SPECJALISTA (KOBIETA/ MĘŻCZYZNA) DS. PRACOWNICZYCH W DZIALE KADR I PŁAC (NR 0645)

- administracja kadrowa (przygotowywanie dokumentacji nawiązania i rozwiązania stosunku pracy oraz zmian warunków umów o pracę, prowadzenie akt osobowych pracowników),
- przygotowywanie i przekazywanie dokumentacji zgłoszeniowej do ZUS,
- bieżące wprowadzanie danych do systemów komputerowych,
- rozliczanie czasu pracy (różne systemy i rozkłady czasu pracy, różne normy czasu pracy, dyżury, gotowości, itp.),
- sporządzanie raportów i zestawień kadrowych na potrzeby wewnętrzne oraz sprawozdań do GUS, MZ, PFRON,
- monitorowanie wszelkich zmian w przepisach prawa pracy,
- wsparcie kadry kierowniczej szpitala w bieżących sprawach kadrowych.

Umowa na okres próbny z możliwością przedłużenia.

Wymagania

wymagania wobec kandydata/ kandydatki:
- znajomość przepisów w zakresie prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, w tym przepisów obowiązujących w ochronie zdrowia,
- minimum 3 letnie doświadczenie w pracy w dziale kadr (mile widziane w podmiocie medycznym),
- umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych,
- samodzielność, rzetelność i dobra organizacja pracy,
- wykształcenie wyższe,
- możliwość podjęcia pracy w ciagu miesiąca.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty:
- CV i list motywacyjny,
- zgoda na przetwarzanie danych osobowych.

Osoby zainteresowane prosimy o złożenie dokumentów aplikacyjnych do dnia 24.04.2026 r. na adres e-mail: n.grzanka@kpcp.pl

Prosimy o zamieszczenie w dokumentach zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby postępowania rekrutacyjnego o następującej treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych. (Dz.U. z 2019 r. poz. 1781) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)

Skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Informujemy, że Administratorem danych jest Kujawsko-Pomorskie Centrum Pulmonologii w Bydgoszczy przy ul. Seminaryjnej 1, 85-326 Bydgoszcz. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Pełny tekst klauzuli informacyjnej dla kandydatów do pracy znajduje się na stronie KPCP, w zakładce BIP, zakładka Ochrona Danych Osobowych.

Informujemy, że Procedura zgłoszeń wewnętrznych dotyczących naruszeń prawa i podejmowania działań następczych w Kujawsko-Pomorskim Centrum Pulmonologii w Bydgoszczy, zgodna z wymogami określonymi w ustawie z dnia 14 czerwca 2024r. o ochronie sygnalistów (Dz. U. 2024, poz. 928) jest opublikowana na stronie internetowej KPCP pod adresem www.kpcp.pl w zakładce szpital oraz udostępniona w Dziale Kadr i Płac KPCP.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Kujawsko-Pomorskie Centrum Pulmonologii w Bydgoszczy

NIP: 5542236658

Adres: ul. Seminaryjna 1, 85-326 Bydgoszcz, powiat: m. Bydgoszcz, woj: kujawsko-pomorskie

wymagania wobec kandydata/ kandydatki:
- znajomość przepisów w zakresie prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, w tym przepisów obowiązujących w ochronie zdrowia,
- minimum 3 letnie doświadczenie w pracy w dziale kadr (mile widziane w podmiocie medycznym),
- umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych,
- samodzielność, rzetelność i dobra organizacja pracy,
- wykształcenie wyższe,
- możliwość podjęcia pracy w ciagu miesiąca.