MŁODSZY INŻYNIER PROCESU/MŁODSZA INŻYNIERKA PROCESU

- wsparcie w opracowywaniu technologii wykonania i montażu urządzeń przemysłowych,
- udział we wdrażaniu nowych produktów i rozwiązań technologicznych,
- przygotowywanie oraz aktualizowanie dokumentacji technologicznej pod nadzorem doświadczonych pracowników,
- analiza dokumentacji konstrukcyjnej pod kątem możliwości wykonania i montażu,
- przygotowywanie zestawień materiałowych oraz określanie zapotrzebowania materiałowego na potrzeby produkcji,
- współpraca z działami konstrukcyjnym, produkcyjnym, zakupów i jakości,
- wsparcie w nadzorowaniu procesu produkcyjnego pod kątem zgodności z dokumentacją i technologią wykonania,
- identyfikowanie nieprawidłowości i problemów technologicznych oraz udział w ich rozwiązywaniu,
- udział w optymalizacji procesów produkcyjnych pod kątem jakości, terminowości i kosztów,
- wsparcie w weryfikowaniu zgodności wykonania produktu z dokumentacją techniczną i wymaganiami klienta,
- udział w doskonaleniu procesów organizacyjnych i technologicznych,
- współpraca przy doborze oprzyrządowania, maszyn oraz parametrów procesu,
- udział w próbach materiałów, technologii i rozwiązań produkcyjnych,
- współpraca z dostawcami narzędzi i oprzyrządowania,
- wsparcie zespołu technologicznego w przygotowywaniu kalkulacji i wycen produkcji,
- stopniowe przejmowanie samodzielności w realizacji powierzonych zadań technologicznych.

Wymagania

Wymagania:
- wykształcenie techniczne mechaniczne, chłodnicze, technologiczne lub pokrewne,
- podstawowa umiejętność czytania i interpretacji dokumentacji technicznej,
- zainteresowanie procesami produkcyjnymi i technologią wytwarzania,
- podstawowa znajomość procesów obróbki skrawaniem, obróbki plastycznej, spawania lub montażu urządzeń,
- podstawowa wiedza techniczna pozwalająca na zrozumienie zasad doboru maszyn, narzędzi i oprzyrządowania,
- umiejętność analitycznego i logicznego myślenia,
- chęć zdobywania wiedzy i rozwijania kompetencji technicznych,
- umiejętność pracy w zespole i współpracy z innymi działami,
- mile widziana znajomość branży / gotowość na zdobywanie wiedzy związanej z chłodnictwem,
- mile widziana znajomość programów CAD oraz narzędzi wykorzystywanych w środowisku produkcyjnym.
Pracodawca zapewnia:
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
- wynagrodzenie adekwatne do umiejętności i doświadczenia,
- możliwość rozwoju zawodowego i zdobywania praktycznej wiedzy technologicznej,
- udział w nieseryjnych projektach i procesach wdrożeniowych,
- pracę w niewielkim, wspierającym zespole i z doświadczonym przełożonym
- niezbędne narzędzia do wykonywania obowiązków.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: WYTWÓRNIA URZĄDZEŃ CHŁODNICZYCH "PZL-DĘBICA" SPÓŁKA AKCYJNA

NIP: 8720000021

Adres: ul. METALOWCÓW 25, 39-200 Dębica, powiat: dębicki, woj: podkarpackie

Wymagania:
- wykształcenie techniczne mechaniczne, chłodnicze, technologiczne lub pokrewne,
- podstawowa umiejętność czytania i interpretacji dokumentacji technicznej,
- zainteresowanie procesami produkcyjnymi i technologią wytwarzania,
- podstawowa znajomość procesów obróbki skrawaniem, obróbki plastycznej, spawania lub montażu urządzeń,
- podstawowa wiedza techniczna pozwalająca na zrozumienie zasad doboru maszyn, narzędzi i oprzyrządowania,
- umiejętność analitycznego i logicznego myślenia,
- chęć zdobywania wiedzy i rozwijania kompetencji technicznych,
- umiejętność pracy w zespole i współpracy z innymi działami,
- mile widziana znajomość branży / gotowość na zdobywanie wiedzy związanej z chłodnictwem,
- mile widziana znajomość programów CAD oraz narzędzi wykorzystywanych w środowisku produkcyjnym.
Pracodawca zapewnia:
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
- wynagrodzenie adekwatne do umiejętności i doświadczenia,
- możliwość rozwoju zawodowego i zdobywania praktycznej wiedzy technologicznej,
- udział w nieseryjnych projektach i procesach wdrożeniowych,
- pracę w niewielkim, wspierającym zespole i z doświadczonym przełożonym
- niezbędne narzędzia do wykonywania obowiązków.