KIEROWNIK/KIEROWNICZKA BAZY MAGAZYNOWO- SPRZĘTOWEJ

- zaopatrzenie zakładu w potrzebne części, materiały i urządzenia oraz ich ewidencjonowanie na poziomie magazynu MP i MW,
- koordynowanie i zlecanie prac naprawczych i renowacyjnych,
- terminowe wykonywanie badań technicznych pojazdów i sprzętu,
- zaopatrywanie zakładu w niezbędne części, materiały i urządzenia oraz odzież roboczą i indywidualne środki ochrony wydawanie z magazynu i ewidencjonowanie stanów magazynowych,
- kontrola i nadzór nad pracownikami wykonującymi pracę na bazie,
- oraz inne prace zlecone przez Zarząd firmy , wchodzące w zakres pracy stanowiska.

Wymagania

wykształcenie min. średnie, mile widziane techniczne; doświadczenie min. 1 rok na podobnym stanowisku.
Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Zainteresowanych kandydatów prosimy o przesłanie swojego CV z listem motywacyjnym.
Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
W przesyłanej aplikacji prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji rekrutacji /zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97.r. o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust. nr 133 poz. 883/.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, Termin: przed spotkaniem kontakt telefoniczny

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Z.G.K GRONEKO SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

NIP: 8882863798

Adres: 87-732 Mikorzyn 19, powiat: włocławski, woj: kujawsko-pomorskie

Telefon kontaktowy: 728-406-854, 54 251-33-59

wykształcenie min. średnie, mile widziane techniczne; doświadczenie min. 1 rok na podobnym stanowisku.

Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności.