PODINSPEKTOR W WYDZIALE NIERUCHOMOŚCI

Zadania główne.
Regulacja stanu prawnego nieruchomości gminnych, miasta na prawach powiatu oraz skarbu państwa objętych przeprowadzoną przez Wydział Nieruchomości inwentaryzacją dróg wewnętrznych na terenie miasta.
Zakres ogólnych obowiązków:
- przygotowanie nieruchomości do oddania w trwały zarząd MZD,
- przygotowanie nieruchomości do oddania w dzierżawę, najem, zbycia lub nabycia, w tym pozyskiwanie niezbędnych opinii
- zlecanie podziałów geodezyjnych i wycen nieruchomości

Wymagania

1) obywatelstwo polskie,
2) wykształcenie wyższe preferowane geodezyjne, gospodarka nieruchomościami,
3) co najmniej 3 letni staż pracy, do stażu pracy zalicza się okres zatrudnienia
zgodnie z powszechnie obowiązującymi przepisami),
4) kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw
publicznych,
5) kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo
ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
6) nieposzlakowana opinia,
7) wynikające z Formularza Opisu Stanowiska Pracy stanowiącego załącznik
do ogłoszenia o naborze,
8) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na przedmiotowym stanowisku.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty i pozostałe szczegóły oferty są podane w Biuletynie Informacji Publicznej: https://bip.um.bielsko.pl/a,96272,nabor-na-2-wolne-stanowiska-urzednicze-podinspektorow-w-wydziale-nieruchomosci.html

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Urząd Miejski w Bielsku-Białej

NIP: 5471006080

Adres: Ratuszowy 1, 43-300 Bielsko-Biała, powiat: m. Bielsko-Biała, woj: śląskie

1) obywatelstwo polskie,

2) wykształcenie wyższe preferowane geodezyjne, gospodarka nieruchomościami,

3) co najmniej 3 letni staż pracy, do stażu pracy zalicza się okres zatrudnienia

zgodnie z powszechnie obowiązującymi przepisami),

4) kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw

publicznych,

5) kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo

ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

6) nieposzlakowana opinia,

7) wynikające z Formularza Opisu Stanowiska Pracy stanowiącego załącznik

do ogłoszenia o naborze,

8) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na przedmiotowym stanowisku.