KONTROLER JAKOŚCI (K/M)

- kontrola jakości komponentów, półwyrobów oraz produktów gotowych,
- wypełnianie raportów jakościowych i wprowadzanie danych,
- zbieranie danych jakościowych w trakcie procesu produkcyjnego,
- rozwiązywanie codziennych problemów na linii produkcyjnej,
- stałe podnoszenie standardów jakościowych,
- prowadzenie i nadzór nad dokumentacją jakościową.

Wymagania

Wymagania:
- wykształcenie średnie (preferowane techniczne),
- minimum roczne doświadczenie na stanowisku kontrolera jakości w zakładzie produkcyjnym,
- znajomość rysunku technicznego i pakietu MS Office,
- uprawnienia do odbiorów VT będą dodatkowym atutem,
- Znajomość narzędzi do rozwiazywania problemów tj. Ishikava, 5why itd, będą dodatkowym atutem,
- Umiejętność obsługi narzędzi kontrolno-pomiarowych ,
- dokładność i precyzyjność w działaniu, spostrzegawczość,
- umiejętność szybkiej i zdecydowanej reakcji na powstałą niezgodność,
- kreatywność i umiejętność pracy w zespole.

dobra organizacja czasu pracy

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail, inny - Wskazany kontakt drogą elektorniczna na adres e-mail: rekrutacja@stokota.com

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Stokota Sp.z. o.o

NIP: 6981004241

Adres: Łódzka 296A, 25-900 Kielce, powiat: m. Kielce, woj: świętokrzyskie

Wymagania:

- wykształcenie średnie (preferowane techniczne),

- minimum roczne doświadczenie na stanowisku kontrolera jakości w zakładzie produkcyjnym,

- znajomość rysunku technicznego i pakietu MS Office,

- uprawnienia do odbiorów VT będą dodatkowym atutem,

- Znajomość narzędzi do rozwiazywania problemów tj. Ishikava, 5why itd, będą dodatkowym atutem,

- Umiejętność obsługi narzędzi kontrolno-pomiarowych ,

- dokładność i precyzyjność w działaniu, spostrzegawczość,

- umiejętność szybkiej i zdecydowanej reakcji na powstałą niezgodność,

- kreatywność i umiejętność pracy w zespole.



dobra organizacja czasu pracy