STAŻYSTA/KA

przeprowadzanie codziennej obsługi (OC) przydzielonych pojazdów samochodowych oraz sprzętu silnikowego; realizowanie wyjazdów służbowych; utrzymywanie przydzielonych pojazdów samochodowych, sprzętu silnikowego w pełnej sprawności technicznej oraz dbanie o ich czystość i estetyczny wygląd; udział w niezbędnych pracach warsztatowo konserwacyjnych przy pojazdach samochodowych i sprzęcie silnikowym; wypełnianie dokumentacji eksploatacyjnej pojazdów i sprzętu silnikowego (okresowe karty pracy pojazdów i sprzętu); udział w szkoleniach zawodowych i ćwiczeniach.
Umowa na czas nieokreślony po 3 miesięcznej służbie przygotowawczej

Wymagania

Wymagania niezbędne stawiane kandydatom: Osoba ubiegająca się o przyjęcie do służby w Państwowej Straży Pożarnej musi spełniać wymagania określone w art. 28 ust. 1 ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 r. o Państwowej Straży Pożarnej (t.j. Dz.U. 2024 r. poz. 127 ze zm. zwanej dalej ustawą o PSP). Służbę w Państwowej Straży Pożarnej może pełnić: obywatel polski, niekarany za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, korzystający z pełni praw publicznych, posiadający co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe, posiadający zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia służby.

Wymagania podstawowe: prawo jazdy kat. B, B+E oraz C; udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu pojazdów kat. B+E lub C minimum 1 rok.

Wymagania preferowane na stanowisko na które prowadzony jest nabór: prawo jazdy kat. C+E, D; uprawnienia do obsługi żurawi przenośnych (HDS); inne kwalifikacje i uprawnienia przydatne w PSP na danym stanowisku.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1.podanie o przyjęcie do służby w Państwowej Straży Pożarnej,
2.zaświadczenie lekarskie o braku przeciwskazań zdrowotnych do wykonywania ćwiczeń fizycznych, możliwość udziału w próbie wydolnościowej, teście sprawności fizycznej, sprawdzenie braku lęku wysokości, sprawdzianie z pływania (wystawione nie wcześniej niż 30 dni przed dniem przystąpienia do testu).
3.kserokopie świadectw pracy lub służby z poprzednich miejsc pracy lub służby, o ile wcześniej kandydat pozostawał w stosunku pracy lub służby;
4.kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, wyszkolenie oraz posiadane kwalifikacje;

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, inny - Preferowana forma kontaktu z pracodawcą:
1) kontakt osobisty w godz. 8.00-14.00
2) telefoniczne :
- informacje zw. z wymaganiami i zadaniami przewidzianymi na stanowisku - Naczelnik Wydziału Informatyki i Łączności tel. 61 8355880
- informacje dot. procedury naboru Naczelnik Wydziału Organizacyjno- Kadrowego tel. 61 8355910
3) inne e-mai: szkola@sapsp.edu.pl
30. Ogłoszenie o naborze wraz z wymaganymi załącznikami dostępne jest na stronie internetowej Szkoły https://www.gov.pl/web/sapsp-poznan w zakładce - oferty pracy.
, Godziny : 8-14

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: SZKOŁA ASPIRANTÓW PAŃSTWOWEJ STRAŻY POŻARNEJ W POZNANIU

NIP: 7831082949

Adres: CZECHOSŁOWACKA 27, 61-459 Poznań, powiat: m. Poznań, woj: wielkopolskie

Wymagania niezbędne stawiane kandydatom: Osoba ubiegająca się o przyjęcie do służby w Państwowej Straży Pożarnej musi spełniać wymagania określone w art. 28 ust. 1 ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 r. o Państwowej Straży Pożarnej (t.j. Dz.U. 2024 r. poz. 127 ze zm. zwanej dalej ustawą o PSP). Służbę w Państwowej Straży Pożarnej może pełnić: obywatel polski, niekarany za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, korzystający z pełni praw publicznych, posiadający co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe, posiadający zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia służby.



Wymagania podstawowe: prawo jazdy kat. B, B+E oraz C; udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu pojazdów kat. B+E lub C minimum 1 rok.



Wymagania preferowane na stanowisko na które prowadzony jest nabór: prawo jazdy kat. C+E, D; uprawnienia do obsługi żurawi przenośnych (HDS); inne kwalifikacje i uprawnienia przydatne w PSP na danym stanowisku.