PODINSPEKTOR W WYDZIALE KULTURY I PROMOCJI - NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

Zakres ogólnych obowiązków:
- prowadzenie spraw pod względem formalno -merytorycznym, finansowym w związku ze współorganizacją imprez, wydarzeń o charakterze kulturalnym, promocyjnym,
- współpraca z miejskimi instytucjami kultury,
- współpraca z radami osiedli,
- tworzenie i planowanie budżetu w dziale Kultura,
- wprowadzania danych do Centralnego Rejestru Umów,
- koordynacja planu zamówień publicznych,
- przekazywanie przyznanych dotacji dla instytucji kultury,
- przygotowywanie zarządzeń zatwierdzających sprawozdania finansowe
- nawiązywanie i podtrzymywanie kontaktów z organizacjami i jednostkami współpracującymi z miastem.

Pełna treść ogłoszenia pod linkiem: https://bip.um.bielsko.pl/a,96906,ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urzednicze-podinspektora-w-wydziale-kultury-i-promocji-urze.html

Wymagania

Niezbędne wymagania:
1) obywatelstwo polskie ,
2) wykształcenie wyższe, preferowany kierunek związany z administracją publiczną, zarządzaniem lub ekonomią,
3) co najmniej roczny staż pracy w administracji samorządowej (do stażu pracy zalicza się okres zatrudnienia zgodnie z powszechnie obowiązującymi przepisami),
4) kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
5) kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
6) nieposzlakowana opinia,
7) wynikające z Formularza Opisu Stanowiska Pracy stanowiącego załącznik do ogłoszenia o naborze,
8) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na przedmiotowym stanowisku
9) uregulowany stosunek do służby wojskowej.

Wymagania kwalifikacyjne:
- prawo jazdy kat. B
- biegła obsługa komputera, znajomość pakietu MS Office
- podstawowa znajomość języka angielskiego
- znajomość przepisów prawa w zakresie: ustawa o samorządzie gminnym, ustawa o finansach publicznych, ustawa o organizowaniu i prowadzeniu działaności kulturalnej

Wymagania dodatkowe:
- mile widziane doświadczenie w innych jednostkach sektora finansów publicznych
- mile widziane dodatkowe kursy, szkolenia z zakresu finansów publicznych
- mile widziana znajomość innych języków
- znajomość procedur związanych z zamówieniami publicznymi

Predyspozycje osobowościowe:
- wysoka kultura osobista
- kreatywność, otwartość
- umiejętność czytania i interpretowania przepisów
- samodzielność i dobra organizacja pracy
- umiejętność współpracy w grupie, komunikatywność
- odporność na stres
- dyspozycyjność

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty:
1) wypełniony i podpisany formularz zgłoszeniowy zawierający kwestionariusz osobowy oraz oświadczenia (załącznik do ogłoszenia o naborze)
2) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność
3) Curriculum Vitae
Oferty należy składać lub przesyłać w terminie do: 17 kwietnia 2026 r. (uwaga: liczy się data wpływu do Urzędu Miejskiego w Bielsku-Białej) na adres: Urząd Miejski w Bielsku-Białej
Wydział Organizacyjny, pok. 10 pl. Ratuszowy 1, 43-300 Bielsko-Biała w zamkniętych kopertach z dopiskiem
Nabór na stanowisko podinspektora w Wydziale Kultury i Promocji
+ imię i nazwisko.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Urząd Miejski w Bielsku-Białej

NIP: 5471006080

Adres: pl. Ratuszowy 1, 43-300 Bielsko-Biała, powiat: m. Bielsko-Biała, woj: śląskie

Niezbędne wymagania:
1) obywatelstwo polskie ,
2) wykształcenie wyższe, preferowany kierunek związany z administracją publiczną, zarządzaniem lub ekonomią,
3) co najmniej roczny staż pracy w administracji samorządowej (do stażu pracy zalicza się okres zatrudnienia zgodnie z powszechnie obowiązującymi przepisami),
4) kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
5) kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
6) nieposzlakowana opinia,
7) wynikające z Formularza Opisu Stanowiska Pracy stanowiącego załącznik do ogłoszenia o naborze,
8) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na przedmiotowym stanowisku
9) uregulowany stosunek do służby wojskowej.

Wymagania kwalifikacyjne:
- prawo jazdy kat. B
- biegła obsługa komputera, znajomość pakietu MS Office
- podstawowa znajomość języka angielskiego
- znajomość przepisów prawa w zakresie: ustawa o samorządzie gminnym, ustawa o finansach publicznych, ustawa o organizowaniu i prowadzeniu działaności kulturalnej

Wymagania dodatkowe:
- mile widziane doświadczenie w innych jednostkach sektora finansów publicznych
- mile widziane dodatkowe kursy, szkolenia z zakresu finansów publicznych
- mile widziana znajomość innych języków
- znajomość procedur związanych z zamówieniami publicznymi

Predyspozycje osobowościowe:
- wysoka kultura osobista
- kreatywność, otwartość
- umiejętność czytania i interpretowania przepisów
- samodzielność i dobra organizacja pracy
- umiejętność współpracy w grupie, komunikatywność
- odporność na stres
- dyspozycyjność