ORGANIZATOR SPOŁECZNOŚCI LOKALNEJ (K/M)

1) prowadzenie na bieżąco rozeznania:
a) potrzeb wspólnoty samorządowej w zakresie działań wspierających,
b) potencjału wspólnoty samorządowej w zakresie działań wspierających;
2) opracowywanie, w oparciu o wnioski wynikające z rozeznania potrzeb i potencjału wspólnoty samorządowej w zakresie działań wspierających, planu organizowania społeczności lokalnej i jego aktualizacji oraz realizacja tego planu;
3) podejmowanie działań w celu aktywizacji wspólnoty samorządowej, w szczególności organizowanie działań wspierających;
4) inicjowanie innych niż określone w pkt 3 działań zmierzających do wzmocnienia więzi społecznych i integracji wspólnoty samorządowej;
5) współpraca z podmiotami prowadzącymi na obszarze działania centrum animację lokalną lub inne formy pracy środowiskowej.
Zadaniowy system pracy.

Wymagania

Wymagania: niezbędne:
1) wyższe wykształcenie,
2) co najmniej 2-letnie doświadczenie w zakresie prowadzenia animacji lokalnej lub innych form pracy środowiskowej, w tym pracy ze społecznością lokalną;
3) II stopień specjalizacji w zawodzie pracownik socjalny w zakresie specjalności praca socjalna ze społecznością lokalną lub ukończone szkolenie z zakresu organizacji społeczności lokalnej;
4) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
5) brak wydania wobec osoby kandydującej prawomocnego wyroku warunkowo umarzającego postępowanie karne w sprawie popełnienia przestępstwa umyślnego ściganego z oskarżenia publicznego lub umyślnego przestępstwa skarbowego
Wymagania dodatkowe: umiejętność planowania i organizacji pracy, łatwość nawiązywania kontaktów, kreatywność; elastyczność, dyspozycyjność.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1) kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie zawierający informacje, o których mowa w art. 221 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Kwestionariusz dla OSL dostępny na stronie BIP CUS);
2) klauzula informacyjna dla osób kandydujących do pracy w Centrum Usług Społecznych w Nowej Soli (dostępna na stronie BIP CUS);
3) Oświadczenie o zapoznaniu się z Procedurą zgłoszeń wewnętrznych w CUS Nowa Sól (dostępne na stronie BIP CUS);
4) Oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz o braku wydania wobec osoby kandydującej prawomocnego wyroku warunkowo umarzającego postępowanie karne w sprawie popełnienia przestępstwa umyślnego ściganego z oskarżenia publicznego lub umyślnego przestępstwa skarbowego,
5) kserokopie dokumentów potwierdzających przebieg dotychczasowego zatrudnienia, o którym mowa w ust. 1 pkt 2 niniejszego Ogłoszenia;
6) kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe - o których mowa w ust. 1 pkt 1 i 3 niniejszego Ogłoszenia.
Szczegóły na: cusnowasol.pl - BIP

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, inny - złożenie oferty pracy

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: CENTRUM USŁUG SPOŁECZNYCH W NOWEJ SOLI

NIP: 9251488564

Adres: ul. Staszica 1D, 67-100 Nowa Sól, powiat: nowosolski, woj: lubuskie

Wymagania: niezbędne:
1) wyższe wykształcenie,
2) co najmniej 2-letnie doświadczenie w zakresie prowadzenia animacji lokalnej lub innych form pracy środowiskowej, w tym pracy ze społecznością lokalną;
3) II stopień specjalizacji w zawodzie pracownik socjalny w zakresie specjalności praca socjalna ze społecznością lokalną lub ukończone szkolenie z zakresu organizacji społeczności lokalnej;
4) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
5) brak wydania wobec osoby kandydującej prawomocnego wyroku warunkowo umarzającego postępowanie karne w sprawie popełnienia przestępstwa umyślnego ściganego z oskarżenia publicznego lub umyślnego przestępstwa skarbowego
Wymagania dodatkowe: umiejętność planowania i organizacji pracy, łatwość nawiązywania kontaktów, kreatywność; elastyczność, dyspozycyjność.