INSPEKTOR (K/M) W WYDZIALE EKOLOGII I GOSPODARKI ODPADAMI

wydawanie zezwoleń w ramach ustawy o ochronie przyrody na usuwanie drzew i krzewów oraz naliczanie opłat za ich usuwanie, wymierzanie kar pieniężnych za samowolne usuwanie, niszczenie drzew i krzewów, wysyłanie upomnień do dłużników, sporządzanie odpowiednich tytułów wykonawczych wynikających z obowiązków określonych w decyzjach na wycinkę drzew i przekazanie ich do Wydziału Podatków i Egzekucji Administracyjnej, występowanie z wnioskami do odpowiednich organów o ściganie za wykroczenia dotyczące nielegalnej wycinki drzew i krzewów oraz ich niszczenia, prowadzenie rejestru wydanych decyzji administracyjnych, prowadzenie rejestru nasadzeń drzew, prowadzenie rejestru naliczonych opłat do umorzeń określonych w wydanych decyzjach administracyjnych, przeprowadzanie w terenie rozeznania problemów zgłaszanych przez mieszkańców, przedsiębiorstwa i inne jednostki, w ramach powierzonego zakresu czynności, przygotowywanie wniosków na wycinkę drzew i krzewów z terenów gminy poza pasami drogowymi do Marszałka Województwa Śląskiego lub Samorządowego Kolegium Odwoławczego, weryfikacja w terenie zgłoszeń dotyczących wycinki i przycinki drzew i krzewów z terenów gminy poza pasami drogowymi, prowadzenie spraw zgodnie z ustawą o gatunkach inwazyjnych w stosunku do roślin należących do inwazyjnych gatunków obcych stwarzających zagrożenie dla Polski i Unii, prowadzenie sprawozdawczości GUS, zgodnie z zakresem obowiązków, przygotowywanie informacji o środowisku oraz udostępnianiu informacji publicznej w ramach zakresu czynności, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, współpraca z innymi stanowiskami Urzędu, jednostkami organizacyjnymi, instytucjami i organizacjami społecznymi w zakresie zagadnień określonych w zakresie czynności wymagających współdziałania, rozpatrywanie interpelacji i wniosków zgłoszonych przez Radnych Rady Miejskiej, zgodnie z zakresem obowiązków, tworzenie i nadzór nad realizacją aktów prawa miejscowego wynikających z zakresu czynności, przestrzeganie postanowień Statutu Gminy, Regulaminu organizacyjnego Urzędu oraz Regulaminu pracy, prowadzenie prac administracyjnobiurowych w zakresie powierzonych czynności, wykonywanie innych zadań zleconych przez Prezydenta lub szefa pionu

Wymagania

w
wymagania niezbędne: wykształcenie wyższe minimum 2 lata doświadczenia zawodowego i 1 rok w zakresie wydawania decyzji na wycinkę drzew i krzewów w gminie, znajomość przepisów i ustaw: ustawa o ochronie przyrody, kodeks postępowania administracyjnego, ustawa prawo ochrony środowiska, ustawa o pracownikach samorządowych, obsługa komputera na poziomie zaawansowanym w zakresie pakietu MS Office oraz obsługa programu komputerowego w zakresie gospodarowania odpadami komunalnymi, posiadanie obywatelstwa polskiego albo jednego z państw członkowskich Unii Europejskiej lub państwa z którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów wspólnotowych przysługuje prawo do podjęcia pracy na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej, posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych, brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, nieposzlakowana opinia
wymagania dodatkowe: doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku, cechy osobowości: wysoka kultura osobista, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, kreatywność, rzetelność, terminowość, odpowiedzialność

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: list motywacyjny, kwestionariusz osobowy, życiorys, kserokopie świadectw pracy, poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem lub oświadczenie kandydata w przypadku trwającego stosunku pracy, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz posiadane kwalifikacje zawodowe, poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem, klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy, oświadczenie o nieprowadzeniu działalności gospodarczej lub o charakterze prowadzonej działalności gospodarczej, oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych, oświadczenie kandydata, iż nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. Oferty wraz z wymaganymi dokumentami należy złożyć w terminie do 30.06.2026r. w Urzędzie Miejskim w Świętochłowicach ul. Katowicka 54 w pok. 122 w zaklejonej kopercie z dopiskiem: Nabór na wolne stanowisko urzędnicze Inspektora (K/M) w Wydziale Ekologii i Gospodarki Odpadami, nr ref. 10/EGO/2026. W przypadku ofert nadsyłanych pocztą o dacie złożenia decyduje data stempla pocztowego. Dodatkowych informacji o naborze udziela Wydział Organizacyjny- Referat Kadr Urzędu Miejskiego w Świętochłowicach tel. 032/ 3491 841/842. Link do oferty: https://www.bip.swietochlowice.pl/res/serwisy/pliki/43828393?version=1.0

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Urząd Miejski w Świętochłowice

NIP: 6271008169

Adres: ul. Katowicka 54/pok. 122, 41-600 Świętochłowice, powiat: m. Świętochłowice, woj: śląskie

Telefon kontaktowy: 32 349-18-41, 32 349-18-42

w
wymagania niezbędne: wykształcenie wyższe minimum 2 lata doświadczenia zawodowego i 1 rok w zakresie wydawania decyzji na wycinkę drzew i krzewów w gminie, znajomość przepisów i ustaw: ustawa o ochronie przyrody, kodeks postępowania administracyjnego, ustawa prawo ochrony środowiska, ustawa o pracownikach samorządowych, obsługa komputera na poziomie zaawansowanym w zakresie pakietu MS Office oraz obsługa programu komputerowego w zakresie gospodarowania odpadami komunalnymi, posiadanie obywatelstwa polskiego albo jednego z państw członkowskich Unii Europejskiej lub państwa z którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów wspólnotowych przysługuje prawo do podjęcia pracy na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej, posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych, brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, nieposzlakowana opinia
wymagania dodatkowe: doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku, cechy osobowości: wysoka kultura osobista, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, kreatywność, rzetelność, terminowość, odpowiedzialność