KIEROWNIK DZIAŁU OPIEKUŃCZO-TERAPEUTYCZNEGO (NR REF. 12/2025) K/M

Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało między innymi: - kierowanie pracą działu w celu sprawnego wykonywania zadań objętych zakresem działania komórki, - nadzór nad przestrzeganiem przepisów prawa, uregulowań wewnętrznych w zakresie objętym funkcjonowaniem kierowanej komórki, - odpowiedzialność za prawidłową realizację usług bytowych, opiekuńczych i wspomagających realizowanych na rzecz Mieszkańców DPS, - zapewnienie Mieszkańcom właściwego zakresu usług, zgodnego z obowiązującymi standardami, określonymi przepisami prawnymi oraz w zgodności z regulacjami wewnętrznymi, - sprawne organizowanie pracy działu w celu pełnego rozeznania i zaspokajania potrzeb Mieszkańców Domu, - prowadzenie bieżącej i kompleksowej kontroli świadczonych usług przez podległy personel, - nadzór nad pracą podległego personelu, przestrzeganiem przez pracowników dyscypliny pracy, obowiązujących przepisów prawa oraz zarządzeń wewnętrznych Dyrektora Domu, - ocena podległych pracowników oraz kierowanie do Dyrektora Domu wniosków w sprawach pracowników, - przeprowadzanie kontroli wewnętrznych oraz szkoleń wewnętrznych, zgodnie z zarządzeniami wewnętrznymi Dyrektora Domu, - koordynowanie pracy zespołu terapeutyczno-opiekuńczego oraz współuczestniczenie w tworzeniu indywidualnych planów wsparcia Mieszkańców, - nadzór nad prawidłową i racjonalną gospodarką materiałową oraz wyposażeniem stanowiącym majątek Domu, - bieżące informowanie Dyrektora Domu o stanie realizacji zadań, zagrożeniach w ich terminowym wykonywaniu oraz wydarzeniach związanych z pracą działu, - prowadzenie dokumentacji w zakresie prowadzonych spraw, - przygotowywanie planu pracy, okresowych ocen, analiz, sprawozdań z realizacji zadań objętych zakresem działania działu, - sprawowanie adekwatnej, skutecznej i efektywnej kontroli zarządczej, a w szczególności terminowej i systematycznej identyfikacji i analizy ryzyka oraz adekwatnej reakcji na ryzyko w obszarze działań kierowanego działu.

Wymagania

Wymagania wynikające z przepisów prawa: - obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nie posiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 211istopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2016 r. poz. 902 z późn. zm.), - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - nieposzlakowana opinia, - wykształcenie wyższe o kierunku medycznym, pedagogicznym, psychologicznym socjologicznym, praca socjalna, - minimum 5-letni staż pracy, - wiedza specjalistyczna z zakresu opieki pielęgnacyjno-leczniczej oraz zarządzania, - minimum 2 lata pracy w jednostkach organizacyjnych pomocy społecznej, - znajomość j. polskiego w stopniu komunikatywnym. Wymagania dodatkowe: - znajomość pakietu MC Office (Word, Excel), - znajomość regulacji prawnych z zakresu pomocy społecznej, zamówień publicznych, ochrony danych osobowych, prawa pracy, funkcjonowania samorządu terytorialnego, w tym samorządu gminnego i powiatowego, ustroju m.st. Warszawy, postępowania administracyjnego, ustawy o pracownikach samorządowych, - dokładność, staranność, systematyczność, komunikatywność, umiejętność pracy pod presją czasu, umiejętność pracy w zespole, odporność na stres, samodzielność, wysokie poczucie odpowiedzialności, zorientowanie na osiągnięcie celu, wysoka kultura osobista, - umiejętność kierowania pracą zespołu i szybkiego podejmowania decyzji, - zdolności organizacyjne, umiejętność rozwiązywania konfliktów. Wymagane dokumenty i oświadczenia: - przebieg nauki i pracy zawodowej - podpisany odręcznie, - Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - wypełniony i podpisany wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych. Wzór kwestionariusza dostępny na stronie: http://dpsdickensa.waw.pl/rekrutacja. - kserokopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie i kwalifikacje zawodowe, - kserokopie innych dokumentów o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach, - kserokopie świadectw pracy oraz innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy, - oświadczenie o posiadanym obywatelstwie - podpisane własnoręcznie, - oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych - podpisane odręcznie, - oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - podpisane odręcznie, - kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata zamierzającego skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 539) - wszystkie kopie dokumentów powinny być potwierdzone przez kandydata "za zgodność z oryginałem". Osoby zainteresowane proszone są o składanie wymaganych dokumentów osobiście w sekretariacie Domu lub przesłanie ich za pomocą operatora pocztowego w zaklejonej kopercie, na podany niżej adres. Adres składania dokumentów: Dom Pomocy Społecznej dla Kombatantów ul. Dickensa 25 02-382 Warszawa z dopiskiem na kopercie: Nabór kandydatów na stanowisko Kierownik Działu Opiekuńczo-Terapeutycznego Nr ref. 12/2025 Dokumenty uważa się za złożone w terminie, jeżeli wpłyną na ww. adres do dnia 12.12.2025 r. do godz. 10:00. Dokumenty, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane. Dokumenty kandydatów, którzy nie zostali wybrani do zatrudnienia, po 3 miesiącach od dnia rozstrzygnięcia zostaną komisyjnie zniszczone. Miejsce wykonywania pracy: Warszawa - Ochota Godziny pracy: 8:00 - 16:00 Osoby zainteresowane proszone są o zapoznanie się z ogłoszeniem o naborze na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze na stronie http://dpsdickensa.waw.pl/rekrutacja

Informacje o pracodawcy

Pracodawca: Dom Pomocy Społecznej dla Kombatantów

NIP: 5261883107

Adres: Dickensa 25, 02-382 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie