SPECJALISTA/SPECJALISTKA DO SPRAW KADROWYCH I MEDYCYNY PRACY W WYDZIALE WSPOMAGAJĄCYM K/M
Opis stanowiska
Sporządza rozkazy personalne, rozkazy nagrodowe, rozkazy o zapomogi oraz inne decyzje i postanowienia dotyczące funkcjonariuszy Komendy Powiatowej Policji w Mielcu.
Prowadzi postępowania administracyjne i przygotowuje decyzje personalne dotyczące doliczania do wysługi lat pracy nieudokumentowanych okresów nauki i pracy funkcjonariuszy oraz ustala uprawnienia policjantów do nagród jubileuszowych.
Sporządza wnioski personalne, nagrodowe, dokumentację związaną z awansem na kolejne stopnie policyjne.
Przygotowuje dokumentację związaną z nawiązaniem, trwaniem i rozwiązaniem stosunku służbowego przez policjantów.
Sporządza zestawienie kadrowo-finansowe dotyczące świadczenia za długoletnią służbę oraz świadczenia motywacyjnego.
Prowadzi czynności związane z medycyną pracy policjantów i pracowników Policji w celu zapewnienia prawidłowych terminów badań i prawidłowości wynikających z przepisów dotyczących medycyny pracy.
Prowadzi procedurę związaną ze skierowaniem policjantów i pracowników na Komisję Lekarską MSWiA.
Prowadzi czynności związane z dezynfekcją, dezynsekcją i deratyzacją samochodów służbowych, sprzętu indywidualnego, pomieszczeń PDOZ.
Warunki pracy:
Praca przy monitorze ekranowym powyżej połowy dobowego czasu pracy. Wyposażenie podstawowe na stanowisku pracy: komputer, drukarka, telefon. W budynku, w którym mieści się Wydział Wspomagający jest ograniczony dostęp do pomieszczeń zlokalizowanych na piętrach dla osób mających problemy z poruszaniem się, brak windy, podjazd tylko na zewnątrz budynku. Pomieszczenia sanitarno-higieniczne nie są przystosowane dla osób niepełnosprawnych. Przy budynku nie ma miejsca parkingowego. Stanowisko pracy jest w pomieszczeniu biurowym oświetlonym przez światło naturalne i sztuczne. Stanowisko nie jest dostosowane do potrzeb osób niedowidzących, niewidomych, niesłyszących i głuchoniemych.
Wymagania
Doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok i 6 miesięcy w administracji publicznej.Poddanie się procedurze postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych i uzyskanie poświadczenia bezpieczeństwa osobowego
W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 19441990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
Znajomość i umiejętność interpretacji przepisów regulujących sprawy medycyny pracy i prawa pracy
Znajomość przepisów ustawy o Policji
Znajomość Ustawy o Służbie Cywilnej
Znajomość Kodeksu Postępowania Administracyjnego
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Jak aplikować
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne):
CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających wskazane doświadczenie zawodowe, długość i rodzaj doświadczenia np.: zaświadczenia o zatrudnieniu, świadectwa pracy
Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 19441990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 roku o ochronie informacji niejawnych
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dołącz, jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe):
Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
Dokumenty należy złożyć do 12.06.2026 (decyduje data stempla pocztowego/osobistego dostarczenia oferty do urzędu) w formie papierowej i w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "ogłoszenie nr 164446" na adres:
Komenda Powiatowa Policji w Mielcu, ul. Wyspiańskiego 8, 39-300 Mielec
Sekretariat Komendanta Powiatowego Policji w Mielcu, I piętro, pokój 201
Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego: 47 8227361
Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie jeżeli nie podałeś adresu e-mail).
Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.
Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 3 miesiącach od zakończenia naboru.
Nie rozpatrzymy oferty, którą nadałeś po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.
Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.
Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy.
Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.
W dokumentach aplikacyjnych należy podać numer ogłoszenia.
List motywacyjny podpisz odręcznie.
Planujemy następujące metody/techniki naboru:
Weryfikacja ofert pod względem formalnym.
Test pisemny.
Rozmowa kwalifikacyjna.
Link do ogłoszenia:
https://nabory.kprm.gov.pl/podkarpackie/mielec/specjalistaspecjalistka,164446,v8
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta
Język aplikacji: polski
Informacje o pracodawcy
Pracodawca: Komenda Powiatowa Policji w Mielcu
NIP: 8130269288
Adres: ul. Wyspiańskiego 8, 39-300 Mielec, powiat: mielecki, woj: podkarpackie
Wymagania
Poddanie się procedurze postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych i uzyskanie poświadczenia bezpieczeństwa osobowego
W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 19441990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
Znajomość i umiejętność interpretacji przepisów regulujących sprawy medycyny pracy i prawa pracy
Znajomość przepisów ustawy o Policji
Znajomość Ustawy o Służbie Cywilnej
Znajomość Kodeksu Postępowania Administracyjnego
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Telefon
478 ******
Wynagrodzenie
Lokalizacja
Szczegóły oferty
- Wymiar etatu
- 100% etatu
- Godziny tygodniowo
- 40.00h
- Godziny miesięcznie
- 160.00h
- Data publikacji
- Dzisiaj
- Ważna do
- 12 czerwca 2026
Dodatkowe informacje
- Typ umowy
- Umowa o pracę
Informacje o pracodawcy
- Nazwa
- Komenda Powiatowa Policji w Mielcu
- NIP
- 8130269288
