SPECJALISTA (K/M)/PODINSPEKTOR (K/M) - DYSPOZYTOR BEZPIECZEŃSTWA

Pełnienie dyżurów w Referacie Miejskie Centrum Zarządzania Kryzysowego (dalej zwanym MCZK), zgodnie z ustalonym grafikiem dyżurów; realizacja zadań przypisanych do MCZK, wynikających z Ustawy o zarządzaniu kryzysowym, przyjmowanie, kwalifikowanie, rejestrowanie i ewidencjonowanie zgłoszeń i meldunków
o zdarzeniach zaistniałych na terenie miasta oraz w razie potrzeby ich przekazywanie; zapewnienie całodobowego przepływu informacji na potrzeby zarządzania kryzysowego oraz powiadamiania członków Miejskiego Zespołu Zarządzania Kryzysowego; wspomaganie i koordynacja działań o charakterze kryzysowym oraz sił i środków zaangażowanych w te działania; przestrzeganie zasad funkcjonowania i pełnienia dyżurów w MCZK zgodnie z regulaminem Urzędu Miejskiego w Elblągu, regulaminem wewnętrznym Departamentu Bezpieczeństwa i Zarządzania Kryzysowego; obsługa środków łączności MCZK, tworzenie i archiwizacja baz danych na potrzeby działań kryzysowych; obsługa środków ostrzegania i informowania ludności, udział w treningach i ćwiczeniach oraz sprawdzeniach łączności; bieżąca kontrola sprawności Systemu Wykrywania i Alarmowania (SWA) i Systemu Wczesnego Ostrzegania (SWO) miasta oraz Lokalnego Systemu Monitorowania i Wspomagania Reagowania na Zagrożenia Powodziowe (LSMZP), zgłaszanie niesprawności zgodnie z procedurą MCZK; utrzymywanie łączności oraz współdziałanie z Wojewódzkim Centrum Zarządzania Kryzysowego, stanowiskami kierowania służb, centrami kryzysowymi okolicznych gmin i powiatu, oraz dyspozytorami instytucji miejskich.
Miejsce pracy: Departament Bezpieczeństwa i Zarządzania Kryzysowego, Referat Miejskie Centrum Zarządzania Kryzysowego. Przewidywany termin rozpoczęcia pracy: marzec/kwiecień 2026 r., pełny etat, równoważny system czasu pracy przedłużony do 12 godzin, praca na dwie zmiany z porą nocną wg harmonogramu, praca w niedziele i święta. Możliwa praca w godzinach nadliczbowych w razie potrzeb

Wymagania

Wymagania niezbędne:
obywatelstwo polskie; wykształcenie średnie; minimum 3 lata stażu pracy; doświadczenie w obszarze bezpieczeństwa i zarządzania kryzysowego lub w obszarze obronności; znajomość ustaw weryfikowana podczas rozmowy kwalifikacyjnej i/lub testu: o zarządzaniu kryzysowym, o ochronie ludności i obronie cywilnej, o bezpieczeństwie imprez masowych, Prawo o zgromadzeniach, o działaniach antyterrorystycznych, o ochotniczych strażach pożarnych, o Państwowej Straży Pożarnej, o stanie wyjątkowym, o samorządzie gminnym, o samorządzie powiatowym, o pracownikach samorządowych, Kodeks postępowania administracyjnego, o ochronie danych osobowych, o dostępie do informacji publicznej oraz rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) i rozporządzenia w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych; umiejętność pracy w zespole; umiejętność planowania i organizacji pracy;
obsługa komputera - pakiet MS Office; umiejętność analitycznego myślenia; komunikatywność, dokładność, terminowość, systematyczność, punktualność, odpowiedzialność; umiejętność aktywnego słuchania; niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe; zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych, nieposzlakowana opinia.
Wymagania dodatkowe:
szkolenia i kursy z zakresu zarządzania kryzysowego i bezpieczeństwa; wiedza ogólna z zakresu zarządzania kryzysowego i spraw związanych z bezpieczeństwem publicznym.
Więcej informacji w treści naboru na stronie BIP Urzędu Miejskiego w Elblągu.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Podpisany życiorys (CV); podpisany kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie dostępny w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miejskiego w Elblągu; kopie dokumentów poświadczających wykształcenie; kopie świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu, lub zaświadczeń z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, lub inne dokumenty wynikające z przepisów prawa potwierdzające staż pracy (należy potwierdzić okres początkowy i zamknięty); doświadczenie wymagane w pkt. 2 należy poświadczyć np.: kopiami świadectw pracy lub zakresem czynności, lub kopiami umów cywilnoprawnych, lub zaświadczeniami o odbytych stażach, praktykach, wolontariacie, lub referencjami itp.- zawierającymi podpis i pieczęć pracodawcy, lub informacją z Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej; oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe oraz o zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych, nieposzlakowanej opinii, zgoda na przetwarzanie danych osobowych - podpisane przez osobę kandydującą - dostępne w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miejskiego w Elblągu; osoby ubiegające się o zatrudnienie, które zamierzają skorzystać z uprawnienia, o którym mowa
w art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych, są obowiązane do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność; kopie innych dodatkowych dokumentów o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach, uprawnieniach. Ważne - wyłącznie osoby ubiegające się o zatrudnienie, które dostarczą wszystkie wymienione powyżej dokumenty, potwierdzające spełnienie wymagań niezbędnych (pkt 2), zostaną zaproszone do udziału w kolejnym etapie naboru.
Wymagane dokumenty należy składać w terminie do 02.03.2026 r. z następującą adnotacją: Nabór na stanowisko Specjalista (K/M)/ Podinspektor (K/M) - dyspozytor bezpieczeństwa 5 etatów w Departamencie Bezpieczeństwa i Zarządzania Kryzysowego, Referat Miejskie Centrum Zarządzania Kryzysowego, w Urzędzie Miejskim w Elblągu, ul. Łączności 1, w terminie do dnia 2 marca 2026 r.:
za pośrednictwem operatora pocztowego na adres: Urząd Miejski w Elblągu, ul. Łączności 1, 82-300 Elbląg lub składać osobiście w siedzibie Urzędu Miejskiego w Elblągu, ul. Łączności 1 parter sala nr 100, na adres e-doręczeń Urzędu Miejskiego w Elblągu: AE: PL-34593-82312-RISEC-17

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, inny - AE: PL-34593-82312-RISEC-17, Termin: nabór do 02.03.2026 r.

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Urząd Miejski w Elblągu

NIP: 5780007338

Adres: Łączności 1, 82-300 Elbląg, powiat: m. Elbląg, woj: warmińsko-mazurskie

Wymagania niezbędne:

obywatelstwo polskie; wykształcenie średnie; minimum 3 lata stażu pracy; doświadczenie w obszarze bezpieczeństwa i zarządzania kryzysowego lub w obszarze obronności; znajomość ustaw weryfikowana podczas rozmowy kwalifikacyjnej i/lub testu: o zarządzaniu kryzysowym, o ochronie ludności i obronie cywilnej, o bezpieczeństwie imprez masowych, Prawo o zgromadzeniach, o działaniach antyterrorystycznych, o ochotniczych strażach pożarnych, o Państwowej Straży Pożarnej, o stanie wyjątkowym, o samorządzie gminnym, o samorządzie powiatowym, o pracownikach samorządowych, Kodeks postępowania administracyjnego, o ochronie danych osobowych, o dostępie do informacji publicznej oraz rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) i rozporządzenia w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych; umiejętność pracy w zespole; umiejętność planowania i organizacji pracy;

obsługa komputera - pakiet MS Office; umiejętność analitycznego myślenia; komunikatywność, dokładność, terminowość, systematyczność, punktualność, odpowiedzialność; umiejętność aktywnego słuchania; niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe; zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych, nieposzlakowana opinia.

Wymagania dodatkowe:

szkolenia i kursy z zakresu zarządzania kryzysowego i bezpieczeństwa; wiedza ogólna z zakresu zarządzania kryzysowego i spraw związanych z bezpieczeństwem publicznym.

Więcej informacji w treści naboru na stronie BIP Urzędu Miejskiego w Elblągu.