SPECJALISTA DS. DZIAŁU KADR I PŁAC

Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej pracowników oraz zleceniobiorców zgodnie z obowiązującymi przepisami.
Samodzielne naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych.
Przygotowywanie list płac, rozliczanie czasu pracy, urlopów, absencji oraz nadgodzin.
Naliczanie składek ZUS, zaliczek na podatek dochodowy oraz świadczeń i zasiłków.
Sporządzanie deklaracji i dokumentów rozliczeniowych do ZUS, Urzędu Skarbowego, GUS oraz innych instytucji.
Prowadzenie dokumentacji związanej z zatrudnianiem, zmianą warunków zatrudnienia oraz rozwiązaniem umów.
Wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu.
Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, podatkowych i ubezpieczeniowych oraz wdrażanie ich w praktyce.
Bieżąca współpraca z instytucjami zewnętrznymi, w szczególności ZUS, US, GUS i PIP.

Weryfikacja dokumentów księgowych pod względem formalnym i rachunkowym.
Wsparcie w zakresie ewidencji dokumentów księgowych oraz przygotowywania danych do księgowania.
Uzgadnianie rozrachunków związanych z wynagrodzeniami, składkami ZUS i podatkami.
Przygotowywanie zestawień i raportów finansowo-kadrowych na potrzeby wewnętrzne firmy.
Wsparcie przy zamknięciu okresów rozliczeniowych oraz współpraca z działem księgowości.
Udział w usprawnianiu procesów kadrowych i księgowych oraz automatyzacji pracy.

Wymagania

Doświadczenie zawodowe w obszarze kadr i płac.
Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych.
Znajomość programu Comarch ERP Optima, w szczególności modułu Kadry i Płace.
Znajomość programu Płatnik.
Praktyczna wiedza z zakresu podstaw rachunkowości i zasad księgowania dokumentów.
Dobra znajomość pakietu Microsoft Office, w szczególności programu Excel.
Umiejętność analizy danych oraz pracy z dokumentacją.
Samodzielność, dokładność, odpowiedzialność i terminowość.
Umiejętność współpracy z pracownikami oraz instytucjami zewnętrznymi.
Mile widziane:

Doświadczenie we współpracy z działem księgowości lub finansów.
Znajomość modułów księgowych Comarch ERP Optima.
Doświadczenie w przygotowywaniu raportów i zestawień finansowych.
Znajomość zasad zamykania miesiąca i kontroli kont księgowych.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: cv+ list motywacyjny

https://przychodnia-skala.pl/ogloszenie/ogloszenie-o-naborze-na-stanowisko-specjalista-specjalistka-ds-kadr-i-plac-z-elementami-rachunkowosci/

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej w Skale

NIP: 6772118868

Adres: ul. Słomnicka 69, 32-043 Skała, powiat: krakowski, woj: małopolskie

Doświadczenie zawodowe w obszarze kadr i płac.
Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych.
Znajomość programu Comarch ERP Optima, w szczególności modułu Kadry i Płace.
Znajomość programu Płatnik.
Praktyczna wiedza z zakresu podstaw rachunkowości i zasad księgowania dokumentów.
Dobra znajomość pakietu Microsoft Office, w szczególności programu Excel.
Umiejętność analizy danych oraz pracy z dokumentacją.
Samodzielność, dokładność, odpowiedzialność i terminowość.
Umiejętność współpracy z pracownikami oraz instytucjami zewnętrznymi.
Mile widziane:

Doświadczenie we współpracy z działem księgowości lub finansów.
Znajomość modułów księgowych Comarch ERP Optima.
Doświadczenie w przygotowywaniu raportów i zestawień finansowych.
Znajomość zasad zamykania miesiąca i kontroli kont księgowych.