GŁÓWNY SPECJALISTA/ GŁÓWNA SPECJALISTKA DS. KSIĘGOWOŚCI

- prowadzenie ewidencji księgowej operacji gospodarczych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, planem kont oraz zasadami rachunkowości obowiązującymi w jednostce,
- dekretacja oraz księgowanie dowodów księgowych,
- wprowadzanie dokumentów księgowych do systemu finansowo-księgowego QNT,
- uzgadnianie kont syntetycznych i analitycznych,
- sporządzanie sprawozdań finansowych, budżetowych i statystycznych oraz przygotowywanie danych do systemów sprawozdawczych,
- prowadzenie ewidencji środków trwałych oraz pozostałych składników majątku jednostki,
- przeprowadzanie i rozliczanie inwentaryzacji majątku jednostki,
- prowadzenie spraw związanych z ubezpieczeniami społecznymi pracowników oraz sporządzanie dokumentacji do ZUS,
- prowadzenie dokumentacji związanej z Zakładowym Funduszem świadczeń Socjalnych,
- prowadzenie i archiwizacja dokumentacji finansowo księgowej zgodnie z obowiązującymi przepisami.

Wymagania

- wyksztalcenie: wyższe, preferowane wyksztalcenie w zakresie finanse i rachunkowość, ekonomia lub pokrewne;
- doświadczenie zawodowe: 5 lat stażu pracy;
- wymagane kwalifikacje, znajomość ustaw:
- ustawy o rachunkowości;
- ustawy o finansach publicznych;
- przepisów podatkowych (VNI', PIT, CIT - w zakresie podstawowym);
- przepisów ZUS
Korzystanie z pełni praw publicznych; umiejętność obsługi komputera w zakresie MS Office (w szczególności Excel); znajomość systemów finansowo księgowych (mile widziany QNT); zdolności komunikacyjne i interpersonalne; odporność na stres; umiejętność analizy i syntezy informacji; samodzielność i dobra organizacja pracy; odpowiedzialność i rzetelność; umiejętność pracy w zespole.
Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności.

Jak aplikować

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: - CV;
- oświadczenie kandydata o korzystaniu pełni praw publicznych kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji;
- oświadczenie kandydata o braku skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji;
- kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagań dotyczących wyksztalcenia kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji;
- kopie dokumentów potwierdzających spełnianie wymagań dotyczących Stażu pracy kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji;
- w przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego;
- dołączone do CV oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018r., poz. 1000 ze zm.) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przez Ośrodek Szkolenia Zawodowego Ochotniczych Hufców Pracy z siedzibą przy ul. Przedmiejskiej 5 we Włocławku na stanowisko: Główny specjalista / Główna specjalistka ds. księgowości w OSZ OHP we Włocławku.
Dokumenty należy przesłać na adres e-mail osz@osz-wloclawek.ohp.pl lub w formie papierowej na adres pocztowy Ośrodek Szkolenia Zawodowego Ochotniczych Hufów Pracy: ul. Przedmiejska 5, 87-800 Włocławek w nieprzekraczalnym terminie do 9 kwietnia 2026 r. z wyraźnym dopiskiem: odpowiedź na ofertę pracy nr NA. 110.1.2026

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail, poczta

Język aplikacji: polski

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Ośrodek Szkolenia Zawodowego OHP we Włocławku

NIP: 8883094250

Adres: 87-800 Włocławek, powiat: m. Włocławek, woj: kujawsko-pomorskie

- wyksztalcenie: wyższe, preferowane wyksztalcenie w zakresie finanse i rachunkowość, ekonomia lub pokrewne;
- doświadczenie zawodowe: 5 lat stażu pracy;
- wymagane kwalifikacje, znajomość ustaw:
- ustawy o rachunkowości;
- ustawy o finansach publicznych;
- przepisów podatkowych (VNI', PIT, CIT - w zakresie podstawowym);
- przepisów ZUS
Korzystanie z pełni praw publicznych; umiejętność obsługi komputera w zakresie MS Office (w szczególności Excel); znajomość systemów finansowo księgowych (mile widziany QNT); zdolności komunikacyjne i interpersonalne; odporność na stres; umiejętność analizy i syntezy informacji; samodzielność i dobra organizacja pracy; odpowiedzialność i rzetelność; umiejętność pracy w zespole.
Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności.