MŁODSZY DORADCA/DORADCZYNI DS. ZATRUDNIENIA

-świadczenie pośrednictwa pracy zgodnie z Ustawą z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia i Rozporządzeniem Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 30 października 2025 r. w sprawie pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego świadczonego przez urzędy pracy oraz Ochotnicze Hufce Pracy oraz innymi obowiązującymi w tym zakresie wewnętrznymi przepisami i wytycznymi;
-udzielanie pomocy bezrobotnym, poszukującym pracy i osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo w uzyskaniu odpowiedniego zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej;
-pełnienie funkcji doradcy do spraw osób do 30 roku życia;
-informowanie bezrobotnych i poszukujących pracy oraz pracodawców o aktualnej sytuacji i przewidywanych zmianach na lokalnym rynku pracy oraz o prawach
i obowiązkach osób bezrobotnych i poszukujących pracy;
-inicjowanie i organizowanie kontaktów bezrobotnych i poszukujących pracy
z pracodawcami, wysyłanie smsów lub mejli w przypadku oferty zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej;
-wydawanie i rozliczanie skierowań osobom bezrobotnym lub poszukującym pracy w celu skorzystania z zatrudnienia subsydiowanego, staży, prac społecznie użytecznych, giełd pracy i targów pracy;
-wydawanie i opiniowanie wniosków w sprawie skierowania na szkolenie, przyznania bonu na kształcenie, przyznania bonu na zasiedlenie;
-prowadzenie spraw związanych z wyrejestrowaniem osób z ewidencji;
-dokumentowanie w Systemie Informatycznym SYRIUSZ oraz papierowej karcie działań aktywizacyjnych bezrobotnego lub poszukującego pracy;
https://pupmm.bip.gov.pl/wolne-stanowiska-pracy-w-urzedzie/ogloszenie-nr-8-2026.html

Wymagania

Wymagania niezbędne:
Staż pracy minimum 2 lata.
Posiadanie obywatelstwa polskiego, osoba nieposiadająca obywatelstwa polskiego może zostać zatrudniona na stanowisku urzędniczym, jeżeli posiada znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej.
Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
Nieposzlakowana opinia.
Niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
https://pupmm.bip.gov.pl/wolne-stanowiska-pracy-w-urzedzie/ogloszenie-nr-8-2026.html
Wymagania dodatkowe:
Znajomość ustaw: o rynku pracy i służbach zatrudnienia, o ochronie danych osobowych, Kodeks postępowania administracyjnego.
Znajomość obsługi komputera w obszarze środowiska Windows (pakiet MS Office, Internet).
Wysoka kultura osobista, komunikatywność, terminowość, odpowiedzialność, kreatywność, umiejętność pracy z klientem, umiejętność pracy w zespole.
Mile widziane doświadczenie zawodowe w administracji publicznej.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Nabór na stanowisko urzędnicze
https://pupmm.bip.gov.pl/wolne-stanowiska-pracy-w-urzedzie/ogloszenie-nr-8-2026.html

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Mińsku Mazowieckim

NIP: 8221491696

Adres: Przemysłowa 4, 05-300 Mińsk Mazowiecki, powiat: miński, woj: mazowieckie

Wymagania niezbędne:
Staż pracy minimum 2 lata.
Posiadanie obywatelstwa polskiego, osoba nieposiadająca obywatelstwa polskiego może zostać zatrudniona na stanowisku urzędniczym, jeżeli posiada znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej.
Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
Nieposzlakowana opinia.
Niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
https://pupmm.bip.gov.pl/wolne-stanowiska-pracy-w-urzedzie/ogloszenie-nr-8-2026.html
Wymagania dodatkowe:
Znajomość ustaw: o rynku pracy i służbach zatrudnienia, o ochronie danych osobowych, Kodeks postępowania administracyjnego.
Znajomość obsługi komputera w obszarze środowiska Windows (pakiet MS Office, Internet).
Wysoka kultura osobista, komunikatywność, terminowość, odpowiedzialność, kreatywność, umiejętność pracy z klientem, umiejętność pracy w zespole.
Mile widziane doświadczenie zawodowe w administracji publicznej.