DOCELOWE STANOWISKO MŁODSZY REFERENT (K/M)

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku młodszego referenta:
1. rejestrowanie i znakowanie spraw z zakresu administracji prokuratora,
2. prowadzenie urządzeń ewidencyjnych i obsługa biurowa z zakresu spraw karnych
i cywilnych w prokuraturze,
3. przyjmowanie i ekspediowanie korespondencji,
4. udzielanie stronom procesowym informacji o biegu spraw zawisłych
w prokuraturze,
5. wykonywanie przydzielonych przez Kierownika Sekretariatu zadań, określonych
w przepisach regulujących zakres działania sekretariatów oraz innych działów
administracji w powszechnych jednostkach organizacyjnych prokuratury.

Wymagania

Wymagania konieczne związane z docelowym stanowiskiem młodszego referenta:
1. pełna zdolność do czynności prawnych,
2. nieposzlakowana opinia,
3. niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,
4. przeciwko osobie, ubiegającej się o przyjęcie na staż urzędniczy, nie jest
prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub
przestępstwo skarbowe,
5. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku młodszego referenta,
6. wykształcenie średnie oraz zdany egzamin maturalny,
7. umiejętność obsługi komputera.
Wymagania dodatkowe związane z docelowym stanowiskiem młodszego referenta:
1. ogólna znajomość systemu prawnego obowiązującego w RP,
2. ogólna znajomość prowadzenia spraw z zakresu biurowości,
3. samodzielność, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, wysoka kultura
osobista, sumienność, odpowiedzialność i terminowość.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1. wniosek o dopuszczenie do konkursu;
2. życiorys i informację o przebiegu kariery zawodowej;
3. oryginał lub urzędowo poświadczony odpis dokumentów potwierdzających
posiadane wykształcenie oraz wymagane kwalifikacje;
4. oświadczenie kandydata/tki, że nie był/a karany/a za przestępstwo lub
przestępstwo skarbowe;
5. oświadczenie kandydata/tki, że przeciwko niemu/niej nie jest prowadzone
postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo
skarbowe;
6. oświadczenie kandydata/tki o posiadaniu pełnej zdolności do czynności
prawnych;
7. oświadczenie kandydata/tki o posiadaniu nieposzlakowanej opinii;
8. oświadczenie kandydata/tki o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na
określonym stanowisku;
3
3
9. oświadczenie kandydata/tki, o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych
osobowych na potrzeby konkursu (załącznik nr 1 do ogłoszenia);
10. kwestionariusz osobowy (załącznik nr 2 do ogłoszenia);
Kandydat/ka może dołączyć również oryginały lub kserokopie dokumentów
potwierdzających dodatkowe umiejętności, kwalifikacje i posiadanie stopni naukowych.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, inny - Osoba ubiegająca się o zakwalifikowanie do odbycia stażu urzędniczego w prokuraturze winna złożyć dokumenty w siedzibie Prokuratury Okręgowej w Poznaniu przy ul.
Solnej 10, 61-736 Poznań lub przesłać na wskazany adres z dopiskiem na kopercie
Konkurs 3032-5.1111.5.2026, w terminie do 25 czerwca 2026 roku, Termin: 25.06.2026

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: PROKURATURA OKRĘGOWA POZNAŃ

NIP: 7781134985

Adres: ul. SOLNA 10, 61-736 Poznań, powiat: m. Poznań, woj: wielkopolskie

Wymagania konieczne związane z docelowym stanowiskiem młodszego referenta:
1. pełna zdolność do czynności prawnych,
2. nieposzlakowana opinia,
3. niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,
4. przeciwko osobie, ubiegającej się o przyjęcie na staż urzędniczy, nie jest
prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub
przestępstwo skarbowe,
5. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku młodszego referenta,
6. wykształcenie średnie oraz zdany egzamin maturalny,
7. umiejętność obsługi komputera.
Wymagania dodatkowe związane z docelowym stanowiskiem młodszego referenta:
1. ogólna znajomość systemu prawnego obowiązującego w RP,
2. ogólna znajomość prowadzenia spraw z zakresu biurowości,
3. samodzielność, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, wysoka kultura
osobista, sumienność, odpowiedzialność i terminowość.