CIEŚLA SZALUNKOWY/BETONIARZ - STOŁY - PREFABRYKACJA M/K

Montaż szalunku na stole (szalunek przygotowany przez stolarnię).
Montaż gotowego zbrojenia w formie.
Montaż akcesoriów.
Betonowanie oraz wygładzanie powierzchni.

Wymagania

Wymagania:
Doświadczenie na podobnym stanowisku.
Umiejętność czytania dokumentacji technicznej elementów betonowych.
Umiejętność pracy w zespole.
Dyspozycyjność, rzetelność, systematyczność.
UWAGA ---> nie wymagamy znajomości języka niemieckiego.
Oferujemy:
Długofalowe zatrudnienie w ramach umowy o pracę na kontraktach prowadzonych przez nas od blisko 30 lat.
Terminowe wynagrodzenie wypłacane w Euro do 10-tego każdego miesiąca.
Dodatkowe premie do wynagrodzenia.
Urlop wypoczynkowy płatny w Euro.
Bezpłatne zakwaterowanie (z dostępem do Internetu), dojazd do pracy, narzędzia, odzież pracowniczą oraz środki BHP.
Wynagrodzenie ustalane indywidualnie na podstawie posiadanych umiejętności.
Pracę w hali przez cały rok, niezależnie od pogody.
Wsparcie polskiego kierownika na każdym etapie współpracy w pracy, w urzędzie, u lekarza itp.
Polskojęzyczny zespół pracowników.
Podatki od wynagrodzeń odprowadzane są w Niemczech.
Pełne ubezpieczenie w ZUS oraz oddelegowanie w ramach A1.
Premię za polecenie pracownika.
Dodatkowe ubezpieczenie UNIQA.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: EXBUD KONSTRUKCJE Sp.z o.o Kielce

NIP: 9592021732

Adres: Peryferyjna 23, 25-562 Kielce, powiat: m. Kielce, woj: świętokrzyskie

Wymagania:
Doświadczenie na podobnym stanowisku.
Umiejętność czytania dokumentacji technicznej elementów betonowych.
Umiejętność pracy w zespole.
Dyspozycyjność, rzetelność, systematyczność.
UWAGA ---> nie wymagamy znajomości języka niemieckiego.
Oferujemy:
Długofalowe zatrudnienie w ramach umowy o pracę na kontraktach prowadzonych przez nas od blisko 30 lat.
Terminowe wynagrodzenie wypłacane w Euro do 10-tego każdego miesiąca.
Dodatkowe premie do wynagrodzenia.
Urlop wypoczynkowy płatny w Euro.
Bezpłatne zakwaterowanie (z dostępem do Internetu), dojazd do pracy, narzędzia, odzież pracowniczą oraz środki BHP.
Wynagrodzenie ustalane indywidualnie na podstawie posiadanych umiejętności.
Pracę w hali przez cały rok, niezależnie od pogody.
Wsparcie polskiego kierownika na każdym etapie współpracy w pracy, w urzędzie, u lekarza itp.
Polskojęzyczny zespół pracowników.
Podatki od wynagrodzeń odprowadzane są w Niemczech.
Pełne ubezpieczenie w ZUS oraz oddelegowanie w ramach A1.
Premię za polecenie pracownika.
Dodatkowe ubezpieczenie UNIQA.