REFERENT(KA) PRAWNY(A)/MŁODSZY(A) SPECJALISTA(KA)

W przypadku kandydatów/ek z wykształceniem prawniczym na stanowisko referenta/tki prawnego/ej:
-udzielanie pisemnych i ustnych porad prawnych z zakresu prawa pracy,
-prowadzenie postępowań administracyjnych w związku z rozpoznawaniem środków odwoławczych,
-rozpoznawanie wniosków o udostępnienie informacji publicznej,
-współpraca z partnerami społecznymi, organami administracji państwowej i samorządowej,
-realizacja zadań służących bieżącej obsłudze Okręgowego Inspektoratu Pracy;

W przypadku kandydatów/ek z wykształceniem technicznym na stanowisko młodszego/ej specjalisty/ki:
-prowadzenie działalności prewencyjnej i promocyjnej w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy,
-współpraca z partnerami społecznymi, organami administracji państwowej i samorządowej,
-wprowadzanie danych oraz tworzenie sprawozdań w systemach informatycznych związanych z działalnością kontrolno-nadzorczą i prewencyjną,
-realizacja zadań służących bieżącej obsłudze Okręgowego Inspektoratu Pracy;

Szczegóły oferty dostępne online: https://www.gov.pl/web/pip/oip-olsztyn-mlodszya-specjalistakareferentka-prawnya-z-mozliwoscia-skierowania-na-aplikacje-inspektorska

godziny pracy: 7:30-15:30

Wymagania

Wymagania kwalifikacyjne w zakresie wykształcenia i stażu pracy:
-wykształcenie wyższe z tytułem mgr lub mgr inż. preferowane kierunki: budownictwo, mechanika i budowa maszyn, energetyka lub pokrewne, leśnictwo, rolnictwo, inżynieria środowiska, inżynieria materiałowa, inżynieria i technologia chemiczna, prawo, administracja
-minimum 1 rok stażu pracy.

Wymagania dodatkowe:
-ogólna wiedza z zakresu prawa pracy, w tym przepisów bezpieczeństwa
i higieny pracy,
-wiedza ogólna z zakresu ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy,
-dobra znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office,
-mile widziane dodatkowe uprawnienia i kwalifikacje (np. studia podyplomowe z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, psychologii, psychopedagogiki; dodatkowe kwalifikacje w zakresie uprawnień typu E lub D w grupach G1, G2, G3)
-prawo jazdy kat. B.

Oprócz pozytywnego przejścia procedury rekrutacyjnej, o której mowa powyżej, kandydaci na inspektorów pracy muszą spełnić wymagania dla osób nadzorujących lub wykonujących czynności kontrolne (inspektorów pracy) wskazane w Ustawie z dnia 13 kwietnia 2007 o Państwowej Inspekcji Pracy (Dz.U.2024.1712 t.j.), m.in.:
-posiadać obywatelstwo polskie,
-posiadać pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
-nie być osobą karaną za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
-dawać rękojmię należytego wykonywania obowiązków służbowych;
-posiadać stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.

Oferta pracy skierowana jest również do osób z orzeczeniem o niepełnosprawności.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: -list motywacyjny i życiorys (CV) wraz z danymi umożliwiającymi kontakt (telefon, adres poczty elektronicznej) z osobą składającą ofertę,
-kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,
-oświadczenie kandydata o zapoznaniu się z informacją dotyczącą przetwarzania danych osobowych oraz o wyrażeniu zgody na ich przetwarzanie do celów naboru.
Do dokumentów sporządzonych w języku obcym niezbędne jest dołączenie kopii ich tłumaczenia na język polski sporządzonej przez tłumacza przysięgłego.

W przypadku składania oferty w formie papierowej, oświadczenia muszą być własnoręcznie podpisane i opatrzone datą.
Termin składania dokumentów: 20.03.2026 r.

O ważności oferty kandydata/ki decyduje data wpływu do Okręgowego Inspektoratu Pracy w Olsztynie, ul. Kopernika 29 10-512 Olsztyn. Dokumenty otrzymane po terminie lub niespełniające wymogów formalnych, określonych w ogłoszeniu, nie będą rozpatrywane.

Miejsce składania dokumentów i oświadczeń:
Okręgowy Inspektorat Pracy w Olsztynie, ul. Kopernika 29, 10-512 Olsztyn
z dopiskiem: Oferta pracy OIP.OL.IP.03.26 lub elektronicznie przez formularz aplikacyjny wybierając APLIKUJ

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Państwowa Inspekcja Pracy Okręgowy Inspektorat Pracy w Olsztynie

NIP: 7391152082

Adres: Kopernika 29, 10-950 Olsztyn, powiat: m. Olsztyn, woj: warmińsko-mazurskie

Wymagania kwalifikacyjne w zakresie wykształcenia i stażu pracy:

-wykształcenie wyższe z tytułem mgr lub mgr inż. preferowane kierunki: budownictwo, mechanika i budowa maszyn, energetyka lub pokrewne, leśnictwo, rolnictwo, inżynieria środowiska, inżynieria materiałowa, inżynieria i technologia chemiczna, prawo, administracja

-minimum 1 rok stażu pracy.



Wymagania dodatkowe:

-ogólna wiedza z zakresu prawa pracy, w tym przepisów bezpieczeństwa

i higieny pracy,

-wiedza ogólna z zakresu ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy,

-dobra znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office,

-mile widziane dodatkowe uprawnienia i kwalifikacje (np. studia podyplomowe z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, psychologii, psychopedagogiki; dodatkowe kwalifikacje w zakresie uprawnień typu E lub D w grupach G1, G2, G3)

-prawo jazdy kat. B.



Oprócz pozytywnego przejścia procedury rekrutacyjnej, o której mowa powyżej, kandydaci na inspektorów pracy muszą spełnić wymagania dla osób nadzorujących lub wykonujących czynności kontrolne (inspektorów pracy) wskazane w Ustawie z dnia 13 kwietnia 2007 o Państwowej Inspekcji Pracy (Dz.U.2024.1712 t.j.), m.in.:

-posiadać obywatelstwo polskie,

-posiadać pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,

-nie być osobą karaną za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,

-dawać rękojmię należytego wykonywania obowiązków służbowych;

-posiadać stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.



Oferta pracy skierowana jest również do osób z orzeczeniem o niepełnosprawności.