REFERENT W WYDZIALE EDUKACJI I SPRAW SPOŁECZNYCH

1. Prowadzenie spraw związanych z konkursami na stanowiska dyrektorów szkół i placówek
oświatowo-wychowawczych.
2. Prowadzenie spraw kadrowych i teczek akt osobowych dyrektorów szkół i placówek
oświatowych.
3. Przygotowywanie dokumentacji związanej z oceną pracy dyrektorów szkół i placówek
oświatowych.
4. Współdziałanie z organem nadzoru pedagogicznego w sprawach:
1) oceny pracy dyrektora,
2) powierzenia funkcji dyrektora placówki lub szkoły, odwołania ze stanowiska,
3) innych wynikających z bieżącej działalności.
5. Zatwierdzanie arkuszy organizacji pracy szkół i placówek oświatowych oraz ich aneksów.
6. Pozyskiwanie środków finansowych dla szkół i placówek oświatowych z rezerwy na
uzupełnienie dochodów j.s.t. w obszarze oświaty.
7. Sprawdzanie, zgodnie z odrębnymi przepisami, poprawności danych przekazanych do systemu
informacji oświatowej (SIO) oraz wprowadzanie danych do systemu.
8. Przygotowywanie projektów uchwał Rady Powiatu i Zarządu Powiatu w zakresie
prowadzonych spraw.

Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy.
Pierwsza umowa o pracę na czas określony lub nieokreślony, z tym, że w przypadku osób
podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym na czas określony, nie
dłuższy niż 6 miesięcy, pełny etat, praca w godz. poniedziałek, środa, czwartek 7:30-15:30; wtorek 7:30-16:30; piątek 7:30-14:30.

Termin, sposób i miejsce składania dokumentów:
1) List motywacyjny i życiorys winny być podpisane przez kandydata/kandydatkę. Wymagane dokumenty (pkt IV) należy składać w zaklejonej kopercie z podanym imieniem i nazwiskiem oraz adresem zwrotnym, w siedzibie Starostwa Powiatowego w Wadowicach przy ul. Batorego 2 na dzienniku podawczym lub przesłać pocztą na adres Starostwa Powiatowego w Wadowicach z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko referenta/referentki w Wydziale Edukacji i Spraw Społecznych w terminie do dnia 09.11.2026 r. do godziny 15.30.
2) Aplikacje niekompletne oraz złożone do Starostwa po terminie określonym w pkt 1 (powyżej), nie będą rozpatrywane (o terminowym złożeniu aplikacji decyduje data wpływu do Starostwa).
3) Dokumenty aplikacyjne przesyłane drogą elektroniczną na adres: biuro@powiatwadowicki.pl muszą być podpisane kwalifikowanym podpisem elektronicznym lub profilem zaufanym.

NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY - REFERENT W WYDZIALE EDUKACJI I SPRAW SPOŁECZNYCH. SZCZEGÓŁY NABORU POD ADRESEM:
https://powiatwadowicki.pl/wp-content/uploads/2026/10/WEZ-27.10.2026-SON.2110.10.2026.pdf

Wymagania

I. Wymagania kwalifikacyjne kandydatów/kandydatek:
1. Wymagania niezbędne:
a) wykształcenie wyższe, (na podstawie art. 77 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce, przez wykształcenie wyższe rozumie się ukończenie studiów na określonym kierunku i profilu oraz posiadanie tytułu zawodowego
licencjata, inżyniera, magistra lub magistra inżyniera),
b) minimum dwuletni staż pracy w administracji publicznej na stanowiskach administracyjno biurowych,
c) obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych,
d) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
e) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
f) nieposzlakowana opinia.
2. Wymagania dodatkowe: doświadczenie w pracy związanej z zakresem zadań wykonywanych na stanowisku.

Praca wymagająca:
a) znajomości funkcjonowania Powiatu Wadowickiego,
b) znajomości następujących aktów prawnych:
- ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (t.j. Dz. U. z 2025 r. poz. 1691),
- ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1135),
- ustawa z dnia 5 czerwca 1998 r. o samorządzie powiatowym (t.j. Dz. U. z 2025 r. poz. 1684 z późn. zm.),
- ustawa z dnia 14 grudnia 2016 r. - Prawo oświatowe (t.j. Dz. U. z 2026 r. poz. 820 z późn. zm.),
- ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2026 r. poz. 515 z późn. zm.),
b) umiejętności obsługi komputera,
c) zaangażowania, dokładności i odpowiedzialności,
d) umiejętności samodzielnej pracy oraz pracy zespołowej,
e) umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej,
f) sprawnej obsługi interesantów,
g) odporności na stres.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1) List motywacyjny.
2) Życiorys zawierający następujące dane:
a) imię (imiona) i nazwisko,
b) datę urodzenia,
c) dane kontaktowe,
d) wykształcenie,
e) kwalifikacje zawodowe,
f) przebieg dotychczasowego zatrudnienia.
3) Oświadczenie:
- o posiadanym obywatelstwie polskim,
- o niekaralności prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
- nieprowadzeniu przeciwko mnie postępowania o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,
- o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych.
4) Potwierdzona za zgodność z oryginałem kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie.
5) Potwierdzone za zgodność z oryginałem kserokopie świadectw pracy - jeżeli jest to kolejne zatrudnienie lub zaświadczenie o zatrudnieniu - w przypadku trwającego stosunku pracy
(poświadczające spełnienie wymagania dotyczącego posiadania minimum dwuletniego stażu pracy w administracji publicznej na stanowiskach administracyjno biurowych).
6) Potwierdzone za zgodność z oryginałem kserokopie innych dokumentów poświadczających posiadane kwalifikacje i umiejętności.
Uwaga: Przez potwierdzoną za zgodność z oryginałem kserokopię należy rozumieć kserokopię dokumentu zawierającą klauzulę "za zgodność z oryginałem" umieszczoną na każdej stronie dokumentu wraz z datą i czytelnym podpisem kandydata/kandydatki.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, inny - Termin, sposób i miejsce składania dokumentów:
1) List motywacyjny i życiorys winny być podpisane przez kandydata/kandydatkę. Wymagane dokumenty (pkt IV) należy składać w zaklejonej kopercie z podanym imieniem i nazwiskiem oraz adresem zwrotnym, w siedzibie Starostwa Powiatowego w Wadowicach przy ul. Batorego 2 na dzienniku podawczym lub przesłać pocztą na adres Starostwa Powiatowego w Wadowicach z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko referenta/referentki w Wydziale Edukacji i Spraw Społecznych w terminie do dnia 09.11.2026 r. do godziny 15.30.
2) Aplikacje niekompletne oraz złożone do Starostwa po terminie określonym w pkt 1 (powyżej), nie będą rozpatrywane (o terminowym złożeniu aplikacji decyduje data wpływu do Starostwa).
3) Dokumenty aplikacyjne przesyłane drogą elektroniczną na adres: biuro@powiatwadowicki.pl muszą być podpisane kwalifikowanym podpisem elektronicznym lub profilem zaufanym. , Termin: 09.11.2026, Godziny : 15:30

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Starostwo Powiatowe w Wadowicach

NIP: 5512627549

Adres: ul. Batorego 2, 34-100 Wadowice, powiat: wadowicki, woj: małopolskie

I. Wymagania kwalifikacyjne kandydatów/kandydatek:
1. Wymagania niezbędne:
a) wykształcenie wyższe, (na podstawie art. 77 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce, przez wykształcenie wyższe rozumie się ukończenie studiów na określonym kierunku i profilu oraz posiadanie tytułu zawodowego
licencjata, inżyniera, magistra lub magistra inżyniera),
b) minimum dwuletni staż pracy w administracji publicznej na stanowiskach administracyjno biurowych,
c) obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych,
d) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
e) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
f) nieposzlakowana opinia.
2. Wymagania dodatkowe: doświadczenie w pracy związanej z zakresem zadań wykonywanych na stanowisku.

Praca wymagająca:
a) znajomości funkcjonowania Powiatu Wadowickiego,
b) znajomości następujących aktów prawnych:
- ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (t.j. Dz. U. z 2025 r. poz. 1691),
- ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1135),
- ustawa z dnia 5 czerwca 1998 r. o samorządzie powiatowym (t.j. Dz. U. z 2025 r. poz. 1684 z późn. zm.),
- ustawa z dnia 14 grudnia 2016 r. - Prawo oświatowe (t.j. Dz. U. z 2026 r. poz. 820 z późn. zm.),
- ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2026 r. poz. 515 z późn. zm.),
b) umiejętności obsługi komputera,
c) zaangażowania, dokładności i odpowiedzialności,
d) umiejętności samodzielnej pracy oraz pracy zespołowej,
e) umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej,
f) sprawnej obsługi interesantów,
g) odporności na stres.