PRACOWNIK GOSPODARCZY (M/K)

1)Drobne naprawy: wykonywanie prac konserwatorskich, w tym: m.in. wymiana uszczelek, syfonów, żarówek, włączników, itp.
2)Obsługa narzędzi: samodzielna praca z wykorzystaniem elektronarzędzi (wiertarki, wkrętarki szlifierki kątowe).
3)Prace remontowe: drobne naprawy malarskie, tynkarskie oraz naprawy elementów stolarki drzwiowej
i meblowej.
4)Utrzymanie otoczenia: dbanie o czystość wokół budynków, w tym: odśnieżanie, zamiatanie, pielęgnacja zieleni.
5)Utrzymanie porządku w pomieszczeniach przynależnych pracownikowi oraz dbanie o stan techniczny powierzonego sprzętu i mienia.
6)Prace pomocnicze: przenoszenie i montaż elementów wyposażenia biurowego i gospodarczego;
7)Bieżący nadzór: monitorowanie stanu technicznego instalacji i urządzeń w budynku RCKiK.

Wymagania

Wymagania niezbędne:
1)Wykształcenie: podstawowe; preferowane zasadnicze zawodowe, średnie lub średnie techniczne.
2)Preferowane doświadczenie na podobnym stanowisku technicznym lub gospodarczym.
3)Brak przeciwwskazań do pracy fizycznej, w tym na wysokości do 3 m (np. na drabinie).
4)Umiejętności techniczne i naprawcze, w tym:
- podstawowe naprawy hydrauliczne (usuwanie drobnych awarii, wymiana uszczelek, baterii, syfonów); - podstawowe naprawy elektryczne (wymiana żarówek, świetlówek, gniazdek i włączników),
- drobne prace ogólnobudowlane (szpachlowanie ubytków, malowanie ścian, naprawa zamków i okuć
w drzwiach),
- praktyczna umiejętność obsługi elektronarzędzi oraz podstawowa znajomość instalacji wod-kan.
i elektrycznych.
5)Dobra organizacja pracy, samodzielność w diagnozowaniu usterek i planowaniu kolejnych napraw.
6)Prawo jazdy kat. B niezbędne do przewozu materiałów, narzędzi lub przemieszczania się między obiektami.
Wymagania dodatkowe:
1)Aktualne uprawnienia elektryczne SEP (minimum 1 grupa eksploatacja G1 eksploatacja urządzeń do
1 kV).
2)Samodzielność w działaniu, sumienność, odpowiedzialność i dobra organizacja czasu pracy.
3)Umiejętność obsługi elektronarzędzi i sprzętu ogrodniczego.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV, List motywacyjny
Informacje dodatkowe
1)Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.
2)Dokumenty aplikacyjne osób, które nie zostały wybrane w procesie rekrutacji na dane stanowisko, zostaną komisyjnie zniszczone.
Do CV prosimy załączyć zgodę na przetwarzanie danych osobowych

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.
w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)".

Klauzula informacyjna

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 RODO, RCKiK informuje, iż:
1.Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Regionalne Centrum Krwiodawstwa i Krwiolecznictwa w Opolu, 45-372 Opole, ul. Kośnego 55 (RCKiK).
2.Kontakt z inspektorem ochrony danych (IOD) jest możliwy za pomocą - poczty mail: iod@rckik-opole.com.pl. Jest on osobą upoważnioną do kontaktu w razie pytań lub wątpliwości dotyczących Pani/Pana danych osobowych.
3. Pani/Pana dane osobowe Państwa będą przetwarzane na podstawie:
a.Art. 6 ust. 1 lit. c w związku z art. 221 kodeksu pracy w celu przeprowadzenia bieżącego procesu rekrutacji;
b.Art. 6 ust. 1 lit. a oraz art. 9 ust. 1 lit. a, w zakresie danych nie wymienionych w kodeksie pracy, a przekazanych w dokumentach aplikacyjnych.
4.Odbiorcą Pani/Pana danych osobowych mogą być podmioty świadczące na rzecz Administratora usługi teleinformatyczne.
5. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do czasu zakończenia rekrutacji. W przypadku nawiązania stosunku pracy dane będą przetwarzane przez okres jego trwania i wymagany przepisami prawa regulującymi przechowywanie akt osobowych.
6.Mają Państwo prawo do: prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii, prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, prawo do usunięcia danych osobowych, prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iżprzetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy RODO.
7.Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób umożliwiający zautomatyzowane podejmowanie decyzji, w tym również w formie profilowania.
8.Podanie danych osobowych jest obligatoryjne i wynika z art. 22 kodeksu pracy.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, inny - Regionalne Centrum Krwiodawstwa i Krwiolecznictwa
w Opolu
ul. Kośnego 55; 45-372 Opole
BUDYNEK B -I piętro- SEKRETARIAT pok. nr 4
lub na adres e-mail: sekretariat@rckik-opole.com.pl
, Termin: Termin składania ofert do dnia 16.06.2026 r.

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Regionalne Centrum Krwiodawstwa i Krwiolecznictwa w Opolu

NIP: 7542554112

Adres: ul. Augustyna Kośnego 55, 45-372 Opole, powiat: m. Opole, woj: opolskie

Wymagania niezbędne:
1)Wykształcenie: podstawowe; preferowane zasadnicze zawodowe, średnie lub średnie techniczne.
2)Preferowane doświadczenie na podobnym stanowisku technicznym lub gospodarczym.
3)Brak przeciwwskazań do pracy fizycznej, w tym na wysokości do 3 m (np. na drabinie).
4)Umiejętności techniczne i naprawcze, w tym:
- podstawowe naprawy hydrauliczne (usuwanie drobnych awarii, wymiana uszczelek, baterii, syfonów); - podstawowe naprawy elektryczne (wymiana żarówek, świetlówek, gniazdek i włączników),
- drobne prace ogólnobudowlane (szpachlowanie ubytków, malowanie ścian, naprawa zamków i okuć
w drzwiach),
- praktyczna umiejętność obsługi elektronarzędzi oraz podstawowa znajomość instalacji wod-kan.
i elektrycznych.
5)Dobra organizacja pracy, samodzielność w diagnozowaniu usterek i planowaniu kolejnych napraw.
6)Prawo jazdy kat. B niezbędne do przewozu materiałów, narzędzi lub przemieszczania się między obiektami.
Wymagania dodatkowe:
1)Aktualne uprawnienia elektryczne SEP (minimum 1 grupa eksploatacja G1 eksploatacja urządzeń do
1 kV).
2)Samodzielność w działaniu, sumienność, odpowiedzialność i dobra organizacja czasu pracy.
3)Umiejętność obsługi elektronarzędzi i sprzętu ogrodniczego.