STANOWISKO URZĘDNICZE DS. GOSPODARKI WODNEJ - PODINSPEKTOR W WYDZIALE OCHRONY ŚRODOWISKA I ROLNICTWA

1. Zadania podstawowe:
a) prowadzenie postępowań i przygotowanie decyzji w sprawie przywrócenia gruntu do stanu poprzedniego lub wykonania urządzeń zapobiegających szkodom w przypadku zmiany stanu wód na gruntach sąsiednich,
b) prowadzenie postępowań w sprawie zatwierdzenia ugody właścicieli gruntów w sprawach zmiany stanu wód i ich szkodliwego wpływu na grunty sąsiednie,
c) przygotowanie i przekazanie danych do Państwowego Gospodarstwa Wodnego Wody Polskie, w celu ustalenia wysokości opłaty za usługi wodne,
d) prowadzenie spraw dotyczących retencji, w tym naliczanie opłat za zmniejszenie naturalnej retencji terenowej,
e) opiniowanie i monitorowanie gospodarki wodnej na terenie gminy,
f) opiniowanie projektów dokumentów, programów, dokumentów planistycznych dotyczących gospodarki wodnej,
g) współdziałanie i koordynacja działań z Państwowym Gospodarstwem Wodnym Wody Polskie i Wojewódzkim Inspektoratem Ochrony Środowiska w zakresie gospodarki wodnej,
h) przeprowadzenie kontroli w zakresie przestrzegania przepisów prawa ochrony środowiska,
i) udział w realizacji zadań określonych w Programie ochrony środowiska,
j) przygotowanie sprawozdań z realizacji Programu ochrony środowiska,
k) przygotowanie wystąpienia do Wojewódzkiego Inspektora Ochrony Środowiska o podjęcie działań będących w jego kompetencji, jeżeli w wyniku kontroli zostanie stwierdzone naruszenie przepisów ochrony środowiska lub występuje uzasadnienie podejrzenie, że takie naruszenie mogło nastąpić,
l) przygotowanie decyzji dla osoby fizycznej eksploatującej instalację lub urządzenie
w ramach zwykłego korzystania ze środowiska dotyczących wykonania czynności zmierzającej do ograniczenia ich negatywnego oddziaływania na środowisko,
m) prowadzenie postępowań oraz przygotowanie decyzji dotyczących usuwania odpadów
z miejsc na ten cel nieprzeznaczonych,
n) przygotowanie wymaganych opinii dotyczących gospodarowania odpadami,
o) prowadzenie postępowań egzekucyjnych do wydanych decyzji administracyjnych,
p) prowadzenie publicznych wykazów dotyczących ustaw obejmujących zakres obowiązków,
q) prowadzenie postępowań przy udzielaniu dotacji celowych na inwestycje służące ochronie środowiska,
r) stała współpraca z jednostkami organizacyjnymi i koordynacja działań w ramach realizacji dotacji celowych,
s) inicjowanie i koordynowanie zadań związanych z dokumentami i programami środowiskowymi, w tym ich realizacja,
t) pełnienie zastępstwa w czasie nieobecności podinspektora/inspektora w Wydziale Ochrony Środowiska i Rolnictwa.

2. Zadania dodatkowe i okresowe:
a) przygotowywanie sprawozdań z realizacji Krajowego Programu Oczyszczania Ścieków Komunalnych (KPOŚK) i innych związanych z gospodarką wodno-ściekową,
b) tworzenie oraz dokonywanie okresowego przeglądu obszarów i granic aglomeracji,
c) przygotowanie opinii do wydania koncesji w zakresie poszukiwania lub rozpoznawania kopalin ze złóż, bezzbiornikowego magazynowania substancji oraz składowania odpadów
w górotworze, w tym podziemnych wyrobiskach górniczych,
d) przygotowanie opinii do projektu prac geologicznych,
e) przygotowanie opinii do planu ruchu zakładu górniczego,
f) przygotowanie opinii w sprawie obniżania opłaty eksploatacyjnej.

Umowa o pracę na czas określony - 6 miesięcy, zatrudnienie od czerwca/lipca 2026r.

Wymagania

Wymagania niezbędne:
1. Posiada obywatelstwo polskie, pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych - o stanowisko nie mogą ubiegać się osoby, o których mowa w art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych.
2. Posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na tym stanowisku.
3. Nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
4. Cieszy się nieposzlakowaną opinią.
5. Wykształcenie: wyższe.
6. Kierunek wykształcenia: ochrona środowiska, inżynieria środowiska, geografia i kształtowanie środowiska, hydrologia, melioracje wodne, ekologia i ochrona wód, gospodarka wodno-ściekowa, rolnictwo, biologia, administracja
7. Doświadczenie zawodowe: minimum 1 rok stażu pracy.
8. Prawo jazdy kategorii B.

Wymagania dodatkowe:
1. Znajomość przepisów prawa w zakresie prawa ochrony środowiska, prawa wodnego, ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, ustawy o odpadach, kodeksu postępowania administracyjnego.
2. Cechy osobowości kreatywność, skrupulatność, odporność na stres, komunikatywność, zdolność analitycznego myślenia, wysoka kultura osobista, systematyczność, wytrwałość.
3. Umiejętności umiejętność interpretacji przepisów prawnych, obsługa komputera /programy Word, Excel/, dyspozycyjność, umiejętność rozmowy z trudnym klientem, umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Pełna treść ogłoszenia wraz z wykazem niezbędnych dokumentów znajduje się na stronie: https://www.bip.czechowice-dziedzice.pl

Wymagane dokumenty:
1. list motywacyjny,
2. kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie
3. kopie świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu lub dokumentów potwierdzających okres zatrudnienia,
4. kopie dyplomów potwierdzających wykształcenie,
5. kopie zaświadczeń, dyplomów o ukończonych kursach, szkoleniach (jeżeli osoba kandydująca posiada),
6. kserokopia prawa jazdy,
7. własnoręcznie podpisane oświadczenia osoby ubiegającej się o zatrudnienie:
a) o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
b) o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
c) o nieposzlakowanej opinii,
d) o nie prowadzeniu działalności gospodarczej bądź w przypadku jej prowadzenia, o profilu działalności gospodarczej,
e) o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w związku z przetwarzaniem danych osobowych w procesie rekrutacji, zgodnie z wzorem zamieszczonym na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Miejskiego w Czechowicach-Dziedzicach: https://www.bip.czechowice-dziedzice.pl/bipkod/18667902
f) o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych w procesie rekrutacji, zgodnie z wzorem zamieszczonym na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Miejskiego w Czechowicach-Dziedzicach: https://www.bip.czechowice-dziedzice.pl/bipkod/18667902
8. Kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeżeli osoba kandydująca zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art.13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć w zaklejonej i opisanej kopercie: Nabór na stanowisko ds. gospodarki wodnej - podinspektor w Wydziale Ochrony Środowiska
i Rolnictwa (parter budynku głównego przy pl. Jana Pawła II 1) lub przesłać drogą pocztową na adres: Urząd Miejski w Czechowicach-Dziedzicach, pl. Jana Pawła II 1, 43-502 Czechowice-Dziedzice, z dopiskiem Nabór na stanowisko ds. gospodarki wodnej - podinspektor w Wydziale Ochrony Środowiska i Rolnictwa . Dokumenty należy składać do dnia 21 maja 2026 r. (w przypadku przesyłki pocztowej ważny jest dzień dostarczenia do urzędu data nadania przesyłki nie ma znaczenia). Aplikacje, które wpłyną do urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane!

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: URZĄD MIEJSKI w Czechowicach-Dziedzicach

NIP: 6521089460

Adres: pl. Jana Pawła II 1, 43-502 Czechowice-Dziedzice, powiat: bielski, woj: śląskie

Wymagania niezbędne:
1. Posiada obywatelstwo polskie, pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych - o stanowisko nie mogą ubiegać się osoby, o których mowa w art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych.
2. Posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na tym stanowisku.
3. Nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
4. Cieszy się nieposzlakowaną opinią.
5. Wykształcenie: wyższe.
6. Kierunek wykształcenia: ochrona środowiska, inżynieria środowiska, geografia i kształtowanie środowiska, hydrologia, melioracje wodne, ekologia i ochrona wód, gospodarka wodno-ściekowa, rolnictwo, biologia, administracja
7. Doświadczenie zawodowe: minimum 1 rok stażu pracy.
8. Prawo jazdy kategorii B.

Wymagania dodatkowe:
1. Znajomość przepisów prawa w zakresie prawa ochrony środowiska, prawa wodnego, ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, ustawy o odpadach, kodeksu postępowania administracyjnego.
2. Cechy osobowości kreatywność, skrupulatność, odporność na stres, komunikatywność, zdolność analitycznego myślenia, wysoka kultura osobista, systematyczność, wytrwałość.
3. Umiejętności umiejętność interpretacji przepisów prawnych, obsługa komputera /programy Word, Excel/, dyspozycyjność, umiejętność rozmowy z trudnym klientem, umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów.