REFERENT/KA

1) tworzenie zdalnych szkoleń na potrzeby CSLog;
2) obróbka materiałów graficznych;
3) obróbka dźwięku na potrzeby e-learningu;
4) implementacja różnego typu materiałów dydaktycznych na platformę e-learningową;
5) pozyskiwanie i tworzenie niezbędnych komponentów na potrzeby e-kursu;
6) administrowanie platformami e-learning RON w zakresie odpowiedzialności Centrum;
7) właściwa realizacja programów kształcenia (szkolenia) zdalnego;
8) współudział w opracowywaniu programów kształcenia (szkolenia) zdalnego;
9) projektowanie i wdrażanie szkoleń zdalnych na podstawie programów szkolenia jak i na potrzeby Centrum;
10) sporządzanie meldunków i sprawozdań z zakresu działania platformy kształcenia zdalnego oraz uczestnictwa słuchaczy w kursach;
11) planowanie i aktywne uczestniczenie w doskonaleniu, rozbudowie i modernizacji bazy dydaktycznej Sekcji;
12) szukanie nowych metod szkolenia i współpraca z innymi komórkami wewnętrznymi Centrum w zakresie wprowadzania nowatorskich rozwiązań szkoleniowych.

Wymagania

Wykształcenie min. średnie, komunikatywność, kreatywność oraz umiejętność pracy w zespole; preferowane doświadczenie na podobnym stanowisku; znajomość obsługi programów Articulate 360 lub Adobe Captivate; biegła znajomość pakietu Office; doświadczenie w administracji platformy e-learningowej, preferowane technikum informatyczne; znajomość obsługi programów do obróbki grafiki;

Pracodawca skontaktuje się z kandydatami, którzy pomyślnie przejdą pierwszy etap rekrutacji (przegląd CV). Po wyborze kandydatów zostanie wyznaczony termin rozmowy kwalifikacyjnej. Niezbędna dokumentacja: cv, list motywacyjny, oświadczenie o zapoznaniu się z Procedurą Zgłoszeń Wewnętrznych w Centrum Szkolenia Logistyki zamieszczoną na stronie internetowej Centrum Szkolenia Logistyki pod adresem www.cslog.wp.mil.pl oraz pisemna zgoda na przetwarzanie danych osobowych.
Znajomość (test wiedzy):
a)Na temat obsługi pakietu Office oraz programów do obróbki grafiki.
b)Ustawy z dnia 11 marca 2022 r. o obronie Ojczyzny.
c)Decyzja nr 2/MON Ministra Obrony Narodowej z dnia 08.01.2024 r. w sprawie wprowadzenia do użytku Instrukcji o zasadach pracy biurowej w resorcie obrony narodowej (Dz. U. MON z 2024 r. poz. 3).

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV + list motywacyjny + zgoda na przetwarzanie danych osobowych + oświadczenie sygnaliści

Sposób przekazania dokumentów: Termin: 20.03.2026

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: 13 Wojskowy Oddział Gospodarczy/ Centrum Szkolenia Logistyki/Wojskowe Centrum Rekrutacji/ Szkoła Podoficerska Logistyki/ Centrum Szkolenia Wojsk Obrony Terytorialnej

NIP: 8762449139

Adres: Dworcowa 6A, 86-134 Grupa, powiat: świecki, woj: kujawsko-pomorskie

Wykształcenie min. średnie, komunikatywność, kreatywność oraz umiejętność pracy w zespole; preferowane doświadczenie na podobnym stanowisku; znajomość obsługi programów Articulate 360 lub Adobe Captivate; biegła znajomość pakietu Office; doświadczenie w administracji platformy e-learningowej, preferowane technikum informatyczne; znajomość obsługi programów do obróbki grafiki;



Pracodawca skontaktuje się z kandydatami, którzy pomyślnie przejdą pierwszy etap rekrutacji (przegląd CV). Po wyborze kandydatów zostanie wyznaczony termin rozmowy kwalifikacyjnej. Niezbędna dokumentacja: cv, list motywacyjny, oświadczenie o zapoznaniu się z Procedurą Zgłoszeń Wewnętrznych w Centrum Szkolenia Logistyki zamieszczoną na stronie internetowej Centrum Szkolenia Logistyki pod adresem www.cslog.wp.mil.pl oraz pisemna zgoda na przetwarzanie danych osobowych.

Znajomość (test wiedzy):

a)Na temat obsługi pakietu Office oraz programów do obróbki grafiki.

b)Ustawy z dnia 11 marca 2022 r. o obronie Ojczyzny.

c)Decyzja nr 2/MON Ministra Obrony Narodowej z dnia 08.01.2024 r. w sprawie wprowadzenia do użytku Instrukcji o zasadach pracy biurowej w resorcie obrony narodowej (Dz. U. MON z 2024 r. poz. 3).