KIEROWNIK/KIEROWNICZKA DZIAŁU ZAMÓWIEŃ PUBLICZNYCH

Pełnienie funkcji kierowniczej w odniesieniu do pracowników powierzonej komórki organizacyjnej poprzez nadzór i kontrolę nad realizacją zadań należących do zakresu działania komórki, w szczególności:
należyte organizowanie pracy podległej komórki i stałe usprawnianie technik pracy,
nadzór nad terminowym i zgodnym z przepisami prawa wykonywaniem przez pracowników przydzielonych im zadań;
przygotowywanie i przeprowadzanie postępowań o udzielenie zamówienia publicznego zgodnie z regulaminem udzielania zamówień publicznych oraz w trybie Prawo zamówień publicznych;
opracowanie zapisów specyfikacji warunków zamówienia,
sporządzanie i publikacja/przesyłanie ogłoszeń i informacji dotyczących zamówień publicznych.
współpraca z komórkami organizacyjnymi Miejskiego Centrum Obsługi Oświaty w Krakowie oraz podmiotami zewnętrznymi w zakresie przydzielonych obowiązków.
udział w pracach Komisji Przetargowych.

Link do ogłoszenia:
https://www.bip.krakow.pl/?bip_id=139&sub_dok_id=104362&nab_id=16463&MODE=nab&ACT=info

Wymagania

1.Wymagania niezbędne (formalne):

spełnienie wymagań określonych art.6 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,
wykształcenie wyższe prawnicze lub administracyjne lub ekonomiczne,
co najmniej 5 letnie doświadczenie w tym 3 letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym w zakresie prowadzenia zamówień publicznych lub na samodzielnym stanowisku koordynującym zespołem pracowników realizujących zadania z zakresu zamówień publicznych. Przez zamówienia publiczne należy rozumieć zamówienia udzielane w trybie ustawy Prawo zamówień publicznych.
Uwaga: osoby, które nie spełnią wszystkich wymogów formalnych nie zostaną dopuszczone do udziału w prowadzonym postępowaniu.

2. Wymagania dodatkowe (nieobowiązkowe) -będące przedmiotem oceny:

znajomość krajowych i unijnych uregulowań prawnych w zakresie zamówień publicznych.
znajomość aktów wykonawczych ustawy Prawo zamówień publicznych
znajomość ustawy o finansach publicznych
znajomość przepisów ustawy prawo budowlane,
znajomość KPA
praktyczna znajomość procedur administracyjnych,
umiejętność kierowania zespołem pracowników,
dokładność i zaangażowanie, umiejętność logicznego myślenia i wyciągania wniosków,
umiejętność pracy w zespole,
umiejętność obsługi urządzeń biurowych, komputera, znajomość Worda, Excela, Internetu.
Uwaga: Wynik postępowania to łączny wynik z ewentualnych testów teoretycznych i praktycznych, rozmowy kwalifikacyjnej i analizy dokumentów sprawdzający stopień spełnienia powyższych wymagań.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty:

życiorys (CV),
list motywacyjny,
kandydat z orzeczoną niepełnosprawnością jest obowiązany do złożenia kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność jeżeli zamierza skorzystać z uprawnień o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,
kopie dokumentów poświadczających wykształcenie, dodatkowe uprawnienia, kwalifikacje, dokumenty poświadczające doświadczenie zawodowe,
informacja z Krajowego Rejestru Karnego o niekaralności za skazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (tylko osoby, którym zostanie przedstawiona propozycja zatrudnienia
W przypadku zatrudnienia, kandydat zobowiązany będzie do przedłożenia do wglądu pracodawcy oryginały dokumentów.

Komplet dokumentów w zamkniętej kopercie z dopiskiem: stanowisko urzędnicze w Dziale Zamówień Publicznych w MCOO w Krakowie należy składać w siedzibie Centrum (dziennik podawczy lub sekretariat) lub drogą pocztową na adres: Miejskie Centrum Obsługi Oświaty w Krakowie, ul. Ułanów 9, 31-450 Kraków w terminie do dnia (nie krótszym niż 10 dni od dnia opublikowania ogłoszenia w BIP) 5 października 2026 r liczy się data wpływu do MCOO.

Aplikacje, które wpłyną do MCOO niekompletne lub po określonym wyżej terminie n i e b ę d ą r o z p a t r y w a n e.
Informacja o wynikach konkursu będzie umieszczona na Tablicy Ogłoszeń w Centrum (parter) oraz na stronie internetowej MCOO w Krakowie.
Osoby które spełnią wymogi formalne o terminie testów i rozmowy kwalifikacyjnej będą informowani drogą elektroniczną na wskazany adres e-mailowy.

Link do ogłoszenia:
https://www.bip.krakow.pl/?bip_id=139&sub_dok_id=104362&nab_id=16463&MODE=nab&ACT=info

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, inny - https://www.bip.krakow.pl/?bip_id=139&sub_dok_id=104362&nab_id=16463&MODE=nab&ACT=info

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Miejskie Centrum Obsługi Oświaty w Krakowie

NIP: 6751041971

Adres: ul. Ułanów 9A, 31-450 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie

1.Wymagania niezbędne (formalne):

spełnienie wymagań określonych art.6 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,
wykształcenie wyższe prawnicze lub administracyjne lub ekonomiczne,
co najmniej 5 letnie doświadczenie w tym 3 letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym w zakresie prowadzenia zamówień publicznych lub na samodzielnym stanowisku koordynującym zespołem pracowników realizujących zadania z zakresu zamówień publicznych. Przez zamówienia publiczne należy rozumieć zamówienia udzielane w trybie ustawy Prawo zamówień publicznych.
Uwaga: osoby, które nie spełnią wszystkich wymogów formalnych nie zostaną dopuszczone do udziału w prowadzonym postępowaniu.

2. Wymagania dodatkowe (nieobowiązkowe) -będące przedmiotem oceny:

znajomość krajowych i unijnych uregulowań prawnych w zakresie zamówień publicznych.
znajomość aktów wykonawczych ustawy Prawo zamówień publicznych
znajomość ustawy o finansach publicznych
znajomość przepisów ustawy prawo budowlane,
znajomość KPA
praktyczna znajomość procedur administracyjnych,
umiejętność kierowania zespołem pracowników,
dokładność i zaangażowanie, umiejętność logicznego myślenia i wyciągania wniosków,
umiejętność pracy w zespole,
umiejętność obsługi urządzeń biurowych, komputera, znajomość Worda, Excela, Internetu.
Uwaga: Wynik postępowania to łączny wynik z ewentualnych testów teoretycznych i praktycznych, rozmowy kwalifikacyjnej i analizy dokumentów sprawdzający stopień spełnienia powyższych wymagań.