Opis stanowiska
Wymagania
Spełnienie wymogów określonych w art.6 ust.1 i ust.3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych /Dz. U. z 2024 roku, poz. 1135 ze zm./ określonych dla stanowisk urzędniczych. Obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z artykułem 11 ustęp 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych). W przypadku osoby nieposiadającej obywatelstwa polskiego, biegła znajomość języka polskiego w mowie i piśmie. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. Niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: finanse, rachunkowość, ekonomia). 4-letnie doświadczenie zawodowe w jednostkach sektora finansów publicznych, w tym minimum 3 lata na stanowisku Skarbnika. Zastępcy Skarbnika lub innym kierowniczym stanowisku w obszarze finansów JST. Nieposzlakowana opinia. Biegła znajomość obsługi komputera w zakresie pakietu MS Office, a szczególnie programu WORD i EXEL. Bardzo dobra znajomość przepisów prawa, w szczególności: - ustawy o finansach publicznych, - ustawy o rachunkowości, - ustawy o samorządzie gminnym, - ustawy o dochodach jednostek samorządu terytorialnego, - przepisów dotyczących sprawozdawczości budżetowej. Doświadczenie w opracowywaniu i realizacji budżetu jednostki samorządu terytorialnego oraz wieloletniej prognozy finansowej. Predyspozycje osobowościowe: samodzielność, zaangażowanie, zdolności analityczne, organizacyjne, komunikatywność, umiejętności kierowania zespołem, odporność na stres, zdolności analityczne, biegła umiejętność obsługi programów komputerowych ( programu BESTI@ oraz innych programów księgowych i budżetowych). Znajomość klasyfikacji budżetowej oraz zasad sporządzania sprawozdań budżetowych.Jak aplikować
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: list motywacyjny,
kwestionariusz osobowy*,
CV z informacjami o wykształceniu i opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej,
oświadczenie o niekaralności
oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych*,
kopie świadectw pracy (oraz zaświadczenie o zatrudnieniu w przypadku pozostawania w stosunku pracy),
kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i dodatkowe kwalifikacje,
kopie dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatów,
klauzulę dotyczącą przetwarzanie danych osobowych*.
Formularze na potrzeby postępowań dostępne na stronie https://bip.raszyn.pl/kategorie/21-ogloszenia-o-prace-/artykuly/126-formularze-na-potrzeby-postepowan?lang=PL
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail
Język aplikacji: polski
Informacje o pracodawcy
Pracodawca: URZĄD GMINY RASZYN
NIP: 5222065126
Adres: ul. Szkolna 2a, 05-090 Raszyn, powiat: pruszkowski, woj: mazowieckie
Wymagania
Telefon
227 ******
Wynagrodzenie
Lokalizacja
Szczegóły oferty
- Wymiar etatu
- 100% etatu
- Godziny tygodniowo
- 40.00h
- Data publikacji
- Dzisiaj
- Ważna do
- 15 maja 2026
Dodatkowe informacje
- Typ umowy
- Umowa o pracę
Kategorie
Informacje o pracodawcy
- Nazwa
- URZĄD GMINY RASZYN
- NIP
- 5222065126
