PRACE MURARSKIE FRANCJA

Opis stanowiska:
- prace budowlane, murowanie z różnych materiałów
- tworzenie murów nośnych i ścianek działowych
- wykonywanie schodów i stropów
- prace ziemne
- inne prace murarskie.

Wymagania

EuropaJOB.PL, certyfikowana agencja zatrudnienia z Krakowa (certyfikat nr 25922) z uwagi na szybki rozwój oraz realizację nowych projektów rekrutacyjnych, poszukuje kandydatów zainteresowanych pracą na stanowisku:
Murarz
Miejsce pracy: Korsyka, okolice Ajaccio.
Wymagania:
- umiejętność czytania rysunków technicznych
- doświadczenie na podobnym stanowisku
- dokładność i samodzielność w wykonywanych pracach
- umiejętność czytania planów
- umiejętność obsługi narzędzi murarskich
- znajomość języka francuskiego lub włoskiego będzie dodatkowym atutem
Oferujemy:
- stabilne i legalne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową
- wynagrodzenie uzależnione od posiadanego doświadczenia - 2500 -2800 euro netto za pełny przepracowany miesiąc
- darmowe zakwaterowanie
- możliwość uzyskania pomocy w organizacji transportu do Francji
- opiekę polskiego rekrutera po rozpoczęciu zatrudnienia.
Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesyłanie CV na adres: praktyka@europajob.pl wpisując w tytule wiadomości, "murarz.
Administratorem danych jest EuropaJob.pl Sp. z o.o. sp.k. z siedzibą w Kraków 30-415, ulica Wadowicka 6. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: W CV proszę umieścić następującą klauzulę :
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Wyrażam jednocześnie zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: inny - Kontakt telefoniczny: 795993110
lub e-mail: praktyka@europajob.pl

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: EUROPAJOB.PL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA

NIP: 6793212437

Adres: WADOWICKA 6, 30-415 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie

EuropaJOB.PL, certyfikowana agencja zatrudnienia z Krakowa (certyfikat nr 25922) z uwagi na szybki rozwój oraz realizację nowych projektów rekrutacyjnych, poszukuje kandydatów zainteresowanych pracą na stanowisku:

Murarz

Miejsce pracy: Korsyka, okolice Ajaccio.

Wymagania:

- umiejętność czytania rysunków technicznych

- doświadczenie na podobnym stanowisku

- dokładność i samodzielność w wykonywanych pracach

- umiejętność czytania planów

- umiejętność obsługi narzędzi murarskich

- znajomość języka francuskiego lub włoskiego będzie dodatkowym atutem

Oferujemy:

- stabilne i legalne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową

- wynagrodzenie uzależnione od posiadanego doświadczenia - 2500 -2800 euro netto za pełny przepracowany miesiąc

- darmowe zakwaterowanie

- możliwość uzyskania pomocy w organizacji transportu do Francji

- opiekę polskiego rekrutera po rozpoczęciu zatrudnienia.

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesyłanie CV na adres: praktyka@europajob.pl wpisując w tytule wiadomości, "murarz.

Administratorem danych jest EuropaJob.pl Sp. z o.o. sp.k. z siedzibą w Kraków 30-415, ulica Wadowicka 6. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.