SPECJALISTA/SPECJALISTKA PRACY SOCJALNEJ

1. Pełnienie roli pracownika socjalnego w projekcie Warszawski Punkt Zwrotny finansowanego
ze środków UE, w tym m.in.:
- aktywna rekrutacja uczestników, prowadzenie rozmów wstępnych,
- przeprowadzenie z każdym uczestnikiem wywiadu diagnozującego sytuacje obejmujące obszary związane z warunkami mieszkaniowymi, stanem zdrowia, sytuacją finansową, relacjami rodzinnymi, aspektami społecznymi oraz kondycją psychiczną,
- opracowywanie i wdrożenie dla każdego uczestnika indywidualnego planu wsparcia, prowadzenie działań wspierających,
- pełnienie roli łącznika pomiędzy uczestnikiem a specjalistą i asystentem, wspieranie uczestników w ustabilizowaniu ich sytuacji socjalnej, reagowanie na bieżące potrzeby uczestników,
- udział w spotkaniach zespołu projektowego,
- udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej,
- dbałość o zapewnienie wiarygodnego przepływu informacji o realizacji celów i zadań;
2. Praca na stanowisku związana jest ze znajomością zagadnień dotyczących ww. zadań oraz m.in. następujących aktów prawnych:
- ustawa o pomocy społecznej,
- wytyczne dotyczące realizacji projektów z udziałem środków Europejskiego Funduszu Społecznego Plus w regionalnych programach na lata 2021-2027,
- inne dokumenty i wytyczne w zakresie realizacji projektów finansowanych ze środków UE.

Wymagania

Wymagania:
1. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
2. Obywatelstwo polskie - o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. 2024 r. poz. 1135 tekst jednolity);
3. Wykształcenie: zgodnie art. 116 ust. 1 ustawy o pomocy społecznej (Dz.U.2025.1214 t.j) pracownikiem socjalnym może być osoba, która spełnia co najmniej jeden z niżej wymienionych warunków:
1) posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych;
2) ukończyła studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej;
3) do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończyła studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków:
a) pedagogika,
b) pedagogika specjalna,
c) politologia,
d) polityka społeczna,
e) psychologia,
f) socjologia,
g) nauki o rodzinie;
4) ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków, o których mowa w pkt 3.
4. Doświadczenie w zakresie pracy w zakresie polityki społecznej, współpracy z organizacjami pozarządowymi, pomocy społecznej,
5. Bardzo dobra znajomość przepisów dotyczących ochrony danych osobowych (RODO);
6. Dobra obsługa komputera w zakresie: MS Office (Word, Excel) oraz urządzeń biurowych.
7. Gotowość do podnoszenia kwalifikacji poprzez samokształcenie i w formach zorganizowanych;
8. Zdyscyplinowanie i umiejętności organizacyjne;
9. Rzetelność i odpowiedzialność w wykonywaniu powierzonych zadań;
10. Komunikatywność i umiejętność pracy zespołowej;
11. Obiektywizm i bezstronność; logiczne myślenie, życzliwość i pozytywne nastawienie do ludzi, wielozadaniowość, doskonałe zarządzanie czasem i terminowość, dobra organizacja pracy samodzielność, dokładność, sumienność, łatwość w realizowaniu zadań i skupieniu na celu;
12. Umiejętność bezkonfliktowej współpracy.
13. Biegła znajomość języka polskiego.

Praca w godzinach: 8:00-16:00, 8:00-20:00, 8:00-12:00.

Kontakt: osobisty, tel. 22 277 55 04, e-mail: lkrajewska@um.warszawa.pl

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Po uzgodnieniu z pracodawcą.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: WARSZAWSKIE CENTRUM INTEGRACJI "INTEGRACYJNA WARSZAWA"

NIP: 1182212109

Adres: ul. Zofii Nałkowskiej 11, 00-886 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Wymagania:
1. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
2. Obywatelstwo polskie - o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. 2024 r. poz. 1135 tekst jednolity);
3. Wykształcenie: zgodnie art. 116 ust. 1 ustawy o pomocy społecznej (Dz.U.2025.1214 t.j) pracownikiem socjalnym może być osoba, która spełnia co najmniej jeden z niżej wymienionych warunków:
1) posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych;
2) ukończyła studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej;
3) do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończyła studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków:
a) pedagogika,
b) pedagogika specjalna,
c) politologia,
d) polityka społeczna,
e) psychologia,
f) socjologia,
g) nauki o rodzinie;
4) ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków, o których mowa w pkt 3.
4. Doświadczenie w zakresie pracy w zakresie polityki społecznej, współpracy z organizacjami pozarządowymi, pomocy społecznej,
5. Bardzo dobra znajomość przepisów dotyczących ochrony danych osobowych (RODO);
6. Dobra obsługa komputera w zakresie: MS Office (Word, Excel) oraz urządzeń biurowych.
7. Gotowość do podnoszenia kwalifikacji poprzez samokształcenie i w formach zorganizowanych;
8. Zdyscyplinowanie i umiejętności organizacyjne;
9. Rzetelność i odpowiedzialność w wykonywaniu powierzonych zadań;
10. Komunikatywność i umiejętność pracy zespołowej;
11. Obiektywizm i bezstronność; logiczne myślenie, życzliwość i pozytywne nastawienie do ludzi, wielozadaniowość, doskonałe zarządzanie czasem i terminowość, dobra organizacja pracy samodzielność, dokładność, sumienność, łatwość w realizowaniu zadań i skupieniu na celu;
12. Umiejętność bezkonfliktowej współpracy.
13. Biegła znajomość języka polskiego.

Praca w godzinach: 8:00-16:00, 8:00-20:00, 8:00-12:00.

Kontakt: osobisty, tel. 22 277 55 04, e-mail: lkrajewska@um.warszawa.pl