PODINSPEKTOR/INSPEKTOR/STARSZY INSPEKTOR W WYDZIALE BUDŻETU MIASTA I PODATKÓW K 35/26 (K/M)

Weryfikacja i wprowadzanie do bazy danych deklaracji podatkowych, wszczynanie i terminowe prowadzenie postępowań podatkowych mających na celu prawidłowe określenie wysokości zobowiązania podatkowego w podatku od nieruchomości, terminowe prowadzenie pozostałych postępowań podatkowych w związku ze składanymi wnioskami podatników, w szczególności wnioskami o stwierdzenie nadpłaty, sporządzanie projektów interpretacji podatkowych, podejmowanie działań w zakresie zabezpieczania powszechności opodatkowania, w tym weryfikacja ewidencji podatników, z ewidencją gruntów i budynków, z informacjami przekazywanymi w szczególności przez inne wydziału urzędu i jednostki- wystawianie wezwań, przygotowywanie i przekazywanie dokumentów w sprawie odwołań i zażaleń do Samorządowego Kolegium Odwoławczego.

Wymagania

wykształcenie średnie i min. 3-letni staż pracy lub wykształcenie wyższe i min. rok stażu pracy; znajomość przepisów ustawy o podatkach i opłatach lokalnych i ustawy Ordynacja podatkowa; umiejętność sprawnego dokonywania obliczeń w oparciu o obowiązujące przepisy; umiejętność obsługi komputera (pakiet MS Office); obywatelstwo polskie; niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe; posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych.
- wymagania dodatkowe; wykształcenie wyższe ekonomiczne, administracyjne, prawnicze; umiejętność sprawnego i jasnego redagowania pism; wiedza z zakresu możliwości zastosowania w praktyce różnorodnych rozwiązań informatycznych; umiejętność wykorzystania wiedzy specjalistycznej; umiejętność radzenia sobie w sytuacjach trudnych; terminowe wykonywanie zadań; sprawne planowanie i organizacja pracy; efektywne wykorzystywanie czasu pracy; zorientowanie na rezultaty pracy; komunikatywność; nastawienie na własny rozwój i doskonalenie procesu pracy; samokształcenie; umiejętność pracy w zespole; bezstronność; dociekliwość, rzetelność, dokładność, operatywność; poczucie odpowiedzialności odporność na stres.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Curriculum Vitae (CV) z danymi o których mowa w art. 22§ 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy tj. przebieg nauki i pracy zawodowej (z wyłączeniem informacji o wynagrodzeniu w obecnym stosunku pracy oraz poprzednich stosunkach pracy, imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, miejscowość zamieszkania;
list motywacyjny;
kserokopia dyplomu ukończenia szkoły średniej, ukończenia studiów;
kserokopie świadectw pracy lub zaświadczenie z obecnego zakładu pracy potwierdzające staż pracy lub inne dokumenty potwierdzające staż pracy;
inne dokumenty potwierdzające wymagane kwalifikacje i umiejętności;
wypełnione i podpisane oświadczenie zgodnie ze wzorem.
Dokumenty należy składać w Urzędzie Miejskim w Gdańsku ul. Nowe Ogrody 8/12 pokój nr 40 w zamkniętych kopertach lub przesyłać na adres:
Urząd Miejski w Gdańsku
ul. Nowe Ogrody 8/12
80-803 Gdańsk
z następującą adnotacją:
nabór na stanowisko urzędnicze: K 35/26
w terminie od 26.03.2026 r. do 09.04.2026 r., decyduje data wpływu oferty do Urzędu.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Urząd Miejski w Gdańsku

NIP: 5833466742

Adres: Nowe Ogrody 8/12, 80-803 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie

wykształcenie średnie i min. 3-letni staż pracy lub wykształcenie wyższe i min. rok stażu pracy; znajomość przepisów ustawy o podatkach i opłatach lokalnych i ustawy Ordynacja podatkowa; umiejętność sprawnego dokonywania obliczeń w oparciu o obowiązujące przepisy; umiejętność obsługi komputera (pakiet MS Office); obywatelstwo polskie; niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe; posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych.
- wymagania dodatkowe; wykształcenie wyższe ekonomiczne, administracyjne, prawnicze; umiejętność sprawnego i jasnego redagowania pism; wiedza z zakresu możliwości zastosowania w praktyce różnorodnych rozwiązań informatycznych; umiejętność wykorzystania wiedzy specjalistycznej; umiejętność radzenia sobie w sytuacjach trudnych; terminowe wykonywanie zadań; sprawne planowanie i organizacja pracy; efektywne wykorzystywanie czasu pracy; zorientowanie na rezultaty pracy; komunikatywność; nastawienie na własny rozwój i doskonalenie procesu pracy; samokształcenie; umiejętność pracy w zespole; bezstronność; dociekliwość, rzetelność, dokładność, operatywność; poczucie odpowiedzialności odporność na stres.