DS. ROZWOJU KOMPETENCJI

M.in.: 1.Programowanie polityki Samorządu Województwa Wielkopolskiego(SWW) w obszarze rozwoju kadr przeciwdziałania przemocy i zdrowia psychicznego. 2.Współpraca z samorządami lokalnymi w zakresie diagnozy potrzeb gmin, organizacji adekwatnych do potrzeb form rozwoju dla kadr. 3.Planowanie szkoleń i innych form rozwoju, określanie ich tematyki, zakresu merytorycznego, prowadzenie rekrutacji, a także ich pełna organizacja. 4.Organizowanie i prowadzenie spotkań, szkoleń, wizyt studyjnych, innych form rozwoju. 5.Ewaluacja oddziaływania wdrożonych form rozwojowych. 6.Zlecanie usług w trybie otwartych konkursów ofert.

Wymagania

Umiejętność organizowania i prowadzenia spotkań, szkoleń, innych form rozwojowych, współpracy z partnerami, fachowa wiedza na temat rozw. probl. społ. Inne: doświadczenie w systemie pomocy społ., bardzo dobra znajomość systemu pomocy społecznej i problematyki rozwiązywania problemów społecznych, szczególnie w obszarze zdrowia psychicznego i przemocy domowej . Uwaga: wszystkie wymagania, zadania i tryb aplikowania dostępne są w ogłoszeniu https://rops.poznan.pl/rops-poznan/praca/aktualne-oferty-pracy/ogloszenie-nr-49-2025

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej

NIP: 7781354899

Adres: F. Nowowiejskiego 11, 61-731 Poznań, powiat: m. Poznań, woj: wielkopolskie