P.O. PROTOKOLANT SĄDOWY (K/M)
Opis stanowiska
2. protokołowanie rozpraw i posiedzeń sądowych;
3. obsługa referatu sędziego;
4. wykonywanie czynności związanych z prowadzeniem akt sądowych;
5. wykonywanie zarządzeń oraz poleceń służbowych.
Wymagania
PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA WRAZ Z NIEZBĘDNYMI ZAŁĄCZNIKAMI ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: https://www.chelm.sr.gov.pl/src/dzialalnosc-sadu/praca-w-sadzie/27761,Ogloszenie-o-naborze-na-zastepstwo-pracownika-zatrudnionego-na-stanowisku-wspoma.html .
OGŁOSZENIE
o naborze na zastępstwo pracownika zatrudnionego na stanowisku wspomagającym pion orzeczniczy po. Protokolanta (K/M) /umowa- zastępstwo/
Dyrektor Sądu Rejonowego w Chełmie w dniu 6 marca 2026r. organizuje nabór na zastępstwo pracownika zatrudnionego na stanowisku wspomagającym pion orzeczniczy w okresie jego usprawiedliwionej nieobecności.
Nabór zarejestrowany jest pod numerem Adm.1101.3.2026.
Nabór może zostać anulowany w każdym czasie, bez podania przyczyny.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Sądzie Rejonowym w Chełmie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudniania osób niepełnosprawnych, był wyższy niż 6%.
Do obsadzenia : 1 etat .
Stanowisko- po. Protokolanta (K/M).
Wymiar etatu- w pełnym wymiarze czasu pracy; miejsce wykonywania pracy: Chełm Wynagrodzenie: 5500 zł.
Zakres wykonywanych zadań :
1. rozpisywanie sesji;
2. protokołowanie rozpraw i posiedzeń sądowych;
3. obsługa referatu sędziego;
4. wykonywanie czynności związanych z prowadzeniem akt sądowych;
5. wykonywanie zarządzeń oraz poleceń służbowych.
Od kandydatów wymagamy spełnienia niezbędnych warunków:
O nabór na zastępstwo pracownika, może ubiegać się osoba:
1. która ma pełną zdolność do czynności prawnych;
2. o nieposzlakowanej opinii;
3. która nie była karana za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe;
4. przeciwko której nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe;
5. posiadająca stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku;
6. wykształcenie co najmniej średnie (zdany egzamin maturalny).
Wymagania dodatkowe /preferowane/:
1. znajomość techniki pracy biurowej, w tym umiejętność posługiwania się sprzętem komputerowym (znajomości edytora tekstowego Word lub Open Office);
2. biegła umiejętność pisania na komputerze (mile widziana umiejętność pisania bezwzrokowego);
3. komunikatywność;
4. odporność na stres;
5. umiejętność pracy w zespole;
6. umiejętność sprawnej organizacji pracy.
Wymagane dokumenty /własnoręcznie podpisane/ poz. 1, 2, 3, 6, 7, 8, 9,11
1. list motywacyjny;
2. kwestionariusz osobowy;
3. curriculum vitae;
4. kserokopia świadectwa maturalnego lub innego dokumentu potwierdzającego wykształcenie;
5. kserokopia dodatkowych uprawnień, ukończonych kursów;
6. oświadczenie kandydata, że nie jest prowadzone przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe; (załącznik do ogłoszenia),
7. oświadczenie o posiadanej pełnej zdolności do czynności prawnych, (załącznik do ogłoszenia),
8. oświadczenie o niekaralności za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, (załącznik do ogłoszenia),
9. oświadczenie kandydata o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na w/w stanowisku w Sądzie Rejonowym w Chełmie; (załącznik do ogłoszenia),
10. referencje, opinie z dotychczasowych miejsc pracy w miarę posiadania;
11. oświadczenie o wrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji, po zapoznaniu się klauzulą informacyjną. (załącznik do ogłoszenia).
Dokumenty należy składać w kopercie z dopiskiem Nabór Adm.1101.3.2026 w Oddziale Administracyjnym Sądu Rejonowego w Chełmie, ul. Al. Żołnierzy I AWP 16, pokój nr 51, 52 lub przesyłać pocztą (data stempla pocztowego)w terminie do dnia 16 marca 2026r.
Dokumenty złożone lub przesłane po w/w terminie nie podlegają zwrotowi. Oferty złożone po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data stempla pocztowego).
Termin naboru zostanie podany na stronie internetowej wraz z listą osób dopuszczonych do kolejnego etapu.
Nabór przeprowadzany będzie w trzech etapach przez komisję powołaną przez Dyrektora Sądu Rejonowego w Chełmie.
I etap-wstępna weryfikacja zgłoszeń pod względem wymogów formalnych
II etap-praktyczny sprawdzian umiejętności III etap-rozmowa kwalifikacyjna.
Informacja o przejściu kandydata do następnego etapu umieszczana będzie na stronie internetowej Sądu www.chelm.sr.gov.pl oraz na tablicy ogłoszeń w budynku Sądu przy ul. Al. Żołnierzy I AWP16
Imię i nazwisko kandydata wybranego na stanowisko, na które przeprowadzany jest nabór, podane zostanie do publicznej wiadomości na stronie BIP Sądu oraz tablicy ogłoszeń w budynku Sądu przy ul. Żołnierzy I AWP 16 w Chełmie.
Spośród osób, które przejdą wszystkie etapy naboru, a nie zostaną wybrane na stanowisko, na które przeprowadzony jest nabór komisja wyłoni listę rezerwową na wypadek zatrudnienia większej liczby osób lub rezygnacji kandydata.
Informacja o wpisaniu na listę rezerwową zostanie podana na stronie BIP i tablicy ogłoszeń Sądu Rejonowego w Chełmie.
Zał.
Kwestionariusz osobowy
Klauzula Informacyjna
Oświadczenia
Jak aplikować
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: 1. list motywacyjny;
2. kwestionariusz osobowy;
3. curriculum vitae;
4. kserokopia świadectwa maturalnego lub innego dokumentu potwierdzającego wykształcenie;
5. kserokopia dodatkowych uprawnień, ukończonych kursów;
6. oświadczenie kandydata, że nie jest prowadzone przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe; (załącznik do ogłoszenia),
7. oświadczenie o posiadanej pełnej zdolności do czynności prawnych, (załącznik do ogłoszenia),
8. oświadczenie o niekaralności za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, (załącznik do ogłoszenia),
9. oświadczenie kandydata o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na w/w stanowisku w Sądzie Rejonowym w Chełmie; (załącznik do ogłoszenia),
10. referencje, opinie z dotychczasowych miejsc pracy w miarę posiadania;
11. oświadczenie o wrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji, po zapoznaniu się klauzulą informacyjną. (załącznik do ogłoszenia).
Dokumenty należy składać w kopercie z dopiskiem Nabór Adm.1101.3.2026 w Oddziale Administracyjnym Sądu Rejonowego w Chełmie, ul. Al. Żołnierzy I AWP 16, pokój nr 51, 52 lub przesyłać pocztą (data stempla pocztowego)w terminie do dnia 16 marca 2026r.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon
Język aplikacji: polski
Informacje o pracodawcy
Pracodawca: Sąd Rejonowy w Chełmie
NIP: 5631066206
Adres: Żołnierzy I AWP 16, 22-100 Chełm, powiat: m. Chełm, woj: lubelskie
Wymagania
PEŁNA TREŚĆ OGŁOSZENIA WRAZ Z NIEZBĘDNYMI ZAŁĄCZNIKAMI ZAMIESZCZONA NA STRONIE INTERNETOWEJ: https://www.chelm.sr.gov.pl/src/dzialalnosc-sadu/praca-w-sadzie/27761,O… .
OGŁOSZENIE
o naborze na zastępstwo pracownika zatrudnionego na stanowisku wspomagającym pion orzeczniczy po. Protokolanta (K/M) /umowa- zastępstwo/
Dyrektor Sądu Rejonowego w Chełmie w dniu 6 marca 2026r. organizuje nabór na zastępstwo pracownika zatrudnionego na stanowisku wspomagającym pion orzeczniczy w okresie jego usprawiedliwionej nieobecności.
Nabór zarejestrowany jest pod numerem Adm.1101.3.2026.
Nabór może zostać anulowany w każdym czasie, bez podania przyczyny.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Sądzie Rejonowym w Chełmie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudniania osób niepełnosprawnych, był wyższy niż 6%.
Do obsadzenia : 1 etat .
Stanowisko- po. Protokolanta (K/M).
Wymiar etatu- w pełnym wymiarze czasu pracy; miejsce wykonywania pracy: Chełm Wynagrodzenie: 5500 zł.
Zakres wykonywanych zadań :
1. rozpisywanie sesji;
2. protokołowanie rozpraw i posiedzeń sądowych;
3. obsługa referatu sędziego;
4. wykonywanie czynności związanych z prowadzeniem akt sądowych;
5. wykonywanie zarządzeń oraz poleceń służbowych.
Od kandydatów wymagamy spełnienia niezbędnych warunków:
O nabór na zastępstwo pracownika, może ubiegać się osoba:
1. która ma pełną zdolność do czynności prawnych;
2. o nieposzlakowanej opinii;
3. która nie była karana za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe;
4. przeciwko której nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe;
5. posiadająca stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku;
6. wykształcenie co najmniej średnie (zdany egzamin maturalny).
Wymagania dodatkowe /preferowane/:
1. znajomość techniki pracy biurowej, w tym umiejętność posługiwania się sprzętem komputerowym (znajomości edytora tekstowego Word lub Open Office);
2. biegła umiejętność pisania na komputerze (mile widziana umiejętność pisania bezwzrokowego);
3. komunikatywność;
4. odporność na stres;
5. umiejętność pracy w zespole;
6. umiejętność sprawnej organizacji pracy.
Wymagane dokumenty /własnoręcznie podpisane/ poz. 1, 2, 3, 6, 7, 8, 9,11
1. list motywacyjny;
2. kwestionariusz osobowy;
3. curriculum vitae;
4. kserokopia świadectwa maturalnego lub innego dokumentu potwierdzającego wykształcenie;
5. kserokopia dodatkowych uprawnień, ukończonych kursów;
6. oświadczenie kandydata, że nie jest prowadzone przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe; (załącznik do ogłoszenia),
7. oświadczenie o posiadanej pełnej zdolności do czynności prawnych, (załącznik do ogłoszenia),
8. oświadczenie o niekaralności za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, (załącznik do ogłoszenia),
9. oświadczenie kandydata o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na w/w stanowisku w Sądzie Rejonowym w Chełmie; (załącznik do ogłoszenia),
10. referencje, opinie z dotychczasowych miejsc pracy w miarę posiadania;
11. oświadczenie o wrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji, po zapoznaniu się klauzulą informacyjną. (załącznik do ogłoszenia).
Dokumenty należy składać w kopercie z dopiskiem Nabór Adm.1101.3.2026 w Oddziale Administracyjnym Sądu Rejonowego w Chełmie, ul. Al. Żołnierzy I AWP 16, pokój nr 51, 52 lub przesyłać pocztą (data stempla pocztowego)w terminie do dnia 16 marca 2026r.
Dokumenty złożone lub przesłane po w/w terminie nie podlegają zwrotowi. Oferty złożone po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data stempla pocztowego).
Termin naboru zostanie podany na stronie internetowej wraz z listą osób dopuszczonych do kolejnego etapu.
Nabór przeprowadzany będzie w trzech etapach przez komisję powołaną przez Dyrektora Sądu Rejonowego w Chełmie.
I etap-wstępna weryfikacja zgłoszeń pod względem wymogów formalnych
II etap-praktyczny sprawdzian umiejętności III etap-rozmowa kwalifikacyjna.
Informacja o przejściu kandydata do następnego etapu umieszczana będzie na stronie internetowej Sądu www.chelm.sr.gov.pl oraz na tablicy ogłoszeń w budynku Sądu przy ul. Al. Żołnierzy I AWP16
Imię i nazwisko kandydata wybranego na stanowisko, na które przeprowadzany jest nabór, podane zostanie do publicznej wiadomości na stronie BIP Sądu oraz tablicy ogłoszeń w budynku Sądu przy ul. Żołnierzy I AWP 16 w Chełmie.
Spośród osób, które przejdą wszystkie etapy naboru, a nie zostaną wybrane na stanowisko, na które przeprowadzony jest nabór komisja wyłoni listę rezerwową na wypadek zatrudnienia większej liczby osób lub rezygnacji kandydata.
Informacja o wpisaniu na listę rezerwową zostanie podana na stronie BIP i tablicy ogłoszeń Sądu Rejonowego w Chełmie.
Zał.
Kwestionariusz osobowy
Klauzula Informacyjna
Oświadczenia
Telefon
825 ******
Wynagrodzenie
Lokalizacja
Szczegóły oferty
- Wymiar etatu
- 100% etatu
- Godziny tygodniowo
- 40.00h
- Data publikacji
- Dzisiaj
- Ważna do
- 16 marca 2026 (za 6 dni)
Dodatkowe informacje
- Typ umowy
- Umowa o pracę
Informacje o pracodawcy
- Nazwa
- Sąd Rejonowy w Chełmie
- NIP
- 5631066206
