KSIĘGOWY/KSIĘGOWA SEKCJA RACHUBY I PŁAC PION GŁÓWNEGO KSIĘGOWEGO

- sporządzanie list wypłat;
- naliczanie składek ZUS;
- pobór zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych;
- księgowanie wszystkich sporządzonych list, potrąceń, zobowiązań do ZUS, US;
- kompletowanie i weryfikowanie dokumentów stanowiących podstawę do sporządzenia list wypłat dla żołnierzy;
- archiwizowanie dokumentów.

Wymagania

WYMAGANIA NIEZBĘDNE:
- wykształcenie: średnie staż pracy 3-letni, wyższe - staż pracy 1 rok;
- biegła obsługa komputera w środowisku Windows z podstawowym oprogramowaniem Ms Office (Excel, Word);
- samodzielność;
- dobra organizacja pracy własnej.
WYMAGANIA DODATKOWE (PREFEROWANE):
- wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: finanse, rachunkowość, ekonomia, zarządzanie);
- znajomość zasad naliczania wynagrodzeń, przepisów ZUS, ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, znajomość ustawy o rachunkowości oraz o finansach publicznych;
- umiejętność pracy w zespole;
- zaangażowanie, sumienność.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: TERMIN I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW:
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy przesyłać w terminie do dnia 30.04.2026 r.
na adres pocztowy: 25. Wojskowy Oddział Gospodarczy, ul. Kawaleryjska 70, 15-325 Białystok
z dopiskiem:
Ogłoszenie o pracę KSIĘGOWY/KSIĘGOWA SEKCJA RACHUBY I PŁAC PION GŁOWNEGO KSIĘGOWEGO
na adres internetowy - wyłącznie w pliku pdf 25wog.sekcjapersonalna@ron.mil.pl
Temat wiadomości:
Ogłoszenie o pracę KSIĘGOWY/KSIĘGOWA SEKCJA RACHUBY I PŁAC PION GŁOWNEGO KSIĘGOWEGO
1. Wymagane dokumenty aplikacyjne (CV lub list motywacyjny)
powinny być opatrzone klauzulą:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej rekrutacji oraz zatrudnienia (zgodnie z ustawą
z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych ( Dz. U. 2019 r. poz. 1781) oraz zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
2. W przypadku chęci udziału w przyszłych rekrutacjach wymagane dokumenty aplikacyjne (CV lub list motywacyjny) powinny być opatrzone klauzulą:
Jednocześnie wyrażam zgodę na wykorzystanie moich danych osobowych w celach rekrutacji na inne stanowiska w 25. Wojskowym Oddziale Gospodarczym w ciągu 6 miesięcy od daty zakończenia procesu tej rekrutacji.
Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
O terminie rozmowy kwalifikacyjnej kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie.
Aplikacje otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data stempla pocztowego lub data wpływu dokumentów aplikacyjnych pod wskazany adres internetowy).
Aplikacje należy przesyłać wyłącznie na wskazany w ogłoszeniu adres mailowy lub przesyłać pocztą.
Nie zwracamy otrzymanych aplikacji. Nie udzielamy informacji o otrzymanych aplikacjach.
Dokumenty aplikacyjne zostaną zniszczone komisyjnie Rozpatrzeniu nie będą podlegać aplikacje nie spełniające wymagań określonych w ogłoszeniu, a także aplikacje, które nie zawierają wymaganej klauzuli o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych.
10. INFORMACJI W SPRAWIE OGŁOSZENIA UDZIELA:
Sekcja Personalna 25.WOG tel. 261 398 817 lub 261 398 832
KLAUZULA INFORMACYJNA
Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) oraz zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.2018.1000).

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: 25 Wojskowy Oddział Gospodarczy

NIP: 5423224755

Adres: 15-101 Białystok, powiat: m. Białystok, woj: podlaskie

Telefon kontaktowy: 261 398 817 261 398 832

WYMAGANIA NIEZBĘDNE:
- wykształcenie: średnie staż pracy 3-letni, wyższe - staż pracy 1 rok;
- biegła obsługa komputera w środowisku Windows z podstawowym oprogramowaniem Ms Office (Excel, Word);
- samodzielność;
- dobra organizacja pracy własnej.
WYMAGANIA DODATKOWE (PREFEROWANE):
- wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: finanse, rachunkowość, ekonomia, zarządzanie);
- znajomość zasad naliczania wynagrodzeń, przepisów ZUS, ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, znajomość ustawy o rachunkowości oraz o finansach publicznych;
- umiejętność pracy w zespole;
- zaangażowanie, sumienność.