OSOBA NA STANOWISKU GŁÓWNY KSIĘGOWY
Opublikowano: 5 miesięcy temuWażna do: 14 listopada 2026
Opis stanowiska
odpowiedzialność za prawidłowe i terminowe prowadzenie pełnej księgowości spółki zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa;
organizowanie, koordynowanie i nadzorowanie pracy działu księgowości;
kompletowanie, weryfikowanie, dekretowanie i ewidencjonowanie dokumentów księgowych we właściwych okresach sprawozdawczych;
prowadzenie ewidencji zakupów krajowych, WNT, importu usług, importu towarów, środków trwałych oraz wartości niematerialnych i prawnych;
prowadzenie ewidencji sprzedaży krajowej, WDT oraz eksportu;
sporządzanie i weryfikowanie deklaracji VAT, plików JPK, rozliczeń CIT, PIT oraz podatku u źródła WHT;
nadzór nad prawidłowym ewidencjonowaniem kosztów podatkowych i niepodatkowych;
księgowanie i rozliczanie wyciągów bankowych oraz naliczanie i weryfikowanie różnic kursowych;
bieżące uzgadnianie sald rozrachunków z kontrahentami oraz zapisów na kontach księgowych;
przygotowywanie kompensat i potwierdzeń sald;
sporządzanie rozliczeń międzyokresowych kosztów;
rozliczanie podatku od nieruchomości;
prowadzenie i rozliczanie ZFŚS oraz PFRON;
rozliczanie inwentaryzacji środków obrotowych, środków trwałych i innych składników majątku;
obsługa księgowa składów celnych i procedur celnych;
sporządzanie sprawozdań finansowych, w tym bilansu, rachunku zysków i strat oraz rachunku przepływów pieniężnych;
sporządzanie sprawozdań statystycznych, m.in. F-01, oraz sprawozdań do NBP, w tym AZ-POZ i PZ-POZ;
przygotowywanie comiesięcznych raportów finansowych i zarządczych dotyczących sytuacji spółki;
koordynowanie i realizowanie czynności związanych z zamknięciem miesiąca i roku obrotowego;
przygotowywanie danych do deklaracji, raportów, sprawozdań oraz badania sprawozdania finansowego;
współpraca z audytorami, biegłym rewidentem, urzędem skarbowym, ZUS, bankami oraz innymi instytucjami zewnętrznymi;
udział w kontrolach podatkowych i audytach oraz przygotowywanie wymaganej dokumentacji;
udział we wdrażaniu i rozwijaniu systemu ERP oraz usprawnianiu procesów księgowych;
współpraca z Zarządem i pozostałymi działami firmy;
nadzorowanie prawidłowego obiegu, zabezpieczania i archiwizowania dokumentów księgowych;
zarządzanie zespołem poprzez zachowanie ciągłości funkcjonowania procesów w spółce w przypadku nieobecności kogoś z zespołu;
monitorowanie zmian w przepisach podatkowych i rachunkowych oraz wdrażanie ich w organizacji.
organizowanie, koordynowanie i nadzorowanie pracy działu księgowości;
kompletowanie, weryfikowanie, dekretowanie i ewidencjonowanie dokumentów księgowych we właściwych okresach sprawozdawczych;
prowadzenie ewidencji zakupów krajowych, WNT, importu usług, importu towarów, środków trwałych oraz wartości niematerialnych i prawnych;
prowadzenie ewidencji sprzedaży krajowej, WDT oraz eksportu;
sporządzanie i weryfikowanie deklaracji VAT, plików JPK, rozliczeń CIT, PIT oraz podatku u źródła WHT;
nadzór nad prawidłowym ewidencjonowaniem kosztów podatkowych i niepodatkowych;
księgowanie i rozliczanie wyciągów bankowych oraz naliczanie i weryfikowanie różnic kursowych;
bieżące uzgadnianie sald rozrachunków z kontrahentami oraz zapisów na kontach księgowych;
przygotowywanie kompensat i potwierdzeń sald;
sporządzanie rozliczeń międzyokresowych kosztów;
rozliczanie podatku od nieruchomości;
prowadzenie i rozliczanie ZFŚS oraz PFRON;
rozliczanie inwentaryzacji środków obrotowych, środków trwałych i innych składników majątku;
obsługa księgowa składów celnych i procedur celnych;
sporządzanie sprawozdań finansowych, w tym bilansu, rachunku zysków i strat oraz rachunku przepływów pieniężnych;
sporządzanie sprawozdań statystycznych, m.in. F-01, oraz sprawozdań do NBP, w tym AZ-POZ i PZ-POZ;
przygotowywanie comiesięcznych raportów finansowych i zarządczych dotyczących sytuacji spółki;
koordynowanie i realizowanie czynności związanych z zamknięciem miesiąca i roku obrotowego;
przygotowywanie danych do deklaracji, raportów, sprawozdań oraz badania sprawozdania finansowego;
współpraca z audytorami, biegłym rewidentem, urzędem skarbowym, ZUS, bankami oraz innymi instytucjami zewnętrznymi;
udział w kontrolach podatkowych i audytach oraz przygotowywanie wymaganej dokumentacji;
udział we wdrażaniu i rozwijaniu systemu ERP oraz usprawnianiu procesów księgowych;
współpraca z Zarządem i pozostałymi działami firmy;
nadzorowanie prawidłowego obiegu, zabezpieczania i archiwizowania dokumentów księgowych;
zarządzanie zespołem poprzez zachowanie ciągłości funkcjonowania procesów w spółce w przypadku nieobecności kogoś z zespołu;
monitorowanie zmian w przepisach podatkowych i rachunkowych oraz wdrażanie ich w organizacji.
Jak aplikować
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: CV
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail
Język aplikacji: polski
Informacje o pracodawcy
Pracodawca: CENTRO-CHEM sp. z o.o., sp. komand.
NIP: 7132339236
Adres: 20-258 Turka 141B, powiat: lubelski, woj: lubelskie
Telefon
477 ******
Wynagrodzenie
23000.00 - 28000.00 zł/mies.
Szczegóły oferty
- Wymiar etatu
- 100% etatu
- Godziny tygodniowo
- 40.00h
- Godziny miesięcznie
- 160.00h
- Data publikacji
- 5 miesięcy temu
- Ważna do
- 14 listopada 2026
Dodatkowe informacje
- Typ umowy
- Umowa o pracęUmowa zlecenie
Informacje o pracodawcy
- Nazwa
- CENTRO-CHEM sp. z o.o., sp. komand.
- NIP
- 7132339236
