Ładowanie strony…
Praca dla Specjalisty

PODINSPEKTOR /INSPEKTOR - GOSPODARKA NIERUCHOMOŚCIAMI (K/M) W WYDZIALE GOSPODARKI KOMUNALNEJ I ROLNICTWA W URZĘDZIE GMINY OŚWIĘCIM

Opublikowano: DzisiajWażna do: 19 października 2026

Opis stanowiska

a) prowadzenie spraw związanych z dzierżawą, najmem i użytkowaniem wieczystym nieruchomości stanowiących własność gminy,
b) prowadzenie spraw związanych z oddawaniem nieruchomości w trwały zarząd, użyczenie i użytkowanie oraz przekazywanie nieruchomości na cele szczególne,
c) dzierżawienie lub użyczanie nieruchomości na cele rozwojowe, potrzeby inwestycyjne, realizację zadań własnych lub inne cele publiczne,
d) prowadzenie zadań związanych z wywłaszczeniem nieruchomości,
e) uczestniczenie w postępowaniach prowadzonych przez Starostę w sprawie ustalania odszkodowań za grunty zajęte pod drogi publiczne i wypłata odszkodowań z tytułu zajęcia gruntów pod drogi publiczne,
f) współpraca w zakresie prowadzenia spraw komunalizacji mienia i potwierdzenia nabycia przez Gminę własności działek zajętych pod drogi,
g) współpraca w zakresie potwierdzania zgodności gminnego zasobu nieruchomości z ewidencją księgową oraz potwierdzanie zgodności z gminnym zasobem nieruchomości stanu gruntów i budynków oddanym jednostkom organizacyjnym,
h) opracowywanie wniosków o ujawnienie w księgach wieczystych praw Gminy do nieruchomości,
i) prowadzenie spraw związanych z wyłączeniem gruntów z produkcji rolnej,
j) prowadzenie ewidencji aktów własności ziemi,
k) przygotowanie w zakresie merytorycznym postępowań o udzielenie zamówień publicznych na realizację zadań związanych z właściwościami Wydziału,
l) przygotowywanie projektów uchwał i zarządzeń w zakresie prowadzonych zadań,
m) prowadzenie weryfikacji faktur (opisywanie zakresu rzeczowego) i współdziałanie w tym zakresie z innymi komórkami organizacyjnymi urzędu,
n) stałe podnoszenie kwalifikacji poprzez udział w warsztatach, seminariach, konferencjach;
o) aktualizacja danych w Biuletynie Informacji Publicznej w zakresie zadań wynikających ze stanowiska pracy,
p) archiwizowanie prowadzonej dokumentacji,
q) wykonywanie innych zadań związanych z pracą, a zleconych przez przełożonych lub z upoważnienia Wójta.

Wymagania

Wymagania niezbędne:
a) wykształcenie wyższe pierwszego lub drugiego stopnia,
b) staż pracy 3 lata,
c) obywatelstwo polskie lub obywatele Unii Europejskiej oraz obywatele innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP,
d) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
e) niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
f) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku,
g) nieposzlakowana opinia,
h) prawo jazdy kategorii B,
i) znajomość następujących przepisów prawa:
- ustawa z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym,
- ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego,
- ustawa z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych,
- ustawa z 21 sierpnia 1997 r. o gospodarce nieruchomościami,
- ustawa z 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny,
- z dnia 6 lipca 1982 r. o księgach wieczystych i hipotece,
- ustawa z dnia 17 maja 1989 r. Prawo geodezyjne i kartograficzne,
- ustawa z dnia 10 kwietnia 2003 r. o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych,
- ustawa z dnia 29 czerwca 1963 r. o zagospodarowaniu wspólnot gruntowych,
- ustawa z dnia 3 lutego 1995 r. o ochronie gruntów rolnych i leśnych,
- ustawa z dnia 11 września 2019 r. Prawo zamówień publicznych,
- ustawy z 10 maja 1990 r. Przepisy wprowadzające ustawę o samorządzie terytorialnym i ustawę o pracownikach samorządowych,
- ustawa z dnia 13 października 1998 r. Przepisy wprowadzające ustawy reformujące administrację publiczną.
Wymagania dodatkowe:
a) mile widziane wykształcenie o kierunku: prawo, administracja publiczna, gospodarka nieruchomościami, geodezja lub pokrewne.
b) dodatkowym atutem będzie doświadczenie zawodowe w administracji publicznej.
c) znajomość topografii gminy Oświęcim.
d) predyspozycje osobowościowe: komunikatywność i umiejętność pracy w zespole, umiejętność analitycznego myślenia i szybkiego podejmowania decyzji, samodzielność, odporność na stres, kreatywność, zdolność do pracy pod presją czasu, gotowość do pracy w terenie, wysoka kultura osobista.
e) biegła znajomość obsługi programów komputerowych (w tym Word, Excel) i umiejętność obsługi urządzeń biurowych.
Miejsce świadczenia pracy Urząd Gminy Oświęcim - oraz praca w terenie, na obszarze gminy Oświęcim, częsty kontakt z klientem również w terenie.
Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas określony / nieokreślony w pełnym wymiarze czasu pracy, praca w równoważnym systemie pracy - poniedziałek, środa, czwartek od 7:30 do 15:30, wtorek od 7:30 do 16:30, piątek od 7:30 do 14:30.
Praca biurowa, przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie, wewnątrz pomieszczenia na piętrze, winda w budynku
Szczegółowe informacje oraz niezbędne oświadczenia dot. ogłoszenia znajdują się na BIP Urzędu Gminy - link do ogłoszenia - https://bip.malopolska.pl/ugoswiecim,a,2947907,wojt-gminy-oswiecim-oglasza-nabor-na-wolne-stanowisko-urzednicze-podinspektor-inspektor-gospodarka-n.html

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: a) list motywacyjny własnoręcznie podpisany,
b) życiorys (CV) z uwzględnieniem dokładnego przebiegu pracy zawodowej - własnoręcznie podpisany,
c) kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie,
d) kserokopie świadectw pracy, lub innych dokumentów potwierdzających staż pracy oraz doświadczenie zawodowe,
e) kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach,
f) oświadczenie osoby przystępującej do naboru, że nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz, że korzysta z pełni praw publicznych i posiada pełną zdolność do czynności prawnych - własnoręcznie podpisane,
g) oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zatrudnienia na stanowisku na który przeprowadzany jest nabór własnoręcznie podpisane,
h) oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii - własnoręcznie podpisane
i) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji oraz o zapoznaniu się z treścią klauzuli informacyjnej o przetwarzaniu danych osobowych (druk oświadczenia załącznik Nr 1 do ogłoszenia o naborze -do pobrania poniżej) własnoręcznie podpisane,
j) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata zamierzającego skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1135),
k) kserokopia prawa jazdy.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać:
1) osobiście w zamkniętej kopercie w Urzędzie Gminy Oświęcim , ul. Zamkowa 12, 32-600 Oświęcim- dziennik podawczy,
2) usługą pocztową na adres Urząd Gminy Oświęcim , ul. Zamkowa 12, 32-600 Oświęcim,
3) poprzez elektroniczną skrzynkę podawczą e-Doręczenia na adres AE:PL-36257-75529-ERTAF-14
z wymaganym dopiskiem na kopercie/w treści dokumentu elektronicznego: Dotyczy naboru na stanowisko Podinspektora/Inspektora gospodarka nieruchomościami w Wydziale Gospodarki Komunalnej i Rolnictwa

Dokumenty przyjmowane będą w terminie do dnia 19.10.2026r.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, inny - e-Doręczenia AE:PL-36257-75529-ERTAF-14

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: URZĄD GMINY OŚWIĘCIM

NIP: 5491013539

Adres: ul. Zamkowa 12, 32-600 Oświęcim, powiat: oświęcimski, woj: małopolskie

Wymagania

Wymagania niezbędne:
a) wykształcenie wyższe pierwszego lub drugiego stopnia,
b) staż pracy 3 lata,
c) obywatelstwo polskie lub obywatele Unii Europejskiej oraz obywatele innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP,
d) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
e) niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
f) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku,
g) nieposzlakowana opinia,
h) prawo jazdy kategorii B,
i) znajomość następujących przepisów prawa:
- ustawa z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym,
- ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego,
- ustawa z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych,
- ustawa z 21 sierpnia 1997 r. o gospodarce nieruchomościami,
- ustawa z 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny,
- z dnia 6 lipca 1982 r. o księgach wieczystych i hipotece,
- ustawa z dnia 17 maja 1989 r. Prawo geodezyjne i kartograficzne,
- ustawa z dnia 10 kwietnia 2003 r. o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych,
- ustawa z dnia 29 czerwca 1963 r. o zagospodarowaniu wspólnot gruntowych,
- ustawa z dnia 3 lutego 1995 r. o ochronie gruntów rolnych i leśnych,
- ustawa z dnia 11 września 2019 r. Prawo zamówień publicznych,
- ustawy z 10 maja 1990 r. Przepisy wprowadzające ustawę o samorządzie terytorialnym i ustawę o pracownikach samorządowych,
- ustawa z dnia 13 października 1998 r. Przepisy wprowadzające ustawy reformujące administrację publiczną.
Wymagania dodatkowe:
a) mile widziane wykształcenie o kierunku: prawo, administracja publiczna, gospodarka nieruchomościami, geodezja lub pokrewne.
b) dodatkowym atutem będzie doświadczenie zawodowe w administracji publicznej.
c) znajomość topografii gminy Oświęcim.
d) predyspozycje osobowościowe: komunikatywność i umiejętność pracy w zespole, umiejętność analitycznego myślenia i szybkiego podejmowania decyzji, samodzielność, odporność na stres, kreatywność, zdolność do pracy pod presją czasu, gotowość do pracy w terenie, wysoka kultura osobista.
e) biegła znajomość obsługi programów komputerowych (w tym Word, Excel) i umiejętność obsługi urządzeń biurowych.
Miejsce świadczenia pracy Urząd Gminy Oświęcim - oraz praca w terenie, na obszarze gminy Oświęcim, częsty kontakt z klientem również w terenie.
Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas określony / nieokreślony w pełnym wymiarze czasu pracy, praca w równoważnym systemie pracy - poniedziałek, środa, czwartek od 7:30 do 15:30, wtorek od 7:30 do 16:30, piątek od 7:30 do 14:30.
Praca biurowa, przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie, wewnątrz pomieszczenia na piętrze, winda w budynku
Szczegółowe informacje oraz niezbędne oświadczenia dot. ogłoszenia znajdują się na BIP Urzędu Gminy - link do ogłoszenia - https://bip.malopolska.pl/ugoswiecim,a,2947907,wojt-gminy-oswiecim-oglasza-nabor-na-wolne-stanowisko-urzednicze-podinspektor-inspektor-gospodarka-n.html

Wynagrodzenie

4810.00 - 6500.00 zł/mies.

Szczegóły oferty

Wymiar etatu
100% etatu
Data publikacji
Dzisiaj
Ważna do
19 października 2026

Dodatkowe informacje

Typ umowy
Umowa o pracę

Informacje o pracodawcy

Nazwa
URZĄD GMINY OŚWIĘCIM
NIP
5491013539