OSOBA WYKONUJĄCA PRACE NA STANOWISKU HEAD OF PRODUCTION PLANNING

Zakres zadań:
Zarządzanie całością procesu planowania produkcji w środowisku projektowym (engineering-to-order)
Tworzenie średnio- i długoterminowych planów produkcyjnych, odpowiadających terminom projektów i dostępności zasobów
Budowa i nadzór nad szczegółowymi harmonogramami dla obszarów: prefabrykacji, montażu i kontroli jakości
Optymalizacja obciążenia wydziałów oraz bilansowanie mocy produkcyjnych
Analiza wąskich gardeł, wdrażanie działań usprawniających i inicjowanie projektów ciągłego doskonalenia
Zarządzanie zespołem planistów wyznaczanie celów, rozwój kompetencji, organizacja pracy
Ścisła współpraca z działami: produkcji, zakupów, technologii, projektów i sprzedaży
Zapewnienie spójności BOM, marszrut i dokumentacji technicznej z planami produkcyjnymi
Rozwój i nadzór nad narzędziami planistycznymi ERP / APS
Monitorowanie realizacji planu oraz przygotowywanie raportów dotyczących obciążenia, terminowości i efektywności
Udział w przeglądach produkcyjnych i rozwiązywanie bieżących problemów planistycznych

Wymagania:
Minimum 57 lat doświadczenia w planowaniu produkcji, logistyce lub zarządzaniu łańcuchem dostaw preferowane w firmach produkujących maszyny (ETO)
Doświadczenie na stanowisku kierowniczym w obszarze planowania
Bardzo dobra znajomość produkcji jednostkowej i projektowej (ETO).
Rozumienie procesów technologicznych związanych z obróbką stali nierdzewnej (spawanie TIG/MIG, cięcie, gięcie, montaż)
Praktyczna znajomość systemów ERP
Umiejętność pracy z danymi oraz analitycznego podejścia do planowania obciążeń
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (środowisko międzynarodowe)
Nastawienie na ciągłe doskonalenie i budowanie wysokiej efektywności procesów

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV na adres: hr@bucherunipektin.pl
Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu wyłącznie z wybranymi osobami.

Wymagania

Wymagania:
Minimum 5-7 lat doświadczenia w planowaniu produkcji, logistyce lub zarządzaniu łańcuchem dostaw preferowane w firmach produkujących maszyny (ETO)
Doświadczenie na stanowisku kierowniczym w obszarze planowania
Bardzo dobra znajomość produkcji jednostkowej i projektowej (ETO).
Rozumienie procesów technologicznych związanych z obróbką stali nierdzewnej (spawanie TIG/MIG, cięcie, gięcie, montaż)
Praktyczna znajomość systemów ERP
Umiejętność pracy z danymi oraz analitycznego podejścia do planowania obciążeń
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (środowisko międzynarodowe)
Nastawienie na ciągłe doskonalenie i budowanie wysokiej efektywności procesów

Oferujemy:
Umowę o pracę na pełny etat
Możliwość rozwoju zawodowego - zdobywanie nowych uprawnień, szkolenia
Pakiet socjalny (w tym prywatna opieka medyczna i partycypacja pracodawcy w ubezpieczeniu grupowym)
Dofinansowanie kosztów dojazdów do pracy
Dopłatę do zajęć sportowych oraz nauki języków obcych

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: cv

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: BUCHER UNIPEKTIN SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

NIP: 7941681757

Adres: Lubomirskich 1E, 37-200 Przeworsk, powiat: przeworski, woj: podkarpackie

Wymagania:

Minimum 5-7 lat doświadczenia w planowaniu produkcji, logistyce lub zarządzaniu łańcuchem dostaw preferowane w firmach produkujących maszyny (ETO)

Doświadczenie na stanowisku kierowniczym w obszarze planowania

Bardzo dobra znajomość produkcji jednostkowej i projektowej (ETO).

Rozumienie procesów technologicznych związanych z obróbką stali nierdzewnej (spawanie TIG/MIG, cięcie, gięcie, montaż)

Praktyczna znajomość systemów ERP

Umiejętność pracy z danymi oraz analitycznego podejścia do planowania obciążeń

Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (środowisko międzynarodowe)

Nastawienie na ciągłe doskonalenie i budowanie wysokiej efektywności procesów



Oferujemy:

Umowę o pracę na pełny etat

Możliwość rozwoju zawodowego - zdobywanie nowych uprawnień, szkolenia

Pakiet socjalny (w tym prywatna opieka medyczna i partycypacja pracodawcy w ubezpieczeniu grupowym)

Dofinansowanie kosztów dojazdów do pracy

Dopłatę do zajęć sportowych oraz nauki języków obcych