GŁÓWNY KSIĘGOWY / GŁÓWNA KSIĘGOWA

Prowadzenie rachunkowości ZEO i 27 jednostek zgodnie z obowiązującymi przepisami i zasadami; pełnienie obowiązków głównego księgowego dla jednostek obsługiwanych przez ZEO w zakresie spraw określonych w art. 54 ustawy o finansach publicznych;
wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi ZEO i obsługiwanych jednostek zgodnie z przepisami dotyczącymi zasad wykonania budżetu;
dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym oraz kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji finansowych i gospodarczych;
sprawowanie nadzoru nad całokształtem prac z zakresu rachunkowości ZEO i obsługiwanych jednostek, w tym całokształtu spraw związanych ze środkami trwałymi i wyposażenia zgodnie z przepisami o rachunkowości;
sprawowanie nadzoru nad całokształtem prac związanych z płacami pracowników ZEO i obsługiwanych jednostek, w tym nad naliczeniem odpisu na fundusze świadczeń socjalnych ZEO i obsługiwanych jednostek;
koordynacja realizacji zadań poszczególnych jednostek obsługiwanych w procesie planowania budżetowego, kontrola stopnia realizacji planu, zaangażowanie wydatków, zagrożeń przekroczenia lub niewykonania planu, a także zapewnienie terminowego rozliczenia należności i zobowiązań;
prowadzenie na podstawie dokumentów księgowych ksiąg rachunkowych ujmujących zapisy zdarzeń w porządku chronologicznym i systematycznym oraz gromadzenie i przechowywanie dokumentów księgowych oraz sprawozdań finansowych; nadzór nad właściwym przechowywaniem i zabezpieczeniem dokumentów finansowo-księgowych, ksiąg rachunkowych oraz dokumentacji i sprawozdań i ich bieżące przekazywanie do archiwum zakładowego zgodnie z rzeczowym wykazem akt;
prowadzenie spraw związanych z ewidencją i gospodarowaniem środkami trwałymi i sporządzanie sprawozdań o stanie ruchu środków trwałych (F-03) dla ZEO i obsługiwanych jednostek;
prowadzenie rejestru sprzedaży i zakupów dla potrzeb rozliczenia podatku VAT;
sporządzanie deklaracji VAT-7;
nadzór nad pracownikami działu finansowo-księgowego w zakresie powierzonych im obowiązków;
dokonywanie kontrasygnaty dokumentów dot. czynności prawnych mogących spowodować powstanie zobowiązań majątkowych ZEO i obsługiwanych jednostek;
sporządzanie sprawozdań finansowych i budżetowych zgodnie z obowiązującymi przepisami dla ZEO i obsługiwanych jednostek;
opracowywanie polityki rachunkowości;
opracowanie i bieżąca aktualizacja instrukcji obiegu dokumentów finansowo-księgowych ZEO i jednostek obsługiwanych;
współpraca z dyrektorami jednostek obsługiwanych w sprawach związanych z obsługą finansową tych jednostek;
wykonywanie innych nie wymienionych wyżej zadań, które z mocy prawa lub przepisów wewnętrznych wydanych przez dyrektora należą do kompetencji głównego księgowego;
reprezentowanie jednostki podczas kontroli RIO, NIK.

https://bip.zeo-myslenice.pl/cms/17655/nabor_na_stanowisko_urzednicze_glowny_ksiegowyglowna_ksiegowa

Wymagania

(a) Wymogi określone w art. 6 ust. 1 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024r., poz. 1135 ):
obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem, o którym mowa w art. 11 ust. 2 i 3 ww. ustawy
o pracownikach samorządowych,
(b) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
(c) osoba nie skazana prawomocnym wyrokiem za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwa skarbowe,
(d) nieposzlakowana opinia.
(e) Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku
(f) Spełnienie wymagań określonych w art. 54 ust. 2 ustawy o finansach publicznych, tj.
ukończone ekonomiczne studia wyższe oraz co najmniej 3-letnia praktyka w księgowości, lub
ukończona średnia/policealna szkoła ekonomiczna oraz co najmniej 6- letnia praktyka w księgowości, lub
wpis do rejestru biegłych rewidentów lub
certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych

(g) co najmniej 3-letnie doświadczenie zawodowe w księgowości sektora jednostek finansów publicznych,
(h) znajomość przepisów prawa w szczególności: ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości, przepisów dotyczących rachunkowości budżetowej i sprawozdawczości budżetowej, prawa oświatowego, Karty Nauczyciela, prawa pracy.


VI. Wymagania dodatkowe:
doświadczenie na stanowisku głównego księgowego lub stanowisku kierowniczym,
umiejętność pracy w zintegrowanych systemach informatycznych w tym w programach finansowo-księgowych stosowanych w jednostkach oświatowych (Vulcan, System BeSTi@, I-Przedszkole, bankowość elektroniczna),
umiejętność zarządzania zespołem,
samodzielność, rzetelność, dyspozycyjność, komunikatywność, bezkonfiktowość, uczciwość, systematyczność, odpowiedzialność, umiejętność pracy pod presją czasu,
zdolności analityczne i organizacyjne

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty formalne:
a. podpisany własnoręcznie list motywacyjny,
b. życiorys (CV),
c. kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie oraz staż pracy (świadectwa pracy lub w przypadku pozostawania w stosunku pracy, zaświadczenie o zatrudnieniu potwierdzające wyma-gany staż pracy oraz rodzaj wykonywanej pracy),
d. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - (dokument do pobrania z załączników)
e. oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego, o niekaralności za umyślne prze-stępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz oświadczenie kandydata, że posiada pełną zdolność do czynności prawnych, korzysta z pełni praw publicznych oraz cieszy się nieposzlakowaną opinią (dokument do pobrania z załączników),
f. oświadczenie kandydata, dotyczące przetwarzania danych osobowych oraz wykorzystania wize-runku, (dokument do pobrania z załączników)
g. klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych na potrzeby rekrutacji (do-kument do pobrania z załączników)
h. oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie, dotyczące wystawienie skierowania na wstępne badania lekarskie do Poradni Medycyny Pracy (dokument do pobrania z załączników)
i. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać:
osobiście w siedzibie Zespołu Ekonomiki Oświaty Myślenice, ul. H. Jordana 4a, lub
w przypadku posiadanych uprawnień do podpisu elektronicznego pocztą elektroniczną na adres: zeo@myslenice.pl, lub
pocztą na adres korespondencyjny Zespołu Ekonomiki Oświaty w Myślenicach, 32-400 Myślenice, ul. H. Jordana 4a, lub
w przypadku posiadania Profilu Zaufanego lub podpisu elektronicznego, za pośrednictwem porta-lu ePUAP
z dopiskiem: Dotyczy zatrudnienia na stanowisko pracy w Zespole Ekonomiki Oświaty w My-ślenicach w terminie do dnia 29 maja 2026 roku /data wpływu/.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: ZESPÓŁ EKONOMIKI OŚWIATY W MYŚLENICACH

NIP: 6811846768

Adres: Henryka Jordana 4a, 32-400 Myślenice, powiat: myślenicki, woj: małopolskie

(a) Wymogi określone w art. 6 ust. 1 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024r., poz. 1135 ):
obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem, o którym mowa w art. 11 ust. 2 i 3 ww. ustawy
o pracownikach samorządowych,
(b) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
(c) osoba nie skazana prawomocnym wyrokiem za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwa skarbowe,
(d) nieposzlakowana opinia.
(e) Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku
(f) Spełnienie wymagań określonych w art. 54 ust. 2 ustawy o finansach publicznych, tj.
ukończone ekonomiczne studia wyższe oraz co najmniej 3-letnia praktyka w księgowości, lub
ukończona średnia/policealna szkoła ekonomiczna oraz co najmniej 6- letnia praktyka w księgowości, lub
wpis do rejestru biegłych rewidentów lub
certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych

(g) co najmniej 3-letnie doświadczenie zawodowe w księgowości sektora jednostek finansów publicznych,
(h) znajomość przepisów prawa w szczególności: ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości, przepisów dotyczących rachunkowości budżetowej i sprawozdawczości budżetowej, prawa oświatowego, Karty Nauczyciela, prawa pracy.


VI. Wymagania dodatkowe:
doświadczenie na stanowisku głównego księgowego lub stanowisku kierowniczym,
umiejętność pracy w zintegrowanych systemach informatycznych w tym w programach finansowo-księgowych stosowanych w jednostkach oświatowych (Vulcan, System BeSTi@, I-Przedszkole, bankowość elektroniczna),
umiejętność zarządzania zespołem,
samodzielność, rzetelność, dyspozycyjność, komunikatywność, bezkonfiktowość, uczciwość, systematyczność, odpowiedzialność, umiejętność pracy pod presją czasu,
zdolności analityczne i organizacyjne