DYREKTOR/DYREKTORKA SAMORZĄDOWEGO CENTRUM OŚWIATY

Kierowanie Samorządowym Centrum Oświaty (SCO) i reprezentowanie go na zewnątrz. Dysponowanie środkami określonymi w planie finansowym. Opracowywanie projektów uchwał, zarządzeń, regulaminów i innych dokumentów związanych z zakresem działania SCO. Prowadzenie spraw związanych z pełnieniem przez Gminę Górno funkcji organu prowadzącego dla placówek oświatowych oraz żłobków. Należyte, bezstronne i sprawne wykonywanie zadań należących do zajmowanego stanowiska oraz przestrzeganie przepisów prawa. Nadzór nad przestrzeganiem dyscypliny pracy. Przestrzeganie i nadzór nad realizacją przepisów prawnych w zakresie zamówień publicznych. Nadzór nad opracowaniem rocznych planów finansowych SCO i gminnych placówek oświatowych oraz żłobków.

Wymagania

stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku objętym konkursem
umiejętność sprawnego, samodzielnego pozyskiwania informacji niezbędnych do funkcjonowania kierowanej jednostki

Jak aplikować

Sposób aplikowania: za pośrednictwem urzędu

Wymagane dokumenty: 1. List motywacyjny własnoręcznie podpisany.
2. Życiorys (CV) z uwzględnieniem przebiegu nauki i pracy zawodowej zaopatrzony w klauzulę: wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2019 r., poz. 1781) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) własnoręcznie podpisany.
3. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz kwalifikacje zawodowe poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem.
4. Kserokopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy (świadectwa pracy
poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem), a w przypadku trwającego
zatrudnienia zaświadczenie o zatrudnieniu zawierające okres zatrudnienia.
5. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
6. Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych.
7. Oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego oraz umyślne przestępstwo skarbowe (w przypadku wyboru kandydat zostanie zobowiązany do dostarczenia zaświadczenieId: E3B580BF-1FD8-47D1-B527-97DAC736C491. PodpisanyStrona 4
o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego).
8. Oświadczenie o braku przeciwwskazań do wykonywania pracy na stanowisku Dyrektora/Dyrektorki Samorządowego Centrum Oświaty w Górnie.
9. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.
10. Oświadczenie kandydata, że w przypadku wyboru jego oferty zobowiązuje się nie pozostawać w innym stosunku pracy, który uniemożliwiłby mu wykonywanie obowiązków w pełnym wymiarze czasu pracy.
11. Kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, jest obowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
Oświadczenia oraz kserokopie dokumentów winny być podpisane własnoręcznie.
VIII. Termin i miejsce składania dokumentów:
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem
"Konkurs na stanowisko Dyrektora/Dyrektorki Samorządowego Centrum Oświaty w Górnie" w Urzędzie Gminy Górno lub przesłać pocztą tradycyjną na adres: Urząd Gminy
Górno, ul. Łysicka 13, 26-008 Górno, w terminie do dnia 12 lutego 2026 r. do godz. 1200
(decyduje data wpływu do Urzędu).
Oferty, które wpłyną po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Adres: Kolberga 4, 25-620 Kielce, powiat: m. Kielce, woj: świętokrzyskie

stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku objętym konkursem

umiejętność sprawnego, samodzielnego pozyskiwania informacji niezbędnych do funkcjonowania kierowanej jednostki