OD INSPEKTORA DO STARSZEGO INSPEKTORA (K/M)

kontrola dokumentów finansowych pod względem formalno-rachunkowym, kontrola prawidłowości opisu dowodów księgowych i klasyfikacji wydatków względem rozdziałów i paragrafów, dekretacja i księgowanie dokumentów księgowych w systemie informatycznym, przygotowywanie przelewów dla dostawców i pozostałych kontrahentów w systemie bankowym, analiza należności i zobowiązań, rozliczanie zaliczek gotówkowych, przyjmowanie i weryfikacja dokumentów finansowych z placówek oświatowych, autowypłaty, archiwizacja dokumentów księgowych: faktur, rachunków, not księgowych i wyciągów bankowych, sprawozdawczość, obsługa programu finansowego.

Wymagania

Wymagania niezbędne:
1) obywatelstwo polskie, kraju Unii Europejskiej lub innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej,
2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
3) wykształcenie wyższe (preferowane: ekonomia, finanse, rachunkowość) i co najmniej 3-letni staż pracy lub średnie ekonomiczne i co najmniej 5-letni staż pracy.
4) brak skazania za przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
5) nieposzlakowana opinia,
6) znajomość przepisów: ustawy o rachunkowości oraz ustawy o finansach publicznych.

Wymagania dodatkowe:
1) doświadczenie zawodowe w księgowości w jednostkach sektora finansów publicznych,
2) praktyczna znajomość programu księgowego dedykowanego dla oświaty (Vulcan),
3) umiejętność analitycznego myślenia, dokładność oraz odporność na stres,
4) samodzielność, rzetelność przy wykonywaniu obowiązków służbowych.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1) list motywacyjny,
2) C. V. z uwzględnieniem przebiegu pracy zawodowej (okresy zatrudnienia i zajmowane stanowiska pracy),
3) kwestionariusz osobowy, wg wzoru załącznik nr 1,
4) kopie dokumentów poświadczających wykształcenie, posiadane kwalifikacje i uprawnienia, w tym zaświadczenia, certyfikaty,
5) kopie świadectw pracy lub innych dokumentów (np. zaświadczenie o zatrudnieniu) potwierdzających staż pracy i doświadczenie zawodowe,
6) podpisane oświadczenie kandydata - załącznik nr 2:
- o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie lub przestępstwa skarbowe umyślne,
- o posiadaniu pełnej zdolności prawnej oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
7) podpisane oświadczenie o zapoznaniu się z informacją dot. przetwarzania danych osobowych załącznik nr 3,
8) kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail, inny - 1) Ofertę i wszystkie wymagane dokumenty należy złożyć osobiście w Biurze Oświaty Gminy Grodzisk Mazowiecki przy ul. T. Kościuszki 32a (Sala Obsługi Mieszkańca), w zamkniętej kopercie z dopiskiem: Nabór na wolne stanowisko pracy w Biurze Oświaty od Inspektora do Starszego inspektora w terminie do dnia 25.06.2026 r. do godz. 12.00.
2) W przypadku złożenia oferty drogą pocztową liczyć się będzie data wpływu oferty do Biura Oświaty Gminy Grodzisk Mazowiecki.
3) Rozpatrywane będą tylko kompletne oferty, które wpłyną do wyżej podanego terminu.
4) Oferty składane w formie elektronicznej nie będą rozpatrywane.
5) Aplikacje, które wpłyną do Biura po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane., Termin: w terminie do dnia 25.06.2026 r., Godziny : do godz. 12.00

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Biuro Oświaty Gminy Grodzisk Mazowiecki

NIP: 5291814559

Adres: ul. T. Kościuszki 32A, 05-825 Grodzisk Mazowiecki, powiat: grodziski, woj: mazowieckie

Wymagania niezbędne:
1) obywatelstwo polskie, kraju Unii Europejskiej lub innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej,
2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
3) wykształcenie wyższe (preferowane: ekonomia, finanse, rachunkowość) i co najmniej 3-letni staż pracy lub średnie ekonomiczne i co najmniej 5-letni staż pracy.
4) brak skazania za przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
5) nieposzlakowana opinia,
6) znajomość przepisów: ustawy o rachunkowości oraz ustawy o finansach publicznych.

Wymagania dodatkowe:
1) doświadczenie zawodowe w księgowości w jednostkach sektora finansów publicznych,
2) praktyczna znajomość programu księgowego dedykowanego dla oświaty (Vulcan),
3) umiejętność analitycznego myślenia, dokładność oraz odporność na stres,
4) samodzielność, rzetelność przy wykonywaniu obowiązków służbowych.