SPECJALISTA DS. PROJEKTÓW IT K/M

Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało między innymi:
- prowadzenie szkoleń wdrożeniowych z obsługi systemu dla nowych i obecnych użytkowników;
- bieżące wsparcie użytkowników aplikacji;
- identyfikowanie potrzeb użytkowników i przekładanie wymagań dla zespołu projektowego;
- dbanie o aktualizację dokumentacji nietechnicznej;
- aktualizowanie bazy danych placówek pomocowych, w tym dbanie o jakość danych;
- obsługa adresu mailowego projektu;
- udział w pracach zespołu projektowego;
- uczestniczenie w spotkaniach zewnętrznych.
Stanowisko pracy związane z pracą przy komputerze, obsługą urządzeń biurowych, rozmowami telefonicznymi, przemieszczaniem się wewnątrz budynku oraz przemieszczaniem się po Warszawie i wyjazdami poza Warszawę.

Wymagania

Budynek nie jest dostosowany dla osób z niepełnosprawnościami (bez windy, 3 piętro).
Na stanowisku pracy brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym.
Stanowisko pracy związane z pracą przy komputerze, obsługą urządzeń biurowych, rozmowami telefonicznymi, przemieszczaniem się wewnątrz budynku oraz przemieszczaniem się po Warszawie i wyjazdami poza Warszawę.

Praca w godzinach: 8:00-16:00.

Wymagania niezbędne:
- biegła zanjomość języka polskiego w mowie i piśmie;
- obywatelstwo polskie*
* O stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego, zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, jeżeli posiadają znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w § 1 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie rodzajów dokumentów potwierdzających znajomość języka polskiego przez osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego, ubiegające się o zatrudnienie w służbie cywilnej.;
- minimum 3-letnie doświadczenie w pracy (pożądane w administracji publicznej lub NGO);
- doświadczenie w pracy z bazami danych;
- doświadczenie w prowadzeniu szkoleń i/lub warsztatów;
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
- niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
- nieposzlakowana opinia;
- wykształcenie wyższe min I stopnia, preferowane kierunki: zarządzanie, administracja, komunikacja, informatyka, psychologia, pedagogika, socjologia lub pokrewne

Wymagania dodatkowe:
- wysokie umiejętności interpersonalne oraz komunikatywność;
- samodzielność oraz wysoki poziom zdolności organizacyjnych;
- dokładność oraz rzetelność w wykonywaniu powierzonych zadań;
- odpowiedzialność za powierzone obszary pracy;
- bardzo dobra organizacja pracy własnej;
- elastyczność oraz umiejętność adaptacji do zmiennych warunków pracy;
- wysokie zaangażowanie w realizację zadań;
- zorientowanie na cele oraz wysoce rozwinięta kultura osobista;
- znajomość aktów prawnych: Krajowy System Cyberbezpieczeństwa,
- Ustawa o wspieraniu rodzin i systemie pieczy zastępczej,
- Ustawa o zamówieniach publicznych, Ustawa o pracownikach samorządowych,
- Ustawa o samorządzie terytorialnym.

Wymagane niezbędne dokumenty i oświadczenia:
1. curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej;
2. list motywacyjny;
3. kopia dyplomu potwierdzającego wykształcenie wyższe;
4. kopie świadectw pracy;
5. oświadczenie o:
a. posiadanym obywatelstwie;
b. pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych;
c. nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
d. posiadaniu nieposzlakowanej opinii;
6. kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnień, o których mowa w art.13a.ust.2 ustawy z dnia 21.11.2008 r. o pracownikach samorządowych).

Aplikacje są przyjmowane poprzez FORMULARZ na stronie: https://wsparcie.um.warszawa.pl/waw/centrum-wspierania-rodzin/-/specjalista-ds-it-k-m-

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane niezbędne dokumenty i oświadczenia:
1. curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej;
2. list motywacyjny;
3. kopia dyplomu potwierdzającego wykształcenie wyższe;
4. kopie świadectw pracy;
5. oświadczenie o:
a. posiadanym obywatelstwie;
b. pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw
publicznych;
c. nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo
ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
d. posiadaniu nieposzlakowanej opinii;
6. kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku
kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnień, o których mowa w
art.13a.ust.2 ustawy z dnia 21.11.2008 r. o pracownikach samorządowych).

Aplikacje są przyjmowane poprzez FORMULARZ na stronie: https://wsparcie.um.warszawa.pl/waw/centrum-wspierania-rodzin/-/specjalista-ds-it-k-m-

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta, inny - Dostarczenie dokumentów aplikacyjnych:
-przez elektroniczny system rekrutacji za pomocą opcji FORMULARZA na stronie: https://wsparcie.um.warszawa.pl/waw/centrum-wspierania-rodzin/-/specjalista-ds-it-k-m-
- na adres e-mail: rekrutacja@rodzinnawarszawa.pl;
- przesłanie pocztą;
- złożenie osobiście do sekretariatu.

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: CENTRUM WSPIERANIA RODZIN "RODZINNA WARSZAWA"

NIP: 5252620673

Adres: ul. Stara 4, 00-231 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Budynek nie jest dostosowany dla osób z niepełnosprawnościami (bez windy, 3 piętro).
Na stanowisku pracy brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym.
Stanowisko pracy związane z pracą przy komputerze, obsługą urządzeń biurowych, rozmowami telefonicznymi, przemieszczaniem się wewnątrz budynku oraz przemieszczaniem się po Warszawie i wyjazdami poza Warszawę.

Praca w godzinach: 8:00-16:00.

Wymagania niezbędne:
- biegła zanjomość języka polskiego w mowie i piśmie;
- obywatelstwo polskie*
* O stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego, zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, jeżeli posiadają znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w § 1 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie rodzajów dokumentów potwierdzających znajomość języka polskiego przez osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego, ubiegające się o zatrudnienie w służbie cywilnej.;
- minimum 3-letnie doświadczenie w pracy (pożądane w administracji publicznej lub NGO);
- doświadczenie w pracy z bazami danych;
- doświadczenie w prowadzeniu szkoleń i/lub warsztatów;
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
- niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
- nieposzlakowana opinia;
- wykształcenie wyższe min I stopnia, preferowane kierunki: zarządzanie, administracja, komunikacja, informatyka, psychologia, pedagogika, socjologia lub pokrewne

Wymagania dodatkowe:
- wysokie umiejętności interpersonalne oraz komunikatywność;
- samodzielność oraz wysoki poziom zdolności organizacyjnych;
- dokładność oraz rzetelność w wykonywaniu powierzonych zadań;
- odpowiedzialność za powierzone obszary pracy;
- bardzo dobra organizacja pracy własnej;
- elastyczność oraz umiejętność adaptacji do zmiennych warunków pracy;
- wysokie zaangażowanie w realizację zadań;
- zorientowanie na cele oraz wysoce rozwinięta kultura osobista;
- znajomość aktów prawnych: Krajowy System Cyberbezpieczeństwa,
- Ustawa o wspieraniu rodzin i systemie pieczy zastępczej,
- Ustawa o zamówieniach publicznych, Ustawa o pracownikach samorządowych,
- Ustawa o samorządzie terytorialnym.

Wymagane niezbędne dokumenty i oświadczenia:
1. curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej;
2. list motywacyjny;
3. kopia dyplomu potwierdzającego wykształcenie wyższe;
4. kopie świadectw pracy;
5. oświadczenie o:
a. posiadanym obywatelstwie;
b. pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych;
c. nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
d. posiadaniu nieposzlakowanej opinii;
6. kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnień, o których mowa w art.13a.ust.2 ustawy z dnia 21.11.2008 r. o pracownikach samorządowych).

Aplikacje są przyjmowane poprzez FORMULARZ na stronie: https://wsparcie.um.warszawa.pl/waw/centrum-wspierania-rodzin/-/specjalista-ds-it-k-m-