Opis stanowiska
a) sporządzanie wniosków o wycinkę drzew i krzewów z terenów będących własnością
gminy, terenie
b) prowadzenie postępowań administracyjnych w sprawie wycinki drzew i krzewów, w
tym prowadzenie spraw związanych z wydawaniem decyzji dotyczącej wycinki drzew
na gminy poprzez przygotowywanie projektu decyzji zezwalających/odmawiających wycinki drzew i krzewów oraz rozpatrywanie zgłoszeń zamiaru usunięcia drzew, wymierzaniem kar pieniężnych za samowolne usuwanie drzew,
c) przeprowadzanie oględzin, sporządzanie i podpisywanie protokołów, w związku z
usuwaniem drzew i krzewów na podstawie o ochronie przyrody.
2. Gromadzenie danych dotyczących stanu środowiska w gminie i opracowywanie
stosownych programów i analiz.
3. Naliczanie i ewidencja opłat i wykazów za korzystanie ze środowiska oraz
sporządzanie sprawozdań statystycznych w zakresie przydzielonych spraw.
4. Interwencje w zakresie podejrzenia naruszeń przepisów ochrony środowiska,
ochrony przyrody, ochrony zwierząt.
5. Prowadzenie postępowań z zakresu egzekucji administracyjnej w zakresie
realizowanych spraw.
6. Prowadzenie postępowań administracyjnych, w tym przygotowanie projektów
decyzji administracyjnych w zakresie czasowego odbioru zwierząt oraz ustalenia
kosztów utrzymania zwierząt, czasowo odebranych właścicielowi.
7. Prowadzenie rejestru interwencji zwierzęcych i środowiskowych.
8. Prowadzenie bazy azbestowej.
9. Aplikowanie, realizacja i rozliczanie dotacji z zakresu przedmiotu
10. Udostępnianie informacji o środowisku i jego ochronie zgodnie z ustawą o
udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko.
11. Prowadzenie zadań związanych z realizacją obowiązków gminy wynikających z
ustawy ochrona zwierząt w tym przygotowanie i realizacja programu opieki nad
zwierzętami, rejestr psów rasy uznawanej za agresywną.
12. Uzgodnienia rocznych planów polowań kół łowieckich; informowanie mieszkańców
o terminach polowań na terenach obwodów łowieckich.
13. Wprowadzanie deklaracji do Centralnej Ewidencji Emisyjności Budynków i kontrola
indywidualnych urządzeń grzewczych w gospodarstwach domowych tzw. kopciuchy.
14. Nadzór nad realizacją Gminnego Programu Ochrony Środowiska, Program
Usuwania Azbestu, programów z zakresu ochrony wody i powietrza, program usuwani
folii rolniczej.
15. Nadzór nad składowiskiem odpadów w Starych Juchach.
16. Sprawozdawczość oraz sporządzanie i przygotowywanie projektów odpowiedzi na
wnioski o udostępnienie informacji publicznej w zakresie realizowanych zadań.
17. Nadawanie numerów porządkowych budynków oraz prowadzenie ewidencji
miejscowości, ulic i adresów.
18. Opracowanie i przygotowanie dokumentacji postępowań o udzielenie zamówienia
na usługi, dostawy i zakupy o wartości nieprzekraczającej kwoty 170 000 złotych netto,
na potrzeby realizowanych spraw na stanowisku pracy zgodnie z regulaminem
zamówień obowiązującym w Urzędzie Gminy.
19. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na pytania i interpelacje radnych, skargi i
wnioski mieszkańców gminy, o udzielenie informacji publicznej w zakresie zadań
realizowanych na stanowisku.
20. Prowadzenie spraw dotyczących szacowania strat spowodowanych
niekorzystnymi warunkami atmosferycznymi.
https://stare-juchy.bipgminy.pl/public/catalog/?id=202528&idCatalog=629016
Wymagania
1. Warunki niezbędne - kandydatem na stanowisko ds. ochrony środowiska możebyć osoba, która posiada:
a) obywatelstwo polskie,
b) wykształcenie wyższe,
c) pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
d) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub
umyślne przestępstwo skarbowe,
e) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku urzędniczym,
2. Wymagania dodatkowe:
1) Wiedza w zakresie:
a) Kodeks postępowania administracyjnego.
b) Ustawa prawo ochrony środowiska
c) Ustawa o ochronie przyrody.
d) Ustawa o utrzymaniu czystości i porządku w gminie.
e) Ustawa o ochronie zwierząt.
f) Ustawa o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko.
g) Innymi ustawami i instrukcjami wewnętrznymi obowiązującymi na tym stanowisku.
h) Aktualnie obowiązujące akty prawne w zakresie spraw objętych niniejszym zakresem czynności.
i) Ustawa Prawo geodezyjne i kartograficzne; ROZPORZĄDZENIE MINISTRA ROZWOJU, PRACY I TECHNOLOGII 1 z dnia 21 lipca 2021 r. w sprawie ewidencji miejscowości, ulic i adresów.
2) Umiejętność korzystania i analizowania dokumentacji geodezyjnej (map zasadniczych, ewidencyjnych), urbanistycznej i architektonicznej)
3) Umiejętność interpretacji i stosowania ww. aktów normatywnych oraz przepisów z zakresu wykonywanych zadań na zajmowanym stanowisku.
4) Umiejętność szybkiego podejmowania decyzji, samodzielność, odpowiedzialność, rzetelność, obowiązkowość, odporność na stres, umiejętność analitycznego myślenia, kreatywność i systematyczność.
5) Prawo jazdy kategorii B.
6) Biegła znajomość obsługi komputera (programu MS Office).
Jak aplikować
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: 1) list motywacyjny
2) CV,
2) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 3) dokumenty potwierdzające wykształcenie - kserokopie,
4) kopie dokumentów potwierdzające dodatkowe kwalifikacje (ukończone studia podyplomowe, kursy, certyfikaty umiejętności),
5) świadectwa pracy - kserokopie potwierdzające dotychczasowe zatrudnienie a w przypadku pozostawania w zatrudnieniu zaświadczenie o zatrudnieniu wskazujące datę jego rozpoczęcia,
6) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
7) oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
2. List motywacyjny i CV powinny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r.
o ochronie danych osobowych oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego
przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz. Urz. UE L Nr 119, s. 1 ze zm.).
Wszystkie oświadczenia, CV oraz list motywacyjny powinny być własnoręcznie podpisane, a dokumenty złożone jako kopie powinny być potwierdzone za zgodność z oryginałem przez kandydata.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, inny - Wymagane dokumenty aplikacyjne winny być własnoręcznie podpisane i złożone osobiście w sekretariacie Urzędu Gminy Stare Juchy, Plac 500-lecia 4, 19-330 Stare Juchy lub doręczone listownie w terminie do dnia 9 listopada 2026 r. do godz.12 00 pod adresem: Urząd Gminy Stare Juchy; Plac 500-lecia 4, 19-330 Stare Juchy
w zaklejonych kopertach z dopiskiem: Nabór na stanowisko ds. ochrony środowiska.
O terminie doręczenia przesyłki pocztowej decyduje data i godzina dostarczenia do adresata.
Język aplikacji: polski
Informacje o pracodawcy
Pracodawca: Urząd Gminy Stare Juchy
NIP: 8481131865
Adres: ul. Plac 500-lecia 4, 19-330 Stare Juchy, powiat: ełcki, woj: warmińsko-mazurskie
Wymagania
być osoba, która posiada:
a) obywatelstwo polskie,
b) wykształcenie wyższe,
c) pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
d) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub
umyślne przestępstwo skarbowe,
e) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku urzędniczym,
2. Wymagania dodatkowe:
1) Wiedza w zakresie:
a) Kodeks postępowania administracyjnego.
b) Ustawa prawo ochrony środowiska
c) Ustawa o ochronie przyrody.
d) Ustawa o utrzymaniu czystości i porządku w gminie.
e) Ustawa o ochronie zwierząt.
f) Ustawa o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko.
g) Innymi ustawami i instrukcjami wewnętrznymi obowiązującymi na tym stanowisku.
h) Aktualnie obowiązujące akty prawne w zakresie spraw objętych niniejszym zakresem czynności.
i) Ustawa Prawo geodezyjne i kartograficzne; ROZPORZĄDZENIE MINISTRA ROZWOJU, PRACY I TECHNOLOGII 1 z dnia 21 lipca 2021 r. w sprawie ewidencji miejscowości, ulic i adresów.
2) Umiejętność korzystania i analizowania dokumentacji geodezyjnej (map zasadniczych, ewidencyjnych), urbanistycznej i architektonicznej)
3) Umiejętność interpretacji i stosowania ww. aktów normatywnych oraz przepisów z zakresu wykonywanych zadań na zajmowanym stanowisku.
4) Umiejętność szybkiego podejmowania decyzji, samodzielność, odpowiedzialność, rzetelność, obowiązkowość, odporność na stres, umiejętność analitycznego myślenia, kreatywność i systematyczność.
5) Prawo jazdy kategorii B.
6) Biegła znajomość obsługi komputera (programu MS Office).
Wynagrodzenie
Szczegóły oferty
- Wymiar etatu
- 100% etatu
- Data publikacji
- Dzisiaj
Dodatkowe informacje
- Typ umowy
- Umowa o pracę
Informacje o pracodawcy
- Nazwa
- Urząd Gminy Stare Juchy
- NIP
- 8481131865
