NACZELNIK / NACZELNICZKA ZESPOŁU OBSŁUGI KLIENTA

Dbałość o wizerunek i reputację Banku oraz zapewnienie wysokiego poziomu świadczonych usług bankowych.
Profesjonalną obsługę Klientów zgodnie z regulacjami obowiązującymi w Banku.
Planowanie, organizowanie i koordynowanie bieżącej pracy Pracowników Oddziału w sposób zapewniający prawidłową i terminową realizację zadań.
Zebranie dokumentów niezbędnych do podpisania umów z klientami oraz ich formalną weryfikację.
Prawidłowość i kompletność danych w systemie (zgodność z dokumentacją źródłową).
Poprawną realizację dyspozycji złożonych przez Klientów.
Realizację planu sprzedaży Oddziału.
Kontrola wewnetrzna w Oddziale.
Realizacja programu PPPiFT oraz współpracę z Koordynatorem ds. PPPiFT.

Wymagania

[Umiejętność 2] : planowanie, organizowanie oraz nadzorowanie pracy podległego zespołu, w tym rozwój kompetencji i efektywności pracowników
[Umiejętność 1] : zarządzanie podległą jednostką organizacyjną oraz realizacja jej celów biznesowych, sprzedażowych i finansowych
[Inne] : Preferowane wykształcenie ekonomiczne, finansowe lub pokrewne.
Minimum 3 letnie doświadczenie w aktywnym pozyskiwaniu klientów biznesowych i sprzedaży produktów bankowych.
Umiejętność skutecznego zarządzania zespołem oraz motywowania pracowników do osiągania ambitnych celów.
Samodzielność, konsekwencja i determinacja w działaniu.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Brak danych.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: BAŁTYCKI BANK SPÓŁDZIELCZY z siedzibą w Darłowie

NIP: 6690505820

Adres: ul. Bogusława X 3, 76-150 Darłowo, powiat: sławieński, woj: zachodniopomorskie

[Umiejętność 2] : planowanie, organizowanie oraz nadzorowanie pracy podległego zespołu, w tym rozwój kompetencji i efektywności pracowników
[Umiejętność 1] : zarządzanie podległą jednostką organizacyjną oraz realizacja jej celów biznesowych, sprzedażowych i finansowych
[Inne] : Preferowane wykształcenie ekonomiczne, finansowe lub pokrewne.
Minimum 3 letnie doświadczenie w aktywnym pozyskiwaniu klientów biznesowych i sprzedaży produktów bankowych.
Umiejętność skutecznego zarządzania zespołem oraz motywowania pracowników do osiągania ambitnych celów.
Samodzielność, konsekwencja i determinacja w działaniu.