PODINSPEKTOR DS. GEOLOGII (K/M) W REFERACIE GEOLOGII W WYDZ. OS

1.Prowadzenie spraw z zakresu prawa geologicznego i górniczego w zakresie kompetencji Starosty, w tym w szczególności:
- zatwierdzanie projektu robót geologicznych
- zatwierdzanie dokumentacji geologicznej
- prowadzenie spraw z zakresu rekultywacji
- prowadzenie postępowań koncesyjnych
2.Prowadzenie obserwacji terenów zagrożonych ruchami masowymi ziemi.
3.Udostępnianie informacji o środowisku i jego ochronie.
4.Opiniowanie studiów uwarunkowań i kierunków zagospodarowania przestrzennego.
5.Opiniowanie miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego.
6.Uzgadnianie projektów decyzji o ustalaniu lokalizacji inwestycji celu publicznego.
7.Uzgadnianie projektów decyzji o warunkach zabudowy.
8.Opiniowanie innych projektów, planów i strategii.
9.Realizacja zadań określonych w Strategii Powiatu Krakowskiego przydzielonych Wydziałowi OS
10.Realizacja zadań określonych w Programie Ochrony Środowiska dla Powiatu Krakowskiego.
11.Wykonywanie innych czynności zleconych przez Starostę oraz Dyrektora Wydziału, jeżeli nie są sprzeczne z przepisami prawa.

Starostwo Powiatowe oferuje:
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
- pierwsza umowa zawierana jest na czas określony 6 miesięcy;
- w przypadku osoby po raz pierwszy podejmującej pracę w jednostce samorządu terytorialnego, organizuje się służbę przygotowawczą;
- możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych;
- dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka, nagrody jubileuszowe;
- praca w miłej atmosferze;
- terminowo wypłacane wynagrodzenie;
- możliwość korzystania z funduszu socjalnego.

Zgodnie z treścią ogłoszenia o naborze na stanowisko: Podinspektor ds. geologii (k/m) w Referacie Geologii w Wydziale Ochrony Środowiska, Rolnictwa i Leśnictwa Starostwa Powiatowego w Krakowie, ogłoszenie nr ORB-I.2110.12.2026 - dostępne pod adresem:
https://bip.malopolska.pl/spkrakow,m,469770,2026.html

Wymagania

Niezbędne wymagania od osób ubiegających się o zatrudnienie:
1.Spełnianie wymagań określonych w art. 6 ustawy o pracownikach samorządowych (t. j. Dz.U. z 2024 r., poz. 1135) dla stanowisk urzędniczych, w tym:
2.Obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej lub innego państwa, którego obywatelom przysługuje na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej,
3.Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
4.Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
5.Nieposzlakowana opinia.
6.Kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na określonym stanowisku:
a)wykształcenie wyższe branżowe (górnictwo, geofizyka, geologia, geodezja górnicza, geoinżynieria, inżynieria naftowa i gazownicza, wiertnictwo, inżynieria środowiska i ochrona środowiska) LUB
b)wykształcenie średnie o profilu geologicznym oraz co najmniej 3-letni staż pracy.

Wymagania dodatkowe od osób ubiegających się o zatrudnienie:
1.Dwuletni staż pracy w strukturach urzędu obsługującego organ administracji geologicznej.
2.Wymagana dobra znajomość prawa geologicznego i górniczego,
3.Mile widziane świadectwo kwalifikacji zawodowych w obszarze górnictwa, geofizyki, geologii, geodezji górniczej, geoinżynierii, inżynierii naftowej i gazowniczej, wiertnictwa.
4.Mile widziane studia podyplomowe, kursy, certyfikaty z zakresu geologii.
5.Posiadanie umiejętności obsługi klienta, ogólnej znajomości kompetencji organów administracji publicznej, dobra znajomość KPA, znajomość zasad ochrony danych osobowych, znajomość obsługi programów biurowych, znajomości zasad obiegu i archiwizacji korespondencji w tym rozporządzenia w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych
6.Znajomość obsługi komputera (środowisko Windows, Microsoft Office, GIS)
7.Umiejętności w zakresie komunikacji werbalnej - formułowanie wypowiedzi w sposób gwarantujący ich zrozumienie, udzielanie wyczerpujących i rzeczowych odpowiedzi,
8.Umiejętności w zakresie komunikacji pisemnej - stosowanie przyjętych form i stylu korespondencji oraz języka i treści pism,
9.Zdolność i skłonność do podnoszenia kwalifikacji zawodowych,
10.Dobra organizacja pracy,
11.Czynne prawo jazdy kat.B,
12.Umiejętność pracy w zespole.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1.list motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem,
2.życiorys curriculum vitae,
3.kserokopie dyplomów lub dokumentów potwierdzających wykształcenie,
4.dokumenty potwierdzające staż pracy w wymiarze wynikającym z treści ogłoszenia o naborze jako wymaganym do wykonywania pracy na stanowisku (np. świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu, zaświadczenia z ZUS),
5.oświadczenie o posiadanym prawie jazdy kat. B,
6.osoba nieposiadająca obywatelstwa polskiego składa kserokopie dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego:
a)certyfikat znajomości języka polskiego poświadczający zdany egzamin z języka polskiego na poziomie średnim ogólnym lub zaawansowanym, wydany przez Państwową Komisję Poświadczania Znajomości Języka Polskiego jako Obcego,
b)dokument potwierdzający ukończenie studiów wyższych prowadzonych w języku polskim;
c)świadectwo dojrzałości uzyskane w polskim systemie oświaty;
d)świadectwo nabycia uprawnień do wykonywania zawodu tłumacza przysięgłego wydane przez Ministra Sprawiedliwości,
7.kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie wraz z klauzulą RODO,
8.oświadczenie o:
1)pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych;
2)niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
3)nieposzlakowanej opinii;
9.kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawności (w przypadku osoby, który zamierza skorzystać z uprawnienia o którym mowa w art. 13a ust.2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych).

Uwaga: osoby, które nie spełnią wszystkich wymogów niezbędnych nie zostaną dopuszczone do udziału w prowadzonym postępowaniu.

Wzory kwestionariusza osobowego oraz wymaganych oświadczeń dostępne są w BIP Starostwa Powiatowego w Krakowie pod adresem:
https://bip.malopolska.pl/spkrakow,m,469770,2026.html

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, inny - Wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć w siedzibie Starostwa Powiatowego w Krakowie na al. Słowackiego 20, na Dzienniku Podawczym lub przesłać pocztą na adres Starostwa Powiatowego w Krakowie w zaklejonej kopercie wraz z wyszczególnionym spisem załączników oraz dopiskiem na kopercie: DOTYCZY NABORU NA STANOWISKO:
Podinspektor ds. geologii (K/M)
w Referacie Geologii OS.IV
w Wydziale Ochrony Środowiska, Rolnictwa i Leśnictwa
Starostwa Powiatowego w Krakowie
Ogłoszenie Nr ORB-I.2110.12.2026
Termin składania dokumentów: od 04.05.2026 r. do 15.05.2026 r.
Datą złożenia oferty, jest data osobistego jej dostarczenia lub data wpływu do Urzędu przy wysyłce pocztowej/elektronicznej.
Nie przyjmuje się dokumentów aplikacyjnych złożonych drogą elektroniczną, z wyjątkiem dokumentów opatrzonych kwalifikowanym podpisem elektronicznym.

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Starostwo Powiatowe w Krakowie

NIP: 6772081303

Adres: ul. Al.Słowackiego 20, 30-037 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie

Niezbędne wymagania od osób ubiegających się o zatrudnienie:
1.Spełnianie wymagań określonych w art. 6 ustawy o pracownikach samorządowych (t. j. Dz.U. z 2024 r., poz. 1135) dla stanowisk urzędniczych, w tym:
2.Obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej lub innego państwa, którego obywatelom przysługuje na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej,
3.Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
4.Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
5.Nieposzlakowana opinia.
6.Kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na określonym stanowisku:
a)wykształcenie wyższe branżowe (górnictwo, geofizyka, geologia, geodezja górnicza, geoinżynieria, inżynieria naftowa i gazownicza, wiertnictwo, inżynieria środowiska i ochrona środowiska) LUB
b)wykształcenie średnie o profilu geologicznym oraz co najmniej 3-letni staż pracy.

Wymagania dodatkowe od osób ubiegających się o zatrudnienie:
1.Dwuletni staż pracy w strukturach urzędu obsługującego organ administracji geologicznej.
2.Wymagana dobra znajomość prawa geologicznego i górniczego,
3.Mile widziane świadectwo kwalifikacji zawodowych w obszarze górnictwa, geofizyki, geologii, geodezji górniczej, geoinżynierii, inżynierii naftowej i gazowniczej, wiertnictwa.
4.Mile widziane studia podyplomowe, kursy, certyfikaty z zakresu geologii.
5.Posiadanie umiejętności obsługi klienta, ogólnej znajomości kompetencji organów administracji publicznej, dobra znajomość KPA, znajomość zasad ochrony danych osobowych, znajomość obsługi programów biurowych, znajomości zasad obiegu i archiwizacji korespondencji w tym rozporządzenia w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych
6.Znajomość obsługi komputera (środowisko Windows, Microsoft Office, GIS)
7.Umiejętności w zakresie komunikacji werbalnej - formułowanie wypowiedzi w sposób gwarantujący ich zrozumienie, udzielanie wyczerpujących i rzeczowych odpowiedzi,
8.Umiejętności w zakresie komunikacji pisemnej - stosowanie przyjętych form i stylu korespondencji oraz języka i treści pism,
9.Zdolność i skłonność do podnoszenia kwalifikacji zawodowych,
10.Dobra organizacja pracy,
11.Czynne prawo jazdy kat.B,
12.Umiejętność pracy w zespole.