SPRZĄTACZ/KA

1) sprzątanie pomieszczeń filii Centrum Usług Społecznych w Wejherowie oraz pomieszczeń Klubu Seniora t.j: pomieszczeń biurowych, sal zajęciowych, pomieszczeń gospodarczych, korytarzy, toalet,
2) okresowe mycie okien we wszystkich pomieszczeniach,
3) opróżnianie koszy na śmieci w pomieszczeniach biurowych, toaletach i pomieszczeniach gospodarczych, segregowanie ich i składowanie w odpowiednim miejscu,
4) codzienne dezynfekowanie powierzchni dotykowych, m.in. klamek, włączników światła, stołów, biurek, itp., bieżące uzupełnianie płynów dezynfekujących w dystrybutorach, mydeł, papieru toaletowego, ręczników jednorazowych,
5) należyte dbanie i troska o powierzony sprzęt do sprzątania,
6) oszczędne i właściwe korzystanie ze środków czystości i dezynfekcyjnych,
7) zgłaszanie potrzeb zakupu środków czystości, sprzętu i innych,
8) zgłaszanie wszelkich nieprawidłowości zauważonych w trakcie wykonywania powierzonych obowiązków
Miejsce pracy: filia CUS w Wejherowie przy ul. Kopernika 22 oraz Klub Seniora w Wejherowie, przy ul. Hallera 1A

Wymagania

Wymagania niezbędne:
a) obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej lub innego państwa, którego obywatelom, na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, przysługuje prawo podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej,
b) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych,
c) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
d) wykształcenie min. podstawowe,
e) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wskazanym stanowisku,

Wymagania dodatkowe:
1) umiejętność wykonywania czynności sprzątających,
2) predyspozycje osobowościowe: odpowiedzialność, komunikatywność, cierpliwość, kreatywność, dobra organizacja pracy, zdolność do pracy w sytuacjach kryzysowych i konfliktowych, obowiązkowość, dyskrecja, empatia, zaangażowanie,
3) umiejętność pracy w zespole,
4) odpowiedzialność za powierzone mienie,
5) dodatkowym atutem będzie staż pracy na w/w stanowisku.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty:
a)życiorys - curriculum vitae,
b)list motywacyjny,
c)kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie,
d)oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych,
e)oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
f)oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zatrudnienia.
Wymagane dokumenty: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej podpisane osobiście, powinny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z RODO - Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. 2019 poz. 1781).

Osoby zainteresowane prosimy o składanie dokumentów aplikacyjnych osobiście w zamkniętej zaadresowanej kopercie w siedzibie Centrum lub przesłanie pocztą na adres Centrum Usług Społecznych w Wejherowie, 84-200 Wejherowo ul. Kusocińskiego 17, z dopiskiem: Dotyczy współpracy na sprzątanie w terminie do dnia 08.04.2026 r. do godziny 10.00. Decyduje data wpływu oferty do Centrum. Aplikacje, które wpłyną do Centrum po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, Termin: do 08.04.2026 do godz. 10:00

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Centrum Usług Społecznych w Wejherowie

NIP: 5881798809

Adres: ul. Kusocińskiego 17, 84-200 Wejherowo, powiat: wejherowski, woj: pomorskie

Wymagania niezbędne:
a) obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej lub innego państwa, którego obywatelom, na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, przysługuje prawo podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej,
b) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych,
c) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
d) wykształcenie min. podstawowe,
e) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wskazanym stanowisku,

Wymagania dodatkowe:
1) umiejętność wykonywania czynności sprzątających,
2) predyspozycje osobowościowe: odpowiedzialność, komunikatywność, cierpliwość, kreatywność, dobra organizacja pracy, zdolność do pracy w sytuacjach kryzysowych i konfliktowych, obowiązkowość, dyskrecja, empatia, zaangażowanie,
3) umiejętność pracy w zespole,
4) odpowiedzialność za powierzone mienie,
5) dodatkowym atutem będzie staż pracy na w/w stanowisku.