STANOWISKO DS. KADROWO-PŁACOWYCH (UMOWA NA ZASTĘPSTWO) K/M

- prowadzenie spraw kadrowo-placowych pracowników jednostki organizacyjnej,
- obliczanie wynagrodzeń, zasiłków z ubezpieczenia społecznego, a także innych należności pracowników oraz osób zatrudnionych na podstawie umów cywilno-prawnych,
- naliczanie zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych i sporządzanie deklaracji o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz sporządzanie informacji o dochodach oraz pobranych zaliczkach na podatek dochodowy za rok podatkowy i dokonywanie rocznych rozliczeń podatku,
- obsługiwanie programu Płatnik w zakresie naliczonych składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne i Fundusz Pracy oraz przesyłanie elektronicznie dokumentów rozliczeniowych. Sporządzanie korekt składek wynikających z przekroczenia 30-krotności oraz z innych tytułów,
- opracowywanie sprawozdawczości w zakresie spraw kadrowo-płacowych,
- rozliczanie czasu pracy zgodnie z obowiązującymi przepisami,
- sporządzanie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu dla celów emertytalno-rentowych oraz kapitału początkowego, zaświadczeń o wysokości wynagrodzeń,
- informowanie pracowników jednostki organizacyjnej w sprawach kadrowo-płacowych,
- prowadzenie i archiwizacja dokumentacji kadrowo-płacowej,
- branie udziału w pracach projektowych.

Wymagania

- minimum 1 rok pracy w obszarze: ekonomii, administracji, zarządzania zasobami ludzkimi, prawa.

Mile widziane:
- wykształcenie wyższe (ekonomia, administracja, zarządzanie zasobami ludzkimi, prawo);
- minimum 2 lata pracy związanej z prowadzeniem obsługi kadrowo-płacowej.

Wymagane dokumenty:
- CV
- list motywacyjny
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
- kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe.

Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty: https://www.zus.pl/o-zus/praca-w-zus/aktualne-ogloszenia-o-prace/-/erecruiter-job-offers/1/stanowisko-ds_-kadrowo-placowych/21093

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: - CV
- list motywacyjny
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
- kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: inny - aplikacja WYŁĄCZNIE przez formularz na www.zus.pl

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Zakład Ubezpieczeń Społecznych II Oddział w Warszawie

NIP: 1132157408

Adres: ul. Podskarbińska 25, 03-829 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

- minimum 1 rok pracy w obszarze: ekonomii, administracji, zarządzania zasobami ludzkimi, prawa.

Mile widziane:
- wykształcenie wyższe (ekonomia, administracja, zarządzanie zasobami ludzkimi, prawo);
- minimum 2 lata pracy związanej z prowadzeniem obsługi kadrowo-płacowej.

Wymagane dokumenty:
- CV
- list motywacyjny
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
- kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe.

Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty: https://www.zus.pl/o-zus/praca-w-zus/aktualne-ogloszenia-o-prace/-/erecruiter-job-offers/1/stanowisko-ds_-kadrowo-placowych/21093