SPECJALISTA/SPECJALISTKA DS. KULTURY I OŚWIATY

1.Prowadszenie spraw zwiazanych z zakładaniem, prowadzeniem i utrzymaniem Żłobków.
2.Opracowywanie propozycji do budżetu z zakresu oświaty, sportu i turystyki.
3.Kontrola i nadzór organizacji i funkcjonowania gminnych żłobków.
4.Organizacja dowozu dzieci niepełnosprawnych do przedszkoli i szkół specjalnych i ośrrodków rehabilitacyjno-wychowawczych.
5.Organizacja imprez i wydarzeń kulturalnych, których gmina jest organizatorem lub jej uczestnictwo jest elementem polityki regionalnej.
6. Przygotowywanie dokumentacji stanowiącej podstawę wydania decyzji o refundacji pracodawcom kosztów kształcenia pracowników młodocianych.
7.Nadzór nad realizacją obowiązku szkolnego i nauku.
8.Wprowadzanie danych do systemu Informacji Oświatowej.
9.Nadzór i wspólpraca w zakresie przygotowywania i zatwierdzania arkuszy organizacyjnych placówek oświatowych.
10.Realizacja wniosków Komisjii Rady Gminy w zakresie oświaty,sportu i turystyki.
11.Pozyskiwanie środkównz zewnętrznych źródeł finansowania dla programów z zakresu rozwoju oświaty, sportu i turystyki wraz z ich realizacją i rozliczeniem.
12.Powołanie i obsługa Młodzieżowego Zespołu Doradczego.

Wymagania

Wymagana znajomość następujących przepisów:
Ustawa z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej.
Ustawa z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych.
Ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego.
Ustawa z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym.
Ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.
Ustawa z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie.
Ustawa z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe.
Ustawa z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty.
Ustawa z dnia 15 kwietnia 2011r. o systemie informacji oświatowej.
Ustawa z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3.
Ustawa zdnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauzcyciela.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: wymagane dokumenty wg. ogłoszonego konkursu na wskazane stanowisko szczegóły i zasady rekrutacji na stronie internetowej BIP

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: inny

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Urząd Gminy Dzierżoniów

NIP: 8821868034

Adres: ul. Piastowska 1, 58-200 Dzierżoniów, powiat: dzierżoniowski, woj: dolnośląskie

Wymagana znajomość następujących przepisów:
Ustawa z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej.
Ustawa z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych.
Ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego.
Ustawa z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym.
Ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.
Ustawa z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie.
Ustawa z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe.
Ustawa z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty.
Ustawa z dnia 15 kwietnia 2011r. o systemie informacji oświatowej.
Ustawa z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3.
Ustawa zdnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauzcyciela.