KOORDYNATOR INDYWIDUALNYCH PLANÓW USŁUG SPOŁECZNYCH (K/M)

1.Przeprowadzanie rozpoznania indywidualnych potrzeb osoby zainteresowanej skorzystaniem z usług społecznych określonych w programie usług społecznych.
2.Opracowywanie indywidualnych planów usług społecznych i ich aktualizacji.
3.Monitorowanie realizacji indywidualnych planów usług społecznych.
4.Koordynowanie usług społecznych udzielanych w ramach indywidualnych planów usług społecznych.
5.Przeprowadzanie z osobami objętymi indywidualnymi planami usług społecznych rozmów podsumowujących realizację tych planów.
6.Monitorowanie zadowolenia ze świadczonych usług społecznych.
1/2 etatu, umowa na czas określony, podstawowy system czasu pracy, 20 godzin tygodniowo, zatrudnienie na czas realizacji projektu: luty 2026 r. grudzień 2027 r., przewidywany termin rozpoczęcia pracy: luty/marzec 2026 r.

Wymagania

Wymagania niezbędne:
obywatelstwo polskie o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych; wykształcenie wyższe uprawniające do wykonywania zawodu pracownika socjalnego zgodnie z ustawą o pomocy społecznej; szkolenie z zakresu opracowywania i realizacji indywidualnych planów usług społecznych; co najmniej 2- letnie doświadczenie w zakresie świadczenia pracy socjalnej; znajomość Ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej; znajomość Ustawy z dnia 19 lipca 2019 r. o realizowaniu usług społecznych przez centrum usług społecznych;
znajomość Ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie; znajomość Kodeksu Postępowania Administracyjnego; wiedza z zakresu metodyki pracy z osobą/ rodziną; niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe lub wobec, której nie wydano prawomocnego wyrku warunkowo umarzającego postępowanie karne w sprawie popełnienia przestępstwa umyślnego ściganego z oskarżenia publicznego lub umyślnego przestępstwa skarbowego, korzystanie z pełni praw publicznych, nieposzlakowana opinia.
Wymagania dodatkowe:
obsługa komputera oraz pakietu Microsoft Office; umiejętności interpersonalne; umiejętności tworzenia planów pomocy/ wsparcia/ pracy z mieszkańcem; umiejętności działania w sferze publicznej; elastyczność w podejściu do miejsca realizacji zadań.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Szczegółowe informacje o wymaganych dokumentach oraz wzory oświadczeń dla kandydatów znajdują się nas stronie internetowej BIP Elbląskiego Centrum Usług Społecznych lub pod linkiem:
https://ecus.bip.gov.pl/praca/nabor-na-koordynatora-indywidualnych-planow-uslug-spolecznych-k-m.html
Wymagane dokumenty:
życiorys (CV) i list motywacyjny podpisane własnoręcznie; kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie podpisany własnoręcznie;kopie dokumentów poświadczających wymagane wykształcenie oraz szkolenia;kopie świadectw pracy lub zaświadczeń potwierdzających staż pracy;oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe, o zdolności do czynności prawnych, korzystania z pełni praw publicznych, nieposzlakowanej opinii oraz dotyczące ochrony małoletnich, zgoda na przetwarzanie danych osobowych podpisane własnoręcznie;
inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach, uprawnieniach;oświadczenie o zapoznaniu się z Procedurą dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych dostępnej pod linkiem (https://ecus.bip.gov.pl/sygnalisci/)
Kwestionariusz, zgoda na przetwarzanie danych osobowych oraz wszystkie oświadczenia są dostępne pod linkiem (https://ecus.bip.gov.pl/informacje-dla-kandydatow/klauzula-informacyjna.html)
Ważne wyłącznie kandydatki/kandydaci, którzy dostarczą wszystkie wymienione powyżej dokumenty, potwierdzające spełnienie wymagań niezbędnych w pkt. 2, zostaną zaproszeni do udziału w kolejnym etapie naboru. Wymagane dokumenty należy przesyłać pocztą na adres:
Elbląskie Centrum Usług Społecznych, ul. Winna 9, 82-300 Elbląg lub składać osobiście w siedzibie ECUS, ul. Winna 9 parter Punkt Przyjęć Klienta w terminie 09 lutego 2026 r. do 18 lutego 2026 r. w zamkniętych kopertach z następującą adnotacją: Nabór na stanowisko Koordynatora indywidualnych planów usług społecznych (K/M) w Dziale Strategii i Innowacji Społecznych w terminie do dnia 18.02.2026 r.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, Termin: Nabór do 18.02.2026r.

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Elbląskie Centrum Usług Społecznych

NIP: 5781043460

Adres: Winna 9, 82-300 Elbląg, powiat: m. Elbląg, woj: warmińsko-mazurskie

Wymagania niezbędne:

obywatelstwo polskie o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych; wykształcenie wyższe uprawniające do wykonywania zawodu pracownika socjalnego zgodnie z ustawą o pomocy społecznej; szkolenie z zakresu opracowywania i realizacji indywidualnych planów usług społecznych; co najmniej 2- letnie doświadczenie w zakresie świadczenia pracy socjalnej; znajomość Ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej; znajomość Ustawy z dnia 19 lipca 2019 r. o realizowaniu usług społecznych przez centrum usług społecznych;

znajomość Ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie; znajomość Kodeksu Postępowania Administracyjnego; wiedza z zakresu metodyki pracy z osobą/ rodziną; niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe lub wobec, której nie wydano prawomocnego wyrku warunkowo umarzającego postępowanie karne w sprawie popełnienia przestępstwa umyślnego ściganego z oskarżenia publicznego lub umyślnego przestępstwa skarbowego, korzystanie z pełni praw publicznych, nieposzlakowana opinia.

Wymagania dodatkowe:

obsługa komputera oraz pakietu Microsoft Office; umiejętności interpersonalne; umiejętności tworzenia planów pomocy/ wsparcia/ pracy z mieszkańcem; umiejętności działania w sferze publicznej; elastyczność w podejściu do miejsca realizacji zadań.