OSOBA NA STANOWISKO PODINSPEKTOR/STARSZY SPECJALISTA W BIURZE BEZPIECZEŃSTWA I ZARZĄDZANIA KRYZYSOWEGO
Opublikowano: DzisiajWażna do: 14 maja 2026 (za 7 dni)
Opis stanowiska
Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało między innymi:
- prowadzenie ewidencji materiałowej magazynu ochrony ludności i obrony cywilnej w tym wyodrębnionego magazynu przeciwpowodziowego,
- nadzorowanie i kontrolowanie stanu ilościowo - jakościowego oraz właściwego zabezpieczenia warunków przechowywania mienia ochrony ludności i obrony cywilnej UM,
- uczestniczenie w planowaniu zakupów i usług w ramach przydzielonych środków budżetowych dla Biura oraz prowadzenie gospodarki materiałowej Biura w tym kart inwentaryzacyjnych zasobów magazynowych, książek inwentarzowych, a także kart inwentaryzacji pomieszczeń biurowych,
- przygotowywanie dokumentacji dotyczącej wybrakowania i utylizacji sprzętu obrony cywilnej będącego na wyposażeniu Biura,
- przygotowywanie zarządzeń i wytycznych dla zakładów pracy i instytucji funkcjonujących na terenie miasta w zakresie ochrony ludności i obrony cywilnej oraz zarzadzania kryzysowego, podejmowanie działań oraz współpracy z właściwymi podmiotami w zakresie ratowania życia i zdrowia ludzkiego, mienia, usuwania zagrożeń kryzysowych i skutków klęsk żywiołowych,
- organizowanie, prowadzenie oraz nadzorowanie prowadzenia szkoleń z zakresu użytkowania sprzętu z magazynu ochrony ludności i obrony cywilnej zgodnie z obowiązującymi dokumentami normatywnymi w tym zakresie,
- utrzymanie Miejskiego Centrum Zarządzania Kryzysowego w stałej gotowości do działania,
- współpraca z Wojewódzkim Centrum Zarządzania Kryzysowego, służbami, inspekcjami i strażami w zakresie monitorowania i oceny zagrożeń związanych z rozwojem cywilizacyjnym lub spowodowanych siłami natury,
- przygotowywanie projektów zarządzeń, decyzji Prezydenta Miasta dotyczących likwidacji skutków negatywnych zdarzeń, udzielania pomocy poszkodowanym oraz ograniczeniu strat i odbudowy,
- współdziałanie w planowaniu i zabezpieczaniu ewakuacji ludności na wypadek zagrożenia życia, zdrowia i środowiska naturalnego,
- uczestniczenie w utrzymaniu środków alarmowania, łączności radiowej i radiotelefonicznej w gotowości do ich użycia, uczestniczenie w treningach łączności i systemu ostrzegania.
Pracownikiem zatrudnionym na tym stanowisku może być osoba, która:
- posiada obywatelstwo polskie,
- ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
- posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku urzędniczym,
- posiada wykształcenie średnie techniczne o kierunku administracja, zarządzanie lub logistyka lub wyższe techniczne,
- posiada co najmniej 5-letni staż pracy na stanowisku starszego specjalisty lub 3-letni staż pracy na stanowisku podinspektora w przypadku wykształcenia średniego, natomiast w przypadku wykształcenia wyższego wymagany jest co najmniej 3-letni staż pracy na stanowisku starszego specjalisty, a na stanowisku podinspektora staż pracy nie jest wymagany,
- posiada uprawnienia lub podda się procedurze sprawdzającej w celu otrzymania dopuszczenia, do pracy z dokumentami niejawnymi,
- nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- cieszy się nieposzlakowaną opinią.
Wymagania dodatkowe (pożądane):
- znajomość przepisów prawnych z zakresu: ustawy o ochronie ludności i obronie cywilnej, ustawy o zarządzaniu kryzysowym, ustawy o obronie Ojczyzny, ustawy o stanie klęski żywiołowej, Prawa ochrony środowiska, Prawa Zamówień Publicznych, Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych, ustawy Kodeks postępowania administracyjnego, ustawy o ochronie danych osobowych, ustawy o dostępie do informacji publicznej, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o samorządzie powiatowym, ustawy o pracownikach samorządowych, Statutu Miasta Koszalina oraz Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miejskiego w Koszalinie,
- uprawnienia do obsługi urządzeń elektroenergetycznych,
- dyspozycyjność, elastyczność czasu pracy, odpowiedzialność, rzetelność oraz praca pod presją.
- prowadzenie ewidencji materiałowej magazynu ochrony ludności i obrony cywilnej w tym wyodrębnionego magazynu przeciwpowodziowego,
- nadzorowanie i kontrolowanie stanu ilościowo - jakościowego oraz właściwego zabezpieczenia warunków przechowywania mienia ochrony ludności i obrony cywilnej UM,
- uczestniczenie w planowaniu zakupów i usług w ramach przydzielonych środków budżetowych dla Biura oraz prowadzenie gospodarki materiałowej Biura w tym kart inwentaryzacyjnych zasobów magazynowych, książek inwentarzowych, a także kart inwentaryzacji pomieszczeń biurowych,
- przygotowywanie dokumentacji dotyczącej wybrakowania i utylizacji sprzętu obrony cywilnej będącego na wyposażeniu Biura,
- przygotowywanie zarządzeń i wytycznych dla zakładów pracy i instytucji funkcjonujących na terenie miasta w zakresie ochrony ludności i obrony cywilnej oraz zarzadzania kryzysowego, podejmowanie działań oraz współpracy z właściwymi podmiotami w zakresie ratowania życia i zdrowia ludzkiego, mienia, usuwania zagrożeń kryzysowych i skutków klęsk żywiołowych,
- organizowanie, prowadzenie oraz nadzorowanie prowadzenia szkoleń z zakresu użytkowania sprzętu z magazynu ochrony ludności i obrony cywilnej zgodnie z obowiązującymi dokumentami normatywnymi w tym zakresie,
- utrzymanie Miejskiego Centrum Zarządzania Kryzysowego w stałej gotowości do działania,
- współpraca z Wojewódzkim Centrum Zarządzania Kryzysowego, służbami, inspekcjami i strażami w zakresie monitorowania i oceny zagrożeń związanych z rozwojem cywilizacyjnym lub spowodowanych siłami natury,
- przygotowywanie projektów zarządzeń, decyzji Prezydenta Miasta dotyczących likwidacji skutków negatywnych zdarzeń, udzielania pomocy poszkodowanym oraz ograniczeniu strat i odbudowy,
- współdziałanie w planowaniu i zabezpieczaniu ewakuacji ludności na wypadek zagrożenia życia, zdrowia i środowiska naturalnego,
- uczestniczenie w utrzymaniu środków alarmowania, łączności radiowej i radiotelefonicznej w gotowości do ich użycia, uczestniczenie w treningach łączności i systemu ostrzegania.
Wymagania
Wymagania niezbędne:Pracownikiem zatrudnionym na tym stanowisku może być osoba, która:
- posiada obywatelstwo polskie,
- ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
- posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku urzędniczym,
- posiada wykształcenie średnie techniczne o kierunku administracja, zarządzanie lub logistyka lub wyższe techniczne,
- posiada co najmniej 5-letni staż pracy na stanowisku starszego specjalisty lub 3-letni staż pracy na stanowisku podinspektora w przypadku wykształcenia średniego, natomiast w przypadku wykształcenia wyższego wymagany jest co najmniej 3-letni staż pracy na stanowisku starszego specjalisty, a na stanowisku podinspektora staż pracy nie jest wymagany,
- posiada uprawnienia lub podda się procedurze sprawdzającej w celu otrzymania dopuszczenia, do pracy z dokumentami niejawnymi,
- nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- cieszy się nieposzlakowaną opinią.
Wymagania dodatkowe (pożądane):
- znajomość przepisów prawnych z zakresu: ustawy o ochronie ludności i obronie cywilnej, ustawy o zarządzaniu kryzysowym, ustawy o obronie Ojczyzny, ustawy o stanie klęski żywiołowej, Prawa ochrony środowiska, Prawa Zamówień Publicznych, Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych, ustawy Kodeks postępowania administracyjnego, ustawy o ochronie danych osobowych, ustawy o dostępie do informacji publicznej, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o samorządzie powiatowym, ustawy o pracownikach samorządowych, Statutu Miasta Koszalina oraz Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miejskiego w Koszalinie,
- uprawnienia do obsługi urządzeń elektroenergetycznych,
- dyspozycyjność, elastyczność czasu pracy, odpowiedzialność, rzetelność oraz praca pod presją.
Jak aplikować
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: Dokumenty aplikacyjne należy składać zgodnie z ogłoszeniem o naborze zamieszczonym na stronie internetowej BIP Urzędu Miejskiego w Koszalinie
dodatkowe informacje: praca w godz. pn. 8:00 - 16:00, wt - pt. 7:15 -15:15, umowa na czas określony 6 miesięcy,
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, inny - szczegółowe informacje dotyczące naboru znajdują się na stronie BIP Urzędu Miejskiego w Koszalinie
Język aplikacji: polski
Informacje o pracodawcy
Pracodawca: Urząd Miejski w Koszalinie
NIP: 6691011103
Adres: ul. Rynek Staromiejski 6-7, 75-007 Koszalin, powiat: m. Koszalin, woj: zachodniopomorskie
Wymagania
Wymagania niezbędne:
Pracownikiem zatrudnionym na tym stanowisku może być osoba, która:
- posiada obywatelstwo polskie,
- ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
- posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku urzędniczym,
- posiada wykształcenie średnie techniczne o kierunku administracja, zarządzanie lub logistyka lub wyższe techniczne,
- posiada co najmniej 5-letni staż pracy na stanowisku starszego specjalisty lub 3-letni staż pracy na stanowisku podinspektora w przypadku wykształcenia średniego, natomiast w przypadku wykształcenia wyższego wymagany jest co najmniej 3-letni staż pracy na stanowisku starszego specjalisty, a na stanowisku podinspektora staż pracy nie jest wymagany,
- posiada uprawnienia lub podda się procedurze sprawdzającej w celu otrzymania dopuszczenia, do pracy z dokumentami niejawnymi,
- nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- cieszy się nieposzlakowaną opinią.
Wymagania dodatkowe (pożądane):
- znajomość przepisów prawnych z zakresu: ustawy o ochronie ludności i obronie cywilnej, ustawy o zarządzaniu kryzysowym, ustawy o obronie Ojczyzny, ustawy o stanie klęski żywiołowej, Prawa ochrony środowiska, Prawa Zamówień Publicznych, Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych, ustawy Kodeks postępowania administracyjnego, ustawy o ochronie danych osobowych, ustawy o dostępie do informacji publicznej, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o samorządzie powiatowym, ustawy o pracownikach samorządowych, Statutu Miasta Koszalina oraz Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miejskiego w Koszalinie,
- uprawnienia do obsługi urządzeń elektroenergetycznych,
- dyspozycyjność, elastyczność czasu pracy, odpowiedzialność, rzetelność oraz praca pod presją.
Pracownikiem zatrudnionym na tym stanowisku może być osoba, która:
- posiada obywatelstwo polskie,
- ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
- posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku urzędniczym,
- posiada wykształcenie średnie techniczne o kierunku administracja, zarządzanie lub logistyka lub wyższe techniczne,
- posiada co najmniej 5-letni staż pracy na stanowisku starszego specjalisty lub 3-letni staż pracy na stanowisku podinspektora w przypadku wykształcenia średniego, natomiast w przypadku wykształcenia wyższego wymagany jest co najmniej 3-letni staż pracy na stanowisku starszego specjalisty, a na stanowisku podinspektora staż pracy nie jest wymagany,
- posiada uprawnienia lub podda się procedurze sprawdzającej w celu otrzymania dopuszczenia, do pracy z dokumentami niejawnymi,
- nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- cieszy się nieposzlakowaną opinią.
Wymagania dodatkowe (pożądane):
- znajomość przepisów prawnych z zakresu: ustawy o ochronie ludności i obronie cywilnej, ustawy o zarządzaniu kryzysowym, ustawy o obronie Ojczyzny, ustawy o stanie klęski żywiołowej, Prawa ochrony środowiska, Prawa Zamówień Publicznych, Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych, ustawy Kodeks postępowania administracyjnego, ustawy o ochronie danych osobowych, ustawy o dostępie do informacji publicznej, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o samorządzie powiatowym, ustawy o pracownikach samorządowych, Statutu Miasta Koszalina oraz Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miejskiego w Koszalinie,
- uprawnienia do obsługi urządzeń elektroenergetycznych,
- dyspozycyjność, elastyczność czasu pracy, odpowiedzialność, rzetelność oraz praca pod presją.
Wynagrodzenie
od 5200.00 zł/mies.
Szczegóły oferty
- Wymiar etatu
- 100% etatu
- Godziny tygodniowo
- 40.00h
- Godziny miesięcznie
- 160.00h
- Data publikacji
- Dzisiaj
- Ważna do
- 14 maja 2026 (za 7 dni)
Dodatkowe informacje
- Typ umowy
- Umowa o pracę
Informacje o pracodawcy
- Nazwa
- Urząd Miejski w Koszalinie
- NIP
- 6691011103
