MŁODSZY RATOWNIK (K/M)

1) utrzymanie powierzonego sprzętu pożarniczego, ratowniczego stanowiącego wyposażenie zastępu w stanie technicznym i gotowość do natychmiastowego użycia;
2) prowadzenie obowiązującej w tym zakresie dokumentacji;
3) uczestniczenie w działaniach ratowniczych prowadzonych przez WSP;
4) wykonywanie poleceń i rozkazów kierującego działaniami ratowniczymi;
5) pozostawanie w czasie służby w stałej gotowości do podjęcia działań;
6) utrzymywanie w stałej sprawności technicznej sprzętu będącego na wyposażeniu WSP;
7) uczestniczenie w szkoleniach, instruktażach oraz egzaminach sprawdzających;
8) utrzymanie wymaganej sprawności fizycznej;
9) przestrzeganie regulaminów i zasad służby wewnętrznej;
10) informowanie przełożonych o występujących nieprawidłowościach podczas służby;
11) przestrzeganie przepisów i zasad bhp oraz stosowanie ich podczas wykonywania działań;
12) podczas nieobecności w Składzie, po otrzymaniu powiadomienia o powstaniu pożaru natychmiastowe przybycie do składu w celu podjęcia działań ratowniczo - gaśniczych;
13 ) znajomość zasad pełnienia służby w składzie pogotowia przeciwpożarowego i dyżurnego straży;
14) przy obejmowaniu służby prowadzenie przydzielonego sprzętu, utrzymywanie go w czystości i natychmiastowej gotowości do użycia;
15) znajomość rozmieszczenia sprzętu pożarniczego w samochodzie;
16) umiejętność posługiwania się sprzętem pożarniczym i ratowniczym będącym na wyposażeniu pogotowia przeciwpożarowego;
17) w czasie akcji ratowniczej ścisłe wykonywanie poleceń kierującego działaniami ratowniczymi, przestrzeganie zasad bezpieczeństwa, utrzymywanie łączności z przełożonym i innymi ratownikami, uprzedzanie o grożącym niebezpieczeństwie;
18) po zakończeniu akcji używany sprzęt doprowadzić do pełnej sprawności i przygotować do ponownego użycia;

Wymagania

Wymagania konieczne:
- brak ukarania za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe
- korzystanie z pełni praw publicznych
- zdolność do pełnienia pracy zarówno fizycznie jak i psychicznie
- Poświadczenie bezpieczeństwa wydane przez ABW, SKW oraz ŻW dla własnych pracowników i osób ubiegających się o przyjęcie do pracy albo pełnomocnika dowódcy jednostki wojskowej do spraw ochrony informacji niejawnych zgodnie z ustawą o ochronie informacji niejawnych (Dz.U. Nr 182 z 2010 r., poz. 1228). W przypadku nie posiadania poświadczenia bezpieczeństwa osoba zatrudniona składa pisemną zgodę na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego, o której mowa w art. 24 ust. 8 ustawy o ochronie informacji niejawnych.
Wymagania dodatkowe:
- preferowane zaświadczenie o przynależności no. do OSP (od kiedy?);
- preferowane inne świadectwa, zaświadczenia o przeszkoleniu związane z zawodem strażaka nabyte np. w OSP;
Umiejętności: szybkie podejmowanie decyzji, spostrzegawczość i dokonywanie szybkiej oceny ryzyka, umiejętność pracy zespołowej oraz podporządkowanie się przełożonym i wykonywanie ich poleceń.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV do dnia 02.06.2026 r. bezpośrednio w Jednostce Wojskowej w Bezwoli ul. Sosnowa u Pani Ewy Dzięcioł

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, inny - CV do dnia 02.06.2026 r. bezpośrednio w Jednostce Wojskowej w Bezwoli ul. Sosnowa u Pani Ewy Dzięcioł

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: 2 REGIONALNA BAZA LOGISTYCZNA

NIP: 9522099597

Adres: 04-470 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Wymagania konieczne:
- brak ukarania za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe
- korzystanie z pełni praw publicznych
- zdolność do pełnienia pracy zarówno fizycznie jak i psychicznie
- Poświadczenie bezpieczeństwa wydane przez ABW, SKW oraz ŻW dla własnych pracowników i osób ubiegających się o przyjęcie do pracy albo pełnomocnika dowódcy jednostki wojskowej do spraw ochrony informacji niejawnych zgodnie z ustawą o ochronie informacji niejawnych (Dz.U. Nr 182 z 2010 r., poz. 1228). W przypadku nie posiadania poświadczenia bezpieczeństwa osoba zatrudniona składa pisemną zgodę na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego, o której mowa w art. 24 ust. 8 ustawy o ochronie informacji niejawnych.
Wymagania dodatkowe:
- preferowane zaświadczenie o przynależności no. do OSP (od kiedy?);
- preferowane inne świadectwa, zaświadczenia o przeszkoleniu związane z zawodem strażaka nabyte np. w OSP;
Umiejętności: szybkie podejmowanie decyzji, spostrzegawczość i dokonywanie szybkiej oceny ryzyka, umiejętność pracy zespołowej oraz podporządkowanie się przełożonym i wykonywanie ich poleceń.