobiście w Bibliotece Publicznej Miasta i Gminy im. Ks. J. Tischnera w Drezdenku mieszczącej się w budynku byłej Remizy OSP , ul. Nowogrodzka 3 w godzinach od 8.00 do 16.00 od poniedziałku do piątku
w terminie do 13.03.2026 r. z dopiskiem "Nabór na wolne stanowisko bibliotekarz czytelni multimedialnej"

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Biblioteka Publiczna Miasta i Gminy Drezdenko im. ks. J. Tischnera

NIP: 5951000605

Adres: KOŚCIUSZKI 11, 66-530 Drezdenko, powiat: strzelecko-drezdenecki, woj: lubuskie

Wymagania niezbędne:

1. Obywatelstwo polskie oraz pełna zdolność do czynności prawnych.

2. Nieposzlakowana opinia, brak karalności za przestępstwa umyślne i korzystanie z pełni praw publicznych.

3. Biegłość w obsłudze nowych technologii: urządzeń komputerowych, mobilnych oraz multimedialnych.

4. Kompetencje społeczne: umiejętność budowania relacji i pracy z grupami zróżnicowanymi wiekowo (dzieci, młodzież, seniorzy).

5. Kreatywność i animacja: zdolności w zakresie organizacji wydarzeń oraz doświadczenie w realizacji projektów kulturalno-artystycznych.

6. Wysoka kultura osobista, zaangażowanie i nastawienie na rozwój nowoczesnej instytucji kultury.



Wymagania dodatkowe:

1. Wykształcenie: Wyższe (lub w trakcie studiów) w obszarze technologii informacyjnych, nowych mediów, zarządzania informacją lub kierunków pokrewnych.

2. Doświadczenie: Staż pracy na podobnym stanowisku lub w sektorze kreatywnym/edukacyjnym.

3. Warsztat cyfrowy:

Praktyczna znajomość narzędzi cyfrowych w edukacji i animacji.

Obsługa aparatu fotograficznego, kamery oraz podstawy montażu wideo.

Umiejętność tworzenia treści (copywriting) i prowadzenia profili w mediach społecznościowych oraz stron WWW.

Podstawowa znajomość programów graficznych (np. Canva, Adobe Suite) i multimedialnych.

4. Technika: Umiejętność obsługi systemów nagłośnieniowych.

5. Specjalistyka: Znajomość systemu bibliotecznego MAK+ (zapewniamy przeszkolenie).

6. Kompetencje miękkie: Komunikatywność i umiejętność efektywnej pracy zespołowej.