PRACOWNICA SPRZĄTAJĄCA/PRACOWNIK SPRZĄTAJĄCY

Utrzymanie porządku i czystości w pomieszczeniach biurowych, sprzątanie pomieszczeń socjalnych i sanitarnych, mycie podłóg, uzupełnianie środków higienicznych, opróżnianie koszy na odpady, dbanie o porządek zgodnie ze standardami obiektu farmaceutycznego.

Godziny pracy: od 13.00 do 21.00, 5 razy w tygodniu: od pon. do pt.

Oferujemy:
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy zlecenie
- stawka godzinowa: 31,40 zł brutto
- wsparcie Koordynatora

Link do oferty na stronie: kariera.inwemer.pl:
https://skk.erecruiter.pl//Offer.aspx?oid=4853742&cfg=2172d9b782694782a6821bb7e81cbcd2&fromSkk=1779797244237&ejoId=321824&ejorId=172790&comId=20012043

Oferta dostępna w sali B, A.
Kontakt z pracodawcą - tel.: 882 945 193,
prosimy o kontakt w godz.: 9:00-15:00 od pon. do pt.,
adres e-mail do przesyłania CV: rekrutacja@inwemer.pl

Wymagania

wykształcenie podstawowe,
doświadczenie w branży porżadkowej min. 1 rok,
nienaganna kultura osobista,
bardzo dobra organizacja pracy,
sprawność fizyczna,
sumienne wykonywanie powierzonych obowiązków,
możliwość podjęcia pracy od zaraz,
niekaralność,
pełnoletność,
książeczka sanepidowska (aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne)
Mile widziane osoby z orzeczeniem o stopniu niepełnosprawności.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: INWEMER SYSTEM SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

NIP: 7711008896

Adres: ul. Odrowąża 15, 03-310 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

wykształcenie podstawowe,
doświadczenie w branży porżadkowej min. 1 rok,
nienaganna kultura osobista,
bardzo dobra organizacja pracy,
sprawność fizyczna,
sumienne wykonywanie powierzonych obowiązków,
możliwość podjęcia pracy od zaraz,
niekaralność,
pełnoletność,
książeczka sanepidowska (aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne)
Mile widziane osoby z orzeczeniem o stopniu niepełnosprawności.